一般事務
給与
158,424〜172,200円
勤務地
岡山県井原市
雇用形態
正社員
職種：事務
一般事務(正社員求人・採用情報)
共和運送株式会社
給与・賞与手当て
| 給料 | 158,424円〜172,200円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 158,424円〜172,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊基本給は、時給＠×７時間×２０．５日 で計算。 ＊技能手当：３，０００円～／月 （経理・配車経験者・運行管理資格取得者が対象） |
| 賃金形態等 | 時給 1,104円〜1,200円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 20日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1時間あたり90円〜（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 30,000円〜（前年度実績） |
仕事内容
| 職種 | 一般事務 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・パソコン入力（請求書発行、伝票処理、在庫管理、資料作成等） ・電話対応（簡単な配車連絡等） ・来客対応 ・その他、雑務 ※勤務時間等相談に応じます。 【業務変更範囲：変更なし】 |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 ＊就業時間等は、相談に応じます。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 なし |
| 年間休日数 | 118日 |
| 休日等 | 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 ・年末年始、ＧＷ、夏季休暇 ・年に数日土曜日半日出勤がある場合有 ６ヶ月経過後の 年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
|---|
福利厚生・その他
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| 事業所名 | キョウワウンソウ カブシキガイシャ 共和運送株式会社 |
|---|---|
| 就業場所 | 〒715-0022 岡山県井原市下出部町２丁目２１－１１ 『井原営業所』 地図を見る 最寄り駅 井原鉄道 子守唄の里 高屋駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間 12分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 事務所内禁煙 |
| 求人番号 | 33080-05928161 |
| 受付年月日 | 2026年10月7日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 笠岡公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | 一般貨物自動車運送業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 3308-080428-6 |
| ホームページ | https://www.kyowa-logistics.jp/ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり 年齢制限範囲〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢が６０歳のため |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 経理、配車経験がある方は賃金面で優遇します。 |
| 必要なＰＣスキル | ・パソコン（ワード、エクセル）操作の出来る方 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 運行管理者（貨物） あれば尚可 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり 期間１ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 158,424円〜172,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 158,424円〜172,200円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 採用人数 | 1人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール，その他 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒715-0022 岡山県井原市下出部町２丁目２１－１１ 『井原営業所』 地図を見る 最寄り駅 井原鉄道 子守唄の里 高屋駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩 所要時間 12分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール 郵送の送付場所 〒715-0022 岡山県井原市下出部町２丁目２１－１１ 『井原営業所』 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 | 課係名、役職名 人事担当 担当者（カタカナ） イシイ 石井 電話番号0866-67-2459 ＦＡＸ 0866-67-1069 Ｅメール naaamaaan@gmail.com |
| 求人に関する特記事項 | ＊応募希望の方は、ハローワーク相談窓口を通して連絡の上、事前 に履歴書、ハローワーク紹介状を送付して下さい。 書類選考後、面接日時等を連絡させていただきます。 ※出勤日数、時間について相談可です。お気軽にお問い合わせくだ さい。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【求人・求職者の皆様へ】ハローワーク笠岡・笠岡労働基準監督署 採用時には労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を 確認しましょう。（労働基準法第１５条第１項より） |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 担当する業務内容の難易度、責任の範囲、専門性に基づいて賃金を 決定する |
| 復職制度 | あり 復職制度の内容 育児、介護などで離職した社員を再雇用する |
| 福利厚生の内容 | ホームページ→「採用情報」→「福利厚生」をご覧ください。 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年12月31日2026年12月31日 |
|---|---|
| 求人番号 | 33080-05928161 |
| 紹介場所 | 笠岡公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年10月7日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり 期間１ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 採用人数 | 1人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後10日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒715-0022 岡山県井原市下出部町２丁目２１－１１ 『井原営業所』 地図を見る 最寄り駅 井原鉄道 子守唄の里 高屋駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩 所要時間 12分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール 郵送の送付場所 〒715-0022 岡山県井原市下出部町２丁目２１－１１ 『井原営業所』 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | 共和運送株式会社 この企業の求人一覧 |
|---|---|
| 所在地 | 〒714-2231 岡山県井原市芳井町下鴫２９７２－１ |
| 従業員数 | 企業全体 33人 就業場所 26人 うち女性 うちパート 1人 |
| 設立年 | 昭和35年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 一般貨物自動車運送事業 定期便・チャーター便・スポット便にも対応。輸送範囲は、県内・ 中四国・関西を中心に全国まで。 |
| 会社の特長 | 創業６０年を超える確かな実績を活かし、「選ばれる会社」「愛さ れる会社」を目指しています。 物流を通じて地域・社会に貢献する。従業員の定着率は高い。 |
| 役職／代表者名 | 役職 代表取締役 代表者名 石井 俊英 |
| 法人番号 | 4260001018202 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |