エンジニアの求人・採用情報(山口県山陽小野田市)

山口県山陽小野田市内のエンジニアの求人・採用情報。5件の求人情報を掲載中です。

山口県山陽小野田市内のエンジニア求人情報
山口県山陽小野田市で働けるエンジニアの求人・採用情報を知りたい。 エンジニアの正社員採用をしている山口県山陽小野田市の企業を知りたい。 アルバイトやパートで働ける求人や、未経験でもOKの求人を知りたい。 などエンジニアとして働ける様々な求人情報、採用情報を山口県山陽小野田市で調べることができます。 全国求人検索に掲載されている正社員求人数は5件です。

山口県山陽小野田市のエンジニアの求人一覧

1 - 30 件を表示/ 全5件

プラントエンジニア(小野田営業所)/山口県山陽小野田市

株式会社 九動
213,740円〜251,980円 正社員
山口県山陽小野田市 職種:エンジニア

仕事内容:
発電機械設備の保守・点検・組立・据付等の業務。
主に中国電力(株)小野田発電所や大手発電設備の主機(タービン・発電機)及び補機(周辺設備機械)などを対象としたメンテナンス業務に携わっていただきます。
・作業はベテランも所属するチームで行います。
・未経験でも仕事を通して学び成長出来る環境です。
・経験・スキルを積んで将来は作業責任者をお任せします。
・平均年齢37歳で、活気がある職場です。

*業務拡張につき増員の募集。
地元で長く働けます。
(業務の変更範囲:会社の定める業務)

登録日:2025年7月8日

電気・計装エンジニア/山陽小野田市

戸田工業 株式会社
240,000円〜320,000円 正社員
山口県山陽小野田市 職種:エンジニア

仕事内容:
新規設備の建築工事および既存設備の改善・保守担当【主な業務内容】○生産技術・設備部門にて電気・計装業務を中心に担当計装機器・工場設備の設計導入・設置・調整・保守点検効率的運用の検討も含む(カーボンニュートラル対応)
*三菱製PLC制御が中心
*酸化鉄を主軸に素材を提供
*業務の変更範囲:会社の定める業務

登録日:2025年7月22日

セールスエンジニア(法人営業/大型ダンプボデー)

末広自動車工業 株式会社
220,000円〜270,000円 正社員
山口県山陽小野田市 職種:エンジニア

仕事内容:
山口県・島根県内の大型トラック・バスディーラー各拠点を定期訪問し、当社製品(大型ダンプボデー等)の営業活動を行います。
・ディーラー営業担当から依頼されるボデー仕様に基づいた見積作成・提出業務・受注時には最終仕様打合せを行い、製造部門との橋渡しを担当します。
・既存取引先へのルート営業が中心で、新規飛び込み営業はありません。
・転勤はなく地域に根ざして働けます。
【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

登録日:2025年9月4日

サービスエンジニア(自動車整備士)・小野田店

ネッツトヨタ山口 株式会社
198,000円〜295,000円 正社員
山口県山陽小野田市 職種:エンジニア

仕事内容:
ネッツトヨタ山口(株)小野田店のサービスエンジニアとして自動車の車検整備、定期点検及び一般修理と部品・用品の販売・取付変更範囲:変更なし

登録日:2025年9月3日

エンジニアの仕事とは?

エンジニアの仕事とは

エンジニアとは、技術的な問題を解決するために、設計や開発を行う専門家のことを指します。エンジニアの仕事は、様々な分野で行われますが、一般的には以下のような業務を行うことが多いです。
・技術的な問題を分析し、解決すること。例えば、機械やプログラムなどが正常に動作しない場合、原因を特定し、修正することが求められます。
・技術的な問題を解決するための設計や開発を行うこと。例えば、新しい機械やプログラムを開発する場合、必要な仕様や性能を決定し、設計することが求められます。
・技術的な問題を解決するためのテストや検証を行うこと。例えば、新しい機械やプログラムを開発した場合、それらが正常に動作するかどうかを確認するためのテストや検証を行うことが求められます。
エンジニアは、技術的な問題を解決するために、論理的思考力や分析力が求められる仕事です。また、プログラミングやシステムデザインなどの技術的スキルが必要です。エンジニアは、自動車や家電製品、コンピューターや通信など、様々な分野で活躍することができます。

エンジニアの仕事内容は

エンジニアの仕事内容は、業種や業務によって異なりますが、一般的には、技術的な問題を解決するための設計や開発を行うことが多いです。具体的には、以下のような業務があります。
・技術的な問題を分析し、解決すること。例えば、機械やプログラムなどが正常に動作しない場合、原因を特定し、修正することが求められます。
・新しい機械やプログラムを開発すること。必要な仕様や性能を決定し、設計することが求められます。
・既存の機械やプログラムを改良すること。既存のものをより使いやすく、高性能にするための改良を行うことが求められます。
・技術的な問題を解決するためのテストや検証を行うこと。新しい機械やプログラムを開発した場合、それらが正常に動作するかどうかを確認するためのテストや検証を行うことが求められます。
・技術的な問題を解決するための文書や手順書などを作成すること。他の人が同じような問題を解決するための参考にするために、文書や手順書を作成することが求められます。
エンジニアの仕事内容は、業種や業務によって異なりますので、具体的な内容はお問い合わせのある業種や業務によって異なります。

エンジニアの平均年収はいくら

エンジニアの平均年収は、業種や地域、職種や経験などによって異なります。また、平均年収は、時期や統計方法によっても異なることがあります。
日本では、2020年に実施された「エンジニアのキャリアアンケート」によると、エンジニアの平均年収は、約850万円でした。この平均年収は、職種や経験などによって異なるため、参考程度にとどめておく必要があります。
また、海外では、エンジニアの平均年収も業種や地域、職種や経験などによって異なります。例えば、米国では、2022年に実施された「エンジニアの平均年収調査」によると、エンジニアの平均年収は、約130,000ドルでした。この平均年収も、職種や経験などによって異なるため、参考程度にとどめておく必要があります。
平均年収は、個人の能力やスキル、市場の需要などによっても異なるため、個人的な平均年収を決めることはできません。また、平均年収を目指すことも、個人のキャリアや目標に合わせて決めることが重要です。

エンジニアになるには?

エンジニアとして就職するには

エンジニアとして就職するには、まずは、エンジニアに必要なスキルや知識を身につけることが重要です。このためには、エンジニアを目指す学生は、大学や専門学校で、エンジニアに必要な専門科目を学ぶことができます。また、プログラミングやシステムデザインなどの技術的スキルを身につけることも重要です。
就職するにあたり、履歴書や職務経歴書を作成することも必要です。これらの文書では、自己PRやスキルをアピールすることができますので、よく練られた文章を作成することが重要です。また、自己PRやスキルをアピールするために、ポートフォリオやオンラインプロフィールなどを作成することも有効です。
求職する際には、まずは自分が興味を持っている会社や業種を特定することから始めます。そして、その会社や業種で求められるスキルや知識を身につけることが重要です。これには、大学や専門学校での勉強や、資格取得や実務経験を積むことが効果的です。
求職するにあたり、履歴書や職務経歴書を作成することも重要です。これらの文書では、自己PRやスキルをアピールすることができますので、よく練られた文章を作成することが重要です。また、自己PRやスキルをアピールするために、ポートフォリオやオンラインプロフィールなどを作成することも有効です。
求職先を探す際には、求人サイトや人材紹介会社、キャリアセンターなどを利用することができます。また、自己アピールやスキルをアピールするために、履歴書や職務経歴書を提出することもあります。
面接には、自己PRやスキルをアピールすることが重要です。また、面接官の質問に対する回答も重要ですので、自己分析やプレゼンテーションスキルを身につけましょう。

エンジニアに役立つ資格は

エンジニアに役立つ資格は、様々なものがあります。以下に、エンジニアに役立つ資格の一部を紹介します。
・基本情報技術者試験(FE)
・応用情報技術者試験(AP)
・システムアナリスト試験(SA)
・プロジェクトマネージャー資格(PMP)
・プログラマー試験(Programmer)
・データベーススペシャリスト試験(DBS)
・ネットワークスペシャリスト試験(NW)
・テクニカルコミュニケーション技能検定(TCC)
上記のように、エンジニアに役立つ資格は、プログラマーやデータベーススペシャリスト、ネットワークスペシャリストなど、技術的な資格から、プロジェクトマネージャーやテクニカルコミュニケーション技能などのコミュニケーションに関する資格までさまざまです。また、エンジニアに役立つ資格は、常に新しい技術やツールが開発されるため、定期的に更新することで、エンジニアとしてのキャリアアップに役立つことができます。

エンジニアに向いている人の特徴は

エンジニアに向いている人の特徴は、様々ですが、以下に、一部を紹介します。
・技術的な問題を解決することが好きである。エンジニアは、技術的な問題を分析し、解決することが求められます。そのためには、問題を解決することが好きであることが望ましいです。
・積極的で創造的である。エンジニアは、新しい機械やプログラムを開発することが多いです。そのためには、積極的で創造的な考え方が求められます。
・学習意欲がある。エンジニアは、常に新しい技術やツールが開発されるため、学習意欲があることが重要です。
・コミュニケーション能力がある。エンジニアは、他の人とのコミュニケーションをとることが多いです。そのためには、コミュニケーション能力があることが望ましいです。
・細心で注意深い。エンジニアは、機械やプログラムを開発することが多いです。そのためには、細心で注意深いという特徴が求められます。
上記のように、エンジニアに向いている人の特徴は、技術的な問題を解決することが好きであることや、積極的で創造的であること、学習意欲があること、コミュニケーション能力があること、細心で注意深いことなどがあります。また、これらの特徴は、エンジニアに限らず、他の職業でも求められる特徴です。

エンジニアに向かない人の特徴は

エンジニアに向かない人の特徴は、様々ですが、以下に、一部を紹介します。
・技術的な問題を解決することが苦手である。エンジニアは、技術的な問題を分析し、解決することが求められます。そのためには、問題を解決することが好きであることが望ましいです。
・技術的な知識やスキルが足りない。エンジニアは、様々な技術的な知識やスキルを必要とします。そのためには、それらの知識やスキルを身につけていることが望ましいです。
・学習意欲が足りない。エンジニアは、常に新しい技術やツールが開発されるため、学習意欲があることが重要です。
・コミュニケーション能力が足りない。エンジニアは、他の人とのコミュニケーションをとることが多いです。そのためには、コミュニケーション能力があることが望ましいです。
上記のように、エンジニアに向かない人の特徴は、技術的な問題を解決することが苦手であることや、技術的な知識やスキルが足りないこと、学習意欲が足りないこと、コミュニケーション能力が足りないことなどがあります。また、これらの特徴は、エンジニアに限らず、他の職業でも求められる特徴です。

該当求人数 5

業種

都道府県

市区町村

雇用形態