会社管理職員の求人・採用情報（秋田県）

仕事内容：
◆能代営業所の営業所長として、社員管理（採用、勤務管理、指導教育）及び営業を行って頂きます。
◎裁量範囲が広く、一国一城の主としてやりがいを感じて頂けます◎受注状況により、警備業務の現場対応を行う場合もあります※入社後３～４日程度の研修を受けて頂きます（その間、日給＠８，７００円）※営業及び現場対応次第で直行直帰も可能です※外出の際は社用車を利用して頂きますが、社用車が用意できるまでの数か月間は私用車を使用して頂きます（ガソリン代別途支給１Ｋ＝２０円）「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
営業所長候補として、日々の営業活動や売上管理、拠点運営のマネジメント等、幅広い業務を牽引していただきます。
※充実した研修があるので安心◎具体的には◆既存顧客の対応・新規顧客開拓◆売上管理・営業戦略の立案◆営業所運営における社員育成などのマネジメント入社後６か月間は研修を行います。
・基礎研修（入社１～２週間）・現場基礎研修（１週間程度）・営業所研修（５ヶ月間）【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容：
◆能代営業所の営業所長として、社員管理（採用、勤務管理、指導教育）及び営業を行って頂きます。
◎裁量範囲が広く、一国一城の主としてやりがいを感じて頂けます◎受注状況により、警備業務の現場対応を行う場合もあります※入社後３～４日程度の研修を受けて頂きます（その間、日給＠８，７００円）※営業及び現場対応次第で直行直帰も可能です※外出の際は社用車を利用して頂きますが、社用車が用意できるまでの数か月間は私用車を使用して頂きます（ガソリン代別途支給１Ｋ＝２０円）「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
営業所長候補として、日々の営業活動や売上管理、拠点運営のマネジメント等、幅広い業務を牽引していただきます。
※充実した研修があるので安心◎具体的には◆既存顧客の対応・新規顧客開拓◆売上管理・営業戦略の立案◆営業所運営における社員育成などのマネジメント入社後６か月間は研修を行います。
・基礎研修（入社１～２週間）・現場基礎研修（１週間程度）・営業所研修（５ヶ月間）【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容：
◆能代営業所の営業所長として、社員管理（採用、勤務管理、指導教育）及び営業を行って頂きます。
◎裁量範囲が広く、一国一城の主としてやりがいを感じて頂けます◎受注状況により、警備業務の現場対応を行う場合もあります※入社後３～４日程度の研修を受けて頂きます（その間、日給＠８，７００円）※営業及び現場対応次第で直行直帰も可能です※外出の際は社用車を利用して頂きますが、社用車が用意できるまでの数か月間は私用車を使用して頂きます（ガソリン代別途支給１Ｋ＝２０円）「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
機械設計に関わる以下の業務・客先依頼図面の解読・製作図面の加工工程の立案・工程管理を含め品質管理・加工依頼先との連携及び指導・営業支援・部署の管理監督業務等
＊変更範囲：変更なし

仕事内容：
◆主として経理業務全般を担当（仕事内容）・会計ソフトを使用した経理業務・エクセル・ワード等を使用した書類作成※グループ会社の経理補助等その他総務部門等管理業務もあり。
『変更範囲：会社の定める業務』

仕事内容：
令和８年度初頭開業予定の秋田支店長募集です支店の管理運営、支店所属員の労務管理風力発電風車建設・プラント建設等重量物・長大物の超大型クレーンによる設置据付、マルチトレーラー等による輸送業務の営業・施工管理・予実管理等変更範囲：あり（会社の定める業務）

仕事内容：
◆主として経理業務全般を担当（仕事内容）・会計ソフトを使用した経理業務・エクセル・ワード等を使用した書類作成※グループ会社の経理補助等その他総務部門等管理業務もあり。
『変更範囲：会社の定める業務』

仕事内容：
◆使用済み家電、ОＡ機器のリサイクル工場の操業マネジャーに従事していただきます。
「変更範囲：変更なし」※屋外作業あり※必要な作業服、保護具は会社より支給します※１年間の研修期間を設けます
＊必要な資格は入社後でも取得可能（費用全額会社負担）
＊勉強会・外部講習等への参加も可能です【応募前職場見学可能求人】「Ｂ９４」※ご希望の方はハローワークまでお申し出下さい

仕事内容：
令和８年度初頭開業予定の秋田支店長募集です支店の管理運営、支店所属員の労務管理風力発電風車建設・プラント建設等重量物・長大物の超大型クレーンによる設置据付、マルチトレーラー等による輸送業務の営業・施工管理・予実管理等変更範囲：あり（会社の定める業務）

仕事内容：
【不動産業・リフォーム業などの事業部責任者】・各事業部門の係数管理・行動管理・営業や事業部門の事業戦略立案と実行・人材育成（部下育成教育とマネジメント）・経営参画（部門運営）・人事査定（昇進昇格評価、賞与評価、職務査定評価）・その他事業部に関連する業務全般変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容：
縫製工場の工場長として、子会社の生産管理・品質管理・技術指導・労務管理などを中心に全般業務をお任せします。
変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
【不動産業・リフォーム業などの事業部責任者】・各事業部門の係数管理・行動管理・営業や事業部門の事業戦略立案と実行・人材育成（部下育成教育とマネジメント）・経営参画（部門運営）・人事査定（昇進昇格評価、賞与評価、職務査定評価）・その他事業部に関連する業務全般変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容：
縫製工場の工場長として、子会社の生産管理・品質管理・技術指導・労務管理などを中心に全般業務をお任せします。
変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
２０２６年春に開設予定の秋田支店で営業支店長候補を募集いたします。
◇支店の管理運営◇支店所属員の労務管理◇風力発電風車建設・プラント建設等重量物・長大物の超大型クレーンによる設置据付◇マルチトレーラー等による輸送業務の営業・施工管理など今後も注目され、成長していく企業で、これまで培われたご経験や知識を地元・秋田のために活かしてみませんか？入社日応相談。
Ｕターン、Ａターンの方も大歓迎です【紹介予定派遣】６カ月経過後直接雇用の可能性があります変更範囲：なし（会社の定める業務）

仕事内容：
２０２６年春に開設予定の秋田支店で営業部長を募集いたします。
・風力発電風車建設における重量物の設置据付・輸送業務の営業、施工管理、スケジュール管理・予算と実績の比較・分析・関連契約書および資料等の作成今後も注目され、成長していく企業で、これまで培われたご経験や知識を地元・秋田のために活かしてみませんか？入社日応相談Ｕターン、Ａターンの方も大歓迎です【紹介予定派遣】６カ月経過後直接雇用の可能性があります変更範囲：なし（会社の定める業務）

仕事内容：
２０２６年春に開設予定の秋田支店で営業支店長候補を募集いたします。
◇支店の管理運営◇支店所属員の労務管理◇風力発電風車建設・プラント建設等重量物・長大物の超大型クレーンによる設置据付◇マルチトレーラー等による輸送業務の営業・施工管理など今後も注目され、成長していく企業で、これまで培われたご経験や知識を地元・秋田のために活かしてみませんか？入社日応相談。
Ｕターン、Ａターンの方も大歓迎です【紹介予定派遣】６カ月経過後直接雇用の可能性があります変更範囲：なし（会社の定める業務）

仕事内容：
縫製工場の工場長として、子会社の生産管理・品質管理・技術指導・労務管理などを中心に全般業務をお任せします。
変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
給食事業を受託している高齢者施設・介護施設・病院等の事業所巡回を行ないながら、お客様との業務委託契約に基づき運営管理・改善指導などを行なって頂きます。
最初は先輩スタッフが一緒に店舗巡回し、慣れてきたら約１０～１５店を担当して頂きます。
従事すべき業務の変更範囲：なしプロジェクトコード：２５２６５４※グループ会社への在籍出向。
電話窓口及び面接は、グループ会社在籍のシダックスヒューマン＆フードサービス（株）の担当が行います。

仕事内容：
２０２６年春に開設予定の秋田支店で営業支店長候補を募集いたします。
◇支店の管理運営◇支店所属員の労務管理◇風力発電風車建設・プラント建設等重量物・長大物の超大型クレーンによる設置据付◇マルチトレーラー等による輸送業務の営業・施工管理など今後も注目され、成長していく企業で、これまで培われたご経験や知識を地元・秋田のために活かしてみませんか？入社日応相談。
Ｕターン、Ａターンの方も大歓迎です【紹介予定派遣】６カ月経過後直接雇用の可能性があります変更範囲：なし（会社の定める業務）

仕事内容：
２０２６年春に開設予定の秋田支店で営業部長を募集いたします。
・風力発電風車建設における重量物の設置据付・輸送業務の営業、施工管理、スケジュール管理・予算と実績の比較・分析・関連契約書および資料等の作成今後も注目され、成長していく企業で、これまで培われたご経験や知識を地元・秋田のために活かしてみませんか？入社日応相談Ｕターン、Ａターンの方も大歓迎です【紹介予定派遣】６カ月経過後直接雇用の可能性があります変更範囲：なし（会社の定める業務）