評価の求人・採用情報

評価の求人・採用情報11,155件から求人情報をまとめて検索できます。

正社員 求人数8,728件
パート 求人数2,427件
正社員 最高給与1,250,000円
パート 最高給与6,000円
正社員 平均給与348,610円
パート 平均給与1,584円

評価の求人・転職一覧

6751 - 6780 件を表示/ 全11,155件

職種解説 看護師(パート)

松阪厚生病院
1,850円〜1,850円 パート労働者
三重県松阪市 職種:評価

仕事内容:
看護師(外来又は病棟)の募集です。 勤務時間や日数等は応相談可です。 夜勤業務は必須ではございません。 お気軽にお問い合わせください。 業務内容は下記とおりです。  ・患者様の看護業務  ・作業指導,レクリエーション活動参加指導業務  ・日常生活指導業務 等 〔変更範囲:変更なし〕

登録日:2026年5月1日

職種解説 准看護師(フルタイムパート)

松阪厚生病院
261,819円〜261,819円 正社員以外正社員以外の名称フルタイムパート正社員登用の有無なし
三重県松阪市 職種:評価

仕事内容:
主に以下の業務を行っていただきます。  ・患者様の看護業務  ・作業指導、レクリエーション活動参加指導業務  ・日常生活指導業務 等 〔変更範囲:変更なし〕

登録日:2026年5月1日

職種解説 看護師(夜勤業務のみ)パート

松阪厚生病院
1,850円〜1,850円 パート労働者
三重県松阪市 職種:評価

仕事内容:
病棟での夜間看護に従事していただきます。 主な業務内容は下記のとおりです。 ・療養上のお世話 ・夜間1時間毎の巡視 ・夜間モニタリング業務  ※配属先の病棟により、業務内容変動あり  ※ダブルワーク可(副業可、兼業可) 〔変更範囲:変更なし〕

登録日:2026年5月1日

職種解説 准看護師(夜勤業務のみ)パート

松阪厚生病院
1,620円〜1,620円 パート労働者
三重県松阪市 職種:評価

仕事内容:
病棟での夜間看護に従事していただきます。 主な業務内容は下記のとおりです。 ・療養上のお世話 ・夜間1時間毎の巡視 ・夜間モニタリング業務  ※配属先の病棟により、業務内容変動あり  ※ダブルワーク可(副業可・兼業可) 〔変更範囲:変更なし〕

登録日:2026年5月1日

職種解説 看護師(精神科訪問看護)

松阪厚生病院
1,620円〜1,850円 パート労働者
三重県松阪市 職種:評価

仕事内容:
当院に通院中の患者様のご自宅や、当院関連施設へうかがい、訪問 看護業務(服薬管理、服薬確認、健康相談、生活援助)及び、付帯 業務等に従事していただきます。 1日あたりの訪問数は10件前後です。 訪問の際は、社用車を使用していただきます。 ※軽自動車もしくはコンパクトタイプの普通車) 〔変更範囲:変更なし〕

登録日:2026年5月1日

職種解説 人事・総務マネージメント

株式会社 高山化成 伊賀工場
304,500円〜404,500円 正社員
三重県伊賀市 職種:評価

仕事内容:
総務のプレイングマネージャーとして以下の業務をお任せします。 <業務内容>※ご経験に応じて幅広い業務をお任せいたします ■従業員の採用、配置、教育、評価、労務管理などの人事管理 ■工場内の建物の維持管理、安全管理、備品管理 ■文書管理、各種契約の管理などの事務業務 ■メンバーマネジメント 【必須】■管理部門(総務/人事等)での管理職経験  ※業界経験は不問です!  変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 サービス提供責任者(八幡南)★専門職へステップアップ★

株式会社ニチイ学館 大津支店
244,420円〜244,420円 正社員
滋賀県近江八幡市 職種:評価

仕事内容:
サービス提供責任者は、訪問介護サービスのサービス計画や アセスメント、人材育成・人材管理・相談業務を行うお仕事 です。訪問介護でお勤めの方、経験を活かしてキャリアアッ プいかがですか?介護支援専門員(ケアマネジャー)が作成 する「ケアプラン」に基づいて、訪問介護サービスの詳しい 内容を訪問介護計画にまとめ、計画に位置づけた目標の達成 状況の評価を行うことが主なお仕事です。 ≪仕事例≫  ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整  ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付  ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理  等   【従事すべき業務の変更範囲:変更なし】

登録日:2026年5月1日

職種解説 サービス提供責任者(ニチイケアセンター栗東)

株式会社ニチイ学館 大津支店
244,420円〜244,420円 正社員
滋賀県栗東市 職種:評価

仕事内容:
サービス提供責任者は、介護保険の訪問介護サービスに おいてお客様一人ひとりに必要な訪問介護サービスを 生活の希望に沿って計画立案・実施・管理する責任者です。 介護支援専門員(ケアマネジャー)が作成する「ケアプラン」 に基づいて、訪問介護サービスの詳しい内容を訪問 介護計画にまとめ、計画に位置づけた目標の達成状況の 評価を行うことが主なお仕事です ≪仕事例≫  ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整  ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付  ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理  等 【従事する業務内容の変更範囲:変更なし】

登録日:2026年5月1日

職種解説 理学療法士/作業療法士

医療法人 高樹会 通所リハビリセンター 楽々
240,000円〜310,000円 正社員
滋賀県大津市 職種:評価

仕事内容:
理学療法士・作業療法士さんには、医師の指示のもと、利用者の身 体機能の維持・向上と、日常生活動作の改善を目的とした運動・物 理療法をご指導いただきます。 計画書の作成やマシントレーニングの評価、送迎業務等、病院勤務 とは異なり長期的な視点で「維持期」のリハビリを支えていただき ます。 【従事すべき業務の変更範囲:変更なし】

登録日:2026年5月1日

職種解説 【請】レーザー切断機オペレーター|スキルUPできる環境

株式会社 マイスティア
210,000円〜300,000円 正社員
熊本県熊本市北区 職種:評価

仕事内容:
産業装置・半導体・自動車関連の機械部品製造にて、鉄・ステンレ スを中心とした金属材料の切断・加工業務を担当していただきます   製図から加工まで一貫生産のため、加工全般を学ぶことができます Mazak OPTIPLEXやアマダ製アキエス・タレットパン チを使用し、図面に基づいた加工を行います。 金属板材のセット、加工機操作、プログラム設定、品質チェック、 段取り替えや簡易メンテナンスなどがメインの業務となります。 職場見学もできますので、お気軽にお問い合わせください。 変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 【請】産業用プレス機のオペレーション業務【熊本市北区】

株式会社 マイスティア
210,000円〜250,000円 正社員
熊本県熊本市北区 職種:評価

仕事内容:
【主なお仕事内容】機械:AMADA製80~220Tプレス機 1.プレートを機械へセット 2.機械操作(手を使っての曲げ加工もあります) 3.プレートの取り出し 4.製品の検査※治具を使って角度のチェック・目視でのキズチェ ック 5.次の工程へ 大きさ手のひらサイズの小物部品から 大型の制御盤ボックスまで 様々です。少量多品種の製作になりますのでスキルを身に着けるこ と出来ます。一枚の板が、各工程(切断・仕上げ・プレス・穴あけ ・検査)を経て製品になるまでの過程が見れるので、モノづくりが 好きな方はびったりです。※変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 法人営業〔長崎県諫早市〕

株式会社 マイスティア
220,000円〜300,000円 正社員
長崎県諫早市 職種:評価

仕事内容:
当社は九州を中心に半導体・自動車・情報通信分野で30年以上 の派遣事業を行っています。本事業部では、取引先の景気に左右 されにくい新しい人材ビジネスモデルを展開しています。 1.企業への営業活動(既存・新規) 半導体・自動車関連企業を訪問し、人材不足や新規工程立ち上げ、 業務効率化などの課題をヒアリングし、最適な人材提案や解決策 を企画・提案します。 2.社員(派遣スタッフ)の管理・フォロー 健康状態や業務進捗を確認し、職場環境・契約内容・勤務状況に 問題がないかフォローします。職場見学にも同行し、安心して 働ける環境づくりを行います。

登録日:2026年5月1日

職種解説 准看護師【夜勤専従】

医療法人 一陽会 天草セントラル病院
172,800円〜180,900円 正社員
熊本県天草市 職種:評価

仕事内容:
*入院患者様に対する看護業務全般を担当していただきます ・医師診察補助 ・医療器具のメンテナンス、準備 ・月10回の夜勤 ・支度金制度有(20万円) *本採用決定後支給     ※ただし人材紹介会社経由の場合は支給対象外です。 ※ベースアップ評価料手当を毎月支給(ただし毎月変動)  支給例:10,800円(4月実績) *採用後2~3ヶ月間は、業務内容を理解して頂くために  日勤の看護業務に就いていただきます。 (日勤のみ:条件は特記事項欄参照)  変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 看護師【夜勤専従】

医療法人 一陽会 天草セントラル病院
204,900円〜210,300円 正社員
熊本県天草市 職種:評価

仕事内容:
*入院患者様に対する看護業務全般を担当していただきます  ・医師診察補助  ・医療器具のメンテナンス、準備  ・月10回の夜勤 就職支度金制度有(20万円) *本採用決定後支給   ※ただし人材紹介会社経由の場合は支給対象外 ※ベースアップ評価料手当を毎月支給(ただし毎月変動)  支給例:10,800円(4月実績) *採用後2~3か月間は、業務内容を理解して頂くために  日勤の看護業務に就いていただきます。 (日勤のみ:条件は特記事項欄参照)  変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 営業管理

株式会社 エクセル
250,000円〜350,000円 正社員
大分県大分市 職種:評価

仕事内容:
*キャッシング・マイカーローン・事業資金の受付業務 *信用情報機関を利用しての与信業務 *ローン契約業務 *不動産評価・調査 *債権管理 *データ入力業務 ※営業のノルマはありません 変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 介護支援専門員

有限会社 スマイルゆい
195,000円〜230,000円 正社員
大分県大分市 職種:評価

仕事内容:
大分市敷戸西町にある「居宅介護支援事業所 スマイルゆい」にて 介護支援専門員をしていただきます。 ・高齢者の介護相談 ・高齢者の在宅生活の支援 ・関係機関との調整 ・サービス計画の立案・評価 ・認定調査 ・パソコンによる給付管理 ・外出業務(大分市内・社用車又は自家用車での業務)  自家用車使用の場合はガソリン代支給 ※変更範囲:なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 (契)機能訓練指導員(パート)

社会福祉法人 晶貴会 加治木望岳園
1,190円〜1,500円 パート労働者
鹿児島県姶良市 職種:評価

仕事内容:
☆福利厚生充実!施設未経験も歓迎! <主な業務内容> ・入居者やショートステイ利用者の個別機能訓練計画の作成 ・入居者の身体状況や生活環境の評価 ・短期及び長期の目標を設定し、訓練内容を決定します ・関節可動域訓練、筋力強化訓練、歩行訓練など ・食事・入浴・着替えなどの日常生活動作(ADL)の訓練 ・訓練の効果を定期的に評価(3か月から6か月ごと) ・介護職員、看護職員、ケアマネジャーなどと情報共有 ・利用者・家族とのコミュニケーションを図り、訓練内容や進捗 の説明を行います

登録日:2026年5月1日

職種解説 機能訓練指導員/正社員/はぴね隼人

グリーンライフ株式会社「はぴね隼人」
186,000円〜246,800円 正社員
鹿児島県霧島市 職種:評価

仕事内容:
介護付き有料老人ホームにおいて機能訓練指導員をご担当して頂き ます。  ・入居時、定期的な機能評価、計画書作成 ・個別、集団リハビリプログラムの作成 ・個別、集団リハビリの実施 ・リハビリ、健康体操マニュアル作成 ・アクティビティの支援 ・他職種のスタッフとの連携、助言   ・病院での退院前の打合せ、スタッフへの指導 ・福祉用具、補装具の選定など ※施設定員:48名 *従事すべき業務の変更の範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 生コンクリートの品質管理業務及び試験業務見習い

有限会社 フジスミ産業
210,000円〜230,000円 正社員
鹿児島県伊佐市 職種:評価

仕事内容:
○出来上がった生コンクリートの品質試験・品質管理業務 *製造した生コンを塩分・水分を測定器にて測る *周期毎のコンクリートの評価測定 【従事すべき業務の変更の範囲:事業所の定める業務】

登録日:2026年5月1日

職種解説 洗濯場業務《急募》

医療法人 芳和会 介護老人保健施設シルバーライフちらん
1,026円〜1,050円 パート労働者
鹿児島県南九州市 職種:評価

仕事内容:
○介護老人保健施設における施設内の清掃(居室・廊下・トイレ・  ゴミ集め等)及び洗濯業務・洗濯仕分け配布業務                                       ○介護補助                              【キャリアップ制度・資格取得支援制度あり】   *評価制度に応じて賃金UP・昇級があります。    また資格取得時には、取得費用の助成や勉強会の開催等    の支援を行っています。      変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 作業療法士(学歴・経験不問)

医療法人 参篤会 老人保健施設 高原ナーシングホーム
235,000円〜235,000円 正社員
鹿児島県曽於市 職種:評価

仕事内容:
【作業療法士として利用者様の機能訓練】 未経験の方も歓迎 ★希望のある方は見学も可能です★ 年間休日100日※有給休暇別途有/賞与前年度実績2.8ケ月分 【主なお仕事】 ・利用者の身体機能の評価とリハビリテーション計画の作成 ・リハビリテーションの実施 ・利用者や家族への指導・相談 ・多職種との連携 ◆事前に履歴書(写真貼付)・ハローワークの紹介状を持参又は  郵送して下さい。 【業務の変更範囲:変更無し】

登録日:2026年5月1日

職種解説 (正社員)冷凍食品製造

株式会社 畑中食品
200,000円〜250,000円 正社員
鹿児島県出水市 職種:評価

仕事内容:
○冷凍食品工場での製造業および付随する業務をお願いします。 ・スパゲティ製造における各種作業 (原材料の開梱、計量、トッピング~検品、箱詰めまで) ・製造管理、衛生管理等 ・その他、付随する業務 など ☆事業拡大のための増員求人です! ☆長期勤務可能な方歓迎! *本人の適正、能力に合わせて徐々に覚えていただきます。 *基本的に立ち作業となります。 *就業場所:鹿島工場・松尾工場のいずれかになります。 ※業務の変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 (契約・準社員)冷凍食品の調理加工

株式会社 畑中食品
177,754円〜177,754円 正社員以外正社員以外の名称準社員正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)2名
鹿児島県出水市 職種:評価

仕事内容:
○冷凍食品製造における各種作業をお願いします。 【松尾工場】 (1)の就業時間の作業内容・・・具材の盛付け及び調理等 (2)の就業時間の作業内容・・・製品の検品、箱詰め等 【鹿島工場】 (2)の就業時間の作業内容・・・具材の盛付け及び調理等 (3)の就業時間の作業内容・・・製品の検品、箱詰め等 *就業場所:松尾工場・鹿島工場のいずれかになります。 *基本的に立ち作業となります。 *長期勤務可能な方歓迎! ※業務の変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 (正社員)電気管理技術者

株式会社 畑中食品
300,000円〜400,000円 正社員
鹿児島県出水市 職種:評価

仕事内容:
○冷凍食品工場の機械設備、メンテナンス業務をお願いします。 ・日常点検、緊急事故対応 ・設備機器の修理修繕 ・その他、機械設備関連作業など ☆2027年新工場設立に伴い、これからの業務拡大を見据えて  一緒に働いてくださる電気技術者のスタッフを募集します!  新工場設立までは松尾工場(上鯖渕)で勤務となります。  新工場設立後は新工場(平和町)に異動していただきます。 ☆長期勤務可能な方歓迎! ※業務の変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 看護師(正社員)

医療法人社団 輔仁会 田崎病院
212,900円〜279,000円 正社員
沖縄県那覇市 職種:評価

仕事内容:
看護師業務全般 〇バイタルチェック、食事・排泄・入浴介助等 その他 〇看護計画の立案・実施・評価 〇診察の補助 〇治療環境の整備 〇看護実践についての教育研究 「変更範囲:会社の定める業務」

登録日:2026年5月1日

職種解説 准看護師(正社員)

医療法人社団 輔仁会 田崎病院
170,500円〜229,000円 正社員
沖縄県那覇市 職種:評価

仕事内容:
准看護師業務全般(看護師の指導のもとに業務を行う) 〇バイタルチェック、食事・排泄・入浴介助等 その他 〇看護計画の立案・実施・評価 〇診察の補助 〇治療環境の整備 〇看護実践についての教育研究 「変更範囲:会社の定める業務」

登録日:2026年5月1日

職種解説 環境調査員・技術職スタッフ

(事業所の意向により公開していません)
208,000円〜240,000円 正社員
沖縄県宜野湾市 職種:評価

仕事内容:
・騒音・振動調査、空気環境測定、施設点検調査、廃棄物調査、生 物調査などの現地調査を行っていただきます(特定の分野のみの募 集ではありません)。 ・少人数な会社のため、客先との打合せ、報告書とりまとめ、庶務 、営業など幅広く行っていただきます。内業と現地調査は5:5の 割合です。 ・複数人での仕事や測定機器を扱うため、気配りの得意な方や丁寧 に作業される方にお勧めです。 *未経験者でも、先輩のOJTを通じて独り立ちを目指します。お 気軽にお問い合わせください。 *資格取得制度あり(当社規定あり)    変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月1日

職種解説 ナースエイド(看護補助)【臨時職員】/北部地区医師会病院

公益社団法人 北部地区医師会  北部地区医師会病院
180,400円〜180,400円 臨時職員
沖縄県名護市 職種:評価

仕事内容:
■ナースエイドとしての業務を担当していただきます。  ・ベットメイキング   ・入院患者の日常生活援助、メッセンジャー業務など  ・その他職員が指示する業務 *未経験の方へは業務指導を行っています! *週2~4日で勤務日数の相談や短時間勤務にも応じます。  日勤のみの勤務や夜勤のみの勤務などライフワークに合わせた  時間帯での勤務も可能です。 *フルタイム勤務で1年以上の勤務継続する中で看護師資格取得を  希望する方には評価によって北部看護学校への推薦制度あり! ◇従事すべき業務の変更範囲:法人の定める業務

登録日:2026年5月1日

職種解説 訪問看護師(正看)管理者 【訪問看護ステーション幸】

医療法人 ムサアザ会
280,000円〜300,000円 正社員
沖縄県宮古島市 職種:評価

仕事内容:
*利用者宅を訪問して                     ・バイタルチェックや健康管理相談               ・服薬指導                        ・リハビリ等                     *訪問看護計画書                    *利用者状況報告書                    ・訪問看護計画書に対する評価                 上記書類の作成等の管理者業務             *介護保険,医療保険のレセプト請求業務                                  ★65歳以上の方も応募可(条件変更あり)                       <業務内容変更範囲:変更なし>

登録日:2026年5月1日

職種解説 金型部品設計

株式会社 小出製作所
200,000円〜320,000円 正社員
静岡県磐田市 職種:評価

仕事内容:
各種大型金型の部品設計を行う仕事です。 ・CADを使っての設計業務 ・自動車エンジン回りのアルミダイカスト部品の設計 【変更範囲:設計に関する業務全般】 *先輩の指導(マンツーマン)の元、3か月間は見習いという  形で、その後作業に従事してもらいます。 *希望があれば職場見学も可です。 *性別問わずできる仕事です。

登録日:2026年4月30日

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評価に関わる職業・職種の特徴 はじめに 私たちが毎日目にする製品やサービス、それらはすべて品質の評価によって支えられています。評価に関連する職業や職種は、多岐にわたり電気製品から食品、ソフトウェアに至るまで、さまざまな分野で活躍しています。 ここでは評価に関わる職業の特徴を、求職者の視点でわかりやすく解説します。 --- 1. 評価のプロフェッショナルとしての役割 評価に関わる職種は、商品の品質やサービスの有効性を測ることを主な役割としています。これには、製品の性能テスト、ユーザーのフィードバックの収集、製品のコンプライアンスチェックなどが含まれます。 1.1 重要なスキル 評価分野では、以下のスキルが重要です。 - 分析力: データを収集し、分析して結果を導き出す能力が求められます。製品の不具合を特定するためには、論理的な思考が重要です。 - コミュニケーション力: チームメンバーや他部門と連携して情報を共有し、評価結果について意見を述べる能力が必要です。評価結果は、製品の改善や開発の基礎となるため、明確に伝えられることが重要です。 - クリティカルシンキング: 問題を特定し、様々な視点から考える力が必要です。これにより、より良い評価基準や手法を見つけ出すことができます。 --- 2. 評価職の種類 評価に関わる職業は多岐にわたります。以下に代表的な職種を紹介します。 2.1 品質管理(QA) 品質管理は、製品やサービスの品質を確保するための重要な職種です。プロセスの監視、品質基準の設定、問題発生時の原因分析などが主な業務となります。また、製造工程の各段階で評価を行うため、現場での業務も多いです。 2.2 ユーザーエクスペリエンス(UX)評価 UX評価は、ソフトウェアやウェブサイトなどデジタル製品の使いやすさを評価する職種です。ユーザビリティテストを通じて、ユーザーの行動を観察し、改善点を抽出します。技術と心理学の融合が求められる分野で、非常にやりがいのある仕事です。 2.3 認証・規制審査士 特定の業界(食品、医療機器、建築など)では、製品が法規制を満たしているかを評価・審査する役割があります。これには専門的な知識が必要で、法律や規制に対する理解が不可欠です。 2.4 テストエンジニア テストエンジニアは、ソフトウェアやハードウェアの動作を検証する役割を担います。バグを見つけ、報告することが主な業務で、最初から最後まで製品の品質を保証する重要な位置づけです。 --- 3. 求職者が持つべき心構え 評価職を目指す求職者には、以下の心構えが求められます。 3.1 常に学ぶ姿勢 技術は日々進化しています。新しいツールや評価手法が登場する中で、自己研鑽を怠らない姿勢が重要です。業界のトレンドを常に意識し、学び続けることが求められます。 3.2 問題解決志向 評価職においては、問題を発見し、解決策を見つける力が不可欠です。論理的思考を養い、冷静に状況を分析する力を身につけることが重要です。 3.3 チームワークの重要性 評価業務は一人で行うものではありません。チームメンバーとのコミュニケーションを大切にし、お互いの意見を尊重しながら、協力して業務を進める力が求められます。 --- 4. 評価職がもたらすメリット 評価に関わる職業には、多くのメリットがあります。自分の意見が製品やサービスの改善につながることで、より良いものを世の中に提供できる充実感があります。また、幅広い知識とスキルを身に付けることができ、様々な業界でのキャリアを築くことも可能です。 --- 5. まとめ 評価に関わる職業は、多種多様な役割があり、やりがいのある分野です。製品やサービスの品質を確保するために欠かせない存在であり、求職者にとって魅力的なキャリア選択となるでしょう。 この職業を目指す方は、しっかりとしたスキルを身につけ、常に学び続ける姿勢を大切にしてください。評価業務を通じて、社会に貢献する一員として活躍できることを心より応援しています。

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