| 正社員 求人数 | 8,768件 | パート 求人数 | 2,453件 |
| 正社員 最高給与 | 1,250,000円 | パート 最高給与 | 6,000円 |
| 正社員 平均給与 | 348,593円 | パート 平均給与 | 1,585円 |
愛知県の 評価の求人・採用情報
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391 - 420 件を表示/ 全11,221件
| 株式会社 ダイキエンジニアリング 東海支社 | |
| 正社員 | |
| 愛知県刈谷市 | 職種:評価 |
仕事内容:
自動車ECU向け、組み込みソフト開発、コーディング、検査、評 価を担当して頂きます。最初は担当者として着任頂き、業務習得後 チームリーダとして進めて頂きます。(教育制度あり安心してスキ ルアップできます) □業務工程:仕様書作成/コーディング/検証/評価など □業務内容:手順書などに従って作業を行って頂きます。 ADAS、エアコン、ドア、カーナビ、エアバック、エンジン、 メーター、ブレーキ、モーター、インバーター制御の いづれかの設計、検証、評価など □使用言語:主にC言語、Python、MATLAB/Simu link、VBA、CANoe(CAPL)など(一部でも可) *変更範囲:会社の定める業務
| 株式会社 ダイキエンジニアリング 東海支社 | |
| 正社員 | |
| 愛知県刈谷市 | 職種:評価 |
仕事内容:
自動車ECU向け組み込み系制御ソフト開発を担当して頂きます。 係長~課長相当の業務です。 □業務工程:要件確認/制御設計/詳細設計/検証/評価/ レビューなどの工程(一部でも可) □業務内容:ADAS、エアコン、ドア、カーナビ、エアバック、 エンジン、メーター、ブレーキ、モーター、インバーター制御 のいづれかの設計、検証、評価、レビューなど □使用言語:C言語、Python、MATLAB/Simul ink、VBA、CANoe(CAPL)など(一部でも可) □技術知識:AUTOSAR、機能安全、通信(CAN、LIN、 イーサーネット)、Git(バージョン管理) □経験値:ソフトウェア開発経験5年以上
| 株式会社 ダイキエンジニアリング 東海支社 | |
| 無期雇用派遣労働者正社員登用の有無なし | |
| 愛知県名古屋市中村区 | 職種:評価 |
仕事内容:
自動車ECU向け、組み込みソフト開発、コーディング、検査、評 価を担当して頂きます。最初は担当者として着任頂き、業務習得後 チームリーダとして進めて頂きます。(教育制度あり安心してスキ ルアップできます) □業務工程:仕様書作成/コーディング/検証/評価など □業務内容:手順書などに従って作業を行って頂きます。 ADAS、エアコン、ドア、カーナビ、エアバック、エンジン、 メーター、ブレーキ、モーター、インバーター制御の いづれかの設計、検証、評価など □使用言語:主にC言語、Python、MATLAB/Simu link、VBA、CANoe(CAPL)など(一部でも可) *変更範囲:会社の定める業務
| 株式会社 ダイキエンジニアリング 東海支社 | |
| 無期雇用派遣労働者正社員登用の有無なし | |
| 愛知県名古屋市中村区 | 職種:評価 |
仕事内容:
自動車ECU向け組み込み系制御ソフト開発を担当して頂きます。 係長~課長相当の業務です。 □業務工程:要件確認/制御設計/詳細設計/検証/評価/ レビューなどの工程(一部でも可) □業務内容:ADAS、エアコン、ドア、カーナビ、エアバック、 エンジン、メーター、ブレーキ、モーター、インバーター制御 のいづれかの設計、検証、評価、レビューなど □使用言語:C言語、Python、MATLAB/Simul ink、VBA、CANoe(CAPL)など(一部でも可) □技術知識:AUTOSAR、機能安全、通信(CAN、LIN、 イーサーネット)、Git(バージョン管理) □経験値:ソフトウェア開発経験5年以上
| KTCスマイルケア株式会社 | |
| 正社員 | |
| 愛知県名古屋市名東区 | 職種:評価 |
仕事内容:
年収500万円も目指せるリーダーへ。将来を見据えたキャリア形 成を実現。リハビリ専門デイサービスの中核スタッフとしてご利用 者の身体機能評価から個別リハビリ計画の作成、実施までを一貫し て担当。【主な業務】身体機能評価・個別機能訓練計画書の作成・ 管理・個別リハビリ、集団リハビリの指導。ご利用者の「生活」に 長期的に向き合えるやりがいに加え、管理者やエリア長への明確な キャリアパスがあります。現場のスペシャリストとしてだけでなく マネジメントスキルも磨き、将来の幹部候補として活躍しませんか 。2~30代管理者多数活躍中!20代後半/社歴6年/管理者/ 560万円。30代後半/社歴6年/エリア長/600万円。20 24年実績●土日祝・GW・お盆・年末年始はお休み。【新入社員 人間関係満足度アンケート】8.4点(10点満点)変更範囲:無
| KTCスマイルケア株式会社 | |
| 正社員 | |
| 愛知県名古屋市緑区 | 職種:評価 |
仕事内容:
年収500万円も目指せるリーダーへ。将来を見据えたキャリア形 成を実現。リハビリ専門デイサービスの中核スタッフとしてご利用 者の身体機能評価から個別リハビリ計画の作成、実施までを一貫し て担当。【主な業務】身体機能評価・個別機能訓練計画書の作成・ 管理・個別リハビリ、集団リハビリの指導。ご利用者の「生活」に 長期的に向き合えるやりがいに加え、管理者やエリア長への明確な キャリアパスがあります。現場のスペシャリストとしてだけでなく マネジメントスキルも磨き、将来の幹部候補として活躍しませんか 。2~30代管理者多数活躍中!20代後半/社歴6年/管理者/ 560万円。30代後半/社歴6年/エリア長/600万円。20 24年実績●土日祝・GW・お盆・年末年始はお休み。【新入社員 人間関係満足度アンケート】8.4点(10点満点)変更範囲:無
| 株式会社 御座候 | |
| 正社員 | |
| 愛知県名古屋市中村区 | 職種:評価 |
仕事内容:
◆名古屋高島屋店内の御座候の店長を目指してみませんか アンコたっぷりの大判焼を手焼きで作り、販売する仕事です 全員が初心者からのスタート 1.まずは出来る事からスタート。徐々に焼く練習を店長等が横に 付いて一緒に練習します 2.製造技術習得後は、店長代行者として店運営にあたります 発注・休憩回し・商品品質維持向上・お客様対応等を行います 3.早い人で2年程度で店長に昇格する例もあります 店長ランクは8段階(30000円~200000円) 服務評価や売上規模、役職によりランクは上がります」 変更の範囲:会社の定める業務
| 株式会社 御座候 | |
| 正社員 | |
| 愛知県名古屋市中区 | 職種:評価 |
仕事内容:
◆松坂屋本店内の御座候の店長を目指してみませんか 全員が初心者からのスタートです お客様の前で焼くエンターテイメント性のある仕事です 1.まずは出来る事からスタート。徐々に焼く練習を店長等が横に 付いて一緒に練習します。二人三脚で技術を覚えます 2.製造技術習得後は、店長代行者として店運営にあたります 発注・休憩回し・商品品質向上・お客様対応等を行います 3.早い人だと2年程度で店長に昇格する例もあります ※店長ランクは8段階(30000円~200000円) ※服務評価や売上規模、役職によりランクは上がります 変更の範囲:会社の定める業務
| ケアパートナー 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 愛知県名古屋市中川区 | 職種:評価 |
仕事内容:
・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理/人事評価業務 ・収支管理 お客様さま契約・人件費、経費の管理等運営管理 ・オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務(住宅型有料について) ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 お客様さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など 業務変更の範囲:法人の定める業務 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
| 社会福祉法人 愛知たいようの杜 | |
| 正社員 | |
| 愛知県長久手市 | 職種:評価 |
仕事内容:
年休120日/機能訓練/車通勤可/副業承認/見学・面談のみ可 /複合特養100床(従来・ユニット)/送迎あり/経験者優遇/ 在宅・医療リハの経験がある方/日中勤務/新卒可 【主な業務内容】 1)要介護3以上の方の運動機能の評価及び指導(集団体操等) 2)関係機関及び事業者・施設内多職種間との情報共有・調整 3)福祉機器や用具の管理、適正な使用方法の指導等 4)近隣医療機関への受診送迎及び対応 5)介護・医療ケアに係る分析・・・等 施設介護ケアの質を高めるため、管理栄養士や言語聴覚士などの専 門職種とチームを組んで業務を努めていただきます。 【業務変更範囲:法人が定める業務】
| 社会福祉法人 愛知たいようの杜 | |
| 正社員 | |
| 愛知県長久手市 | 職種:評価 |
仕事内容:
年休120日/機能訓練/車通勤可/副業承認/見学・面談のみ可 /複合特養100床(従来・ユニット)/送迎あり/経験者優遇/ 在宅・医療リハの経験がある方/日中勤務/新卒可 【主な業務内容】 1)要介護3以上の方の運動機能の評価及び指導(集団体操等) 2)関係機関及び事業者・施設内多職種間との情報共有・調整 3)福祉機器や用具の管理、適正な使用方法の指導等 4)近隣医療機関への受診送迎及び対応 5)LIFEを含む介護ケアに係る分析・・・等 施設介護ケアの質を高めるため、管理栄養士や言語聴覚士などの専 門職種とチームを組んで業務を努めていただきます。 【業務変更範囲:法人が定める業務】
| 社会福祉法人 愛知たいようの杜 | |
| 正社員 | |
| 愛知県長久手市 | 職種:評価 |
仕事内容:
年休120日/ST/車通勤可/見学・面談のみ可/複合特養(従 来・ユニット)/在宅・医療リハの経験者歓迎/日中勤務/新卒可 【主な業務内容】 1)要介護3以上の方の運動機能(口腔機能、嚥下も含む)の評価 及び指導(口腔ケア指導、集団体操等) 2)施設内多職種間との情報共有・調整 3)福祉機器や用具の管理、適正な使用方法の指導 4)近隣医療機関への受診送迎及び対応(状況に応じて) 5)介護ケア(誤嚥リスク)のデータ収集や分析・・・等 施設介護ケアの質を高めるため、管理栄養士や言語聴覚士などの専 門職種とチームを組んで業務を努めていただきます。 【業務変更範囲:法人が定める業務】
| 株式会社 Juno Branch | |
| 正社員 | |
| 愛知県名古屋市緑区 | 職種:評価 |
仕事内容:
15歳までの子供を対象にした訪問看護ステーションです。発達 障害、グレーゾーン等の改善を目的とし、家族支援も大切にして います。病棟やクリニックと異なり中長期で成長を支援できます。 論文や独自監修のいまここシート、訪問記録から課題と支援の仮 説を整理し訪問します。データが土台となり再現性が高く、特定の 看護師の知識や経験だけに依存しません。利用者満足度調査では、 改善を感じているとの回答が75%超と支援の価値が評価されてい ます。スタッフ全員訪問看護未経験からのスタートです。仕組み化 により未経験でも2、3か月でおおよその訪問が可能になり、将来 は小児発達支援のプロを目指せます。記録はスマホ・タブレットか ら入力、各報告書類は原則管理チーム作成のため訪問に集中できま す。【変更の範囲:変更なし】
| 特定非営利活動法人さぼてんの花 | |
| パート労働者 | |
| 愛知県一宮市 | 職種:評価 |
仕事内容:
デイサービスをご利用いただく利用者に対 し、日常生活を営むうえで必要な機能訓練 を行っていただきます。機能訓練の計画作 成や評価を行い、利用者の自立支援をサポ ートします。また、機能訓練以外の業務と してケアや送迎業務(添乗を含む)にも携 わっていただきます。就業時間は月~金曜 および祝祭日・学校休業日ですが、勤務日 数や時間については相談に応じます。30 代・40代のスタッフが多く、協力しなが ら働ける明るい職場です。 ・変更範囲:変更なし 【高齢者応援求人】
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