| 正社員 求人数 | 37,466件 | パート 求人数 | 13,198件 |
| 正社員 最高給与 | 1,333,333円 | パート 最高給与 | 10,000円 |
| 正社員 平均給与 | 303,992円 | パート 平均給与 | 1,338円 |
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48601 - 48630 件を表示/ 全50,664件
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都東大和市 | 職種:整備 |
仕事内容:
*デイサービスの管理業務(顧客・接遇・勤怠の管理) *売上計画の作成及び計画達成のための方策を立て、実行・改善す る。 *スタッフの教育、関係部署との折衝、運営費の管理等のマネジメ ント業務 *その他、介護業務及び社内業務 *男女とも育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援し ます。 *自己研鑽したい方への研修制度や資格支援制度も充実しています *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *独立支援制度あり *変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都東大和市 | 職種:整備 |
仕事内容:
デイサービスでの下記の業務 *生活相談業務 *入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎などの介護業務 *その他社内業務 *自己研鑚したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています (店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラムあり) *東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています。 (詳しくはお問い合わせください) *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 ※業務の変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都東大和市 | 職種:整備 |
仕事内容:
デイサービスでの下記の業務 *生活相談業務 *入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎などの介護業務 *その他社内業務全般 *自己研鑚したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています (店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラムあり) *東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています(詳 しくはお問い合わせください) *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 業務の変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| パート労働者 | |
| 東京都東大和市 | 職種:整備 |
仕事内容:
デイサービスでの下記の業務 *入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎等の介護業務 *その他社内業務 *自己研鑽したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています *午前・午後入れ替えの短時間リハビリ特化型の半日デイサービス です。 *機能訓練に重きをおいたスポーツトレーナー的な業務内容です。 *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 ※業務の変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都東大和市 | 職種:整備 |
仕事内容:
【デイサービスでの介護業務】 *入浴・トイレ・食事介助・清掃・送迎など *その他社内業務 *自己研鑚したい方への研修支援や介護福祉士等の資格支援制度も 充実しています(店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラ ムあり) *東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています(詳 しくはお問い合わせください) *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 業務の変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都東村山市 | 職種:整備 |
仕事内容:
*デイサービスの管理業務(顧客・接遇・勤怠の管理) *売上計画の作成及び計画達成のための方策を立て、実行・改善す る。 *スタッフの教育、関係部署との折衝、運営費の管理等のマネジメ ント業務 *その他、介護業務及び社内業務 *男女とも育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援し ます。 *自己研鑽したい方への研修制度や資格支援制度も充実しています *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *独立支援制度あり 変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| パート労働者 | |
| 東京都東村山市 | 職種:整備 |
仕事内容:
デイサービスでの下記業務 *入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎等の介護業務 *その他社内業務 *疾患別に身体機能向上訓練及び日常生活機能向上訓練を提供する 疾患別機能訓練型のデイサービスです。 *自己研鑚したい方への研修支援や介護福祉士等の資格支援制度も 充実しています。 *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女とも育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援し ます。 変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都東村山市 | 職種:整備 |
仕事内容:
デイサービスでの下記業務 *入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎等の介護業務 *その他社内業務 *自己研鑚したい方への研修支援や介護福祉士等の資格支援制度も 充実しています(店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログ ラムあり) *東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています(詳 しくはお問い合わせください) *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女とも育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援し ます。 ※業務の変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都小平市 | 職種:整備 |
仕事内容:
*デイサービスの管理業務(顧客・接遇・勤怠の管理) *売上計画の作成及び計画達成のための方策を立て、実行・改善す る。 *スタッフの教育、関係部署との折衝、運営費の管理等のマネジメ ント業務 *その他、介護業務及び社内業務 *男女とも育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援し ます。 *自己研鑽したい方への研修制度や資格支援制度も充実しています *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *独立支援制度あり *変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都小平市 | 職種:整備 |
仕事内容:
デイサービスでの下記の業務 *入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎などの介護業務 *生活相談業務*その他社内業務全般 *自己研鑚したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています (店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラムあり) *東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています。 (詳しくはお問い合わせください) *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 業務の変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都小平市 | 職種:整備 |
仕事内容:
デイサービスでの下記の業務 *介護業務(入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎など) *生活相談業務 *その他社内業務全般 *自己研鑚したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています (店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラムあり) *東京都介護職員奨学金返済・育英支援事業に対応しています。 (詳しくはお問い合わせください) *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 ※業務の変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都小平市 | 職種:整備 |
仕事内容:
*デイサービスでの介護業務 *入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎など *その他社内業務 *自己研鑽したい方への研修支援や介護福祉士等の資格支援制度も 充実しています。(店長・幹部候補を目指す方には店長育成プロ グラムあり) *東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています。 (詳しくはお問い合わせください) *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 ※業務の変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都東大和市 | 職種:整備 |
仕事内容:
*デイサービスの管理業務(顧客・接遇・勤怠の管理) *売上計画の作成及び計画達成のための方策を立て、実行・改善す る。 *スタッフの教育、関係部署との折衝、運営費の管理等のマネジメ ント業務 *その他、介護業務及び社内業務 *男女とも育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援し ます。 *自己研鑽したい方への研修制度や資格支援制度も充実しています *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *独立支援制度あり *変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都東大和市 | 職種:整備 |
仕事内容:
デイサービスでの下記の業務 *介護業務(入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎など) *生活相談業務 *その他社内業務 *自己研鑽したい方への研修制度や資格支援制度も充実しています (店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラムあり) *東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています(詳 しくはお問い合せください) *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 業務の変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都東大和市 | 職種:整備 |
仕事内容:
デイサービスでの下記の業務 *介護業務(入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎など) *生活相談業務 *その他社内業務全般 *自己研鑽したい方への研修制度や資格支援制度も充実しています (店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラムあり) *東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています(詳 しくはお問い合わせください) *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 業務の変更範囲:変更なし
| 株式会社いでしたケアサービス 管理部 | |
| 正社員 | |
| 東京都東大和市 | 職種:整備 |
仕事内容:
デイサービスでの下記の業務 *入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎等の介護業務 *その他社内業務 *機能訓練を重視したデイサービスです。 *スポーツトレーナー的な業務内容です。 *自己研鑽したい方への研修制度や資格支援制度も充実しています (店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラムあり) *東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています。 *働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 業務の変更範囲:変更なし
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