| 正社員 求人数 | 8,430件 | パート 求人数 | 762件 |
| 正社員 最高給与 | 1,180,000円 | パート 最高給与 | 10,000円 |
| 正社員 平均給与 | 359,339円 | パート 平均給与 | 1,332円 |
品質管理の求人・採用情報
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都道府県別の品質管理求人・転職情報
品質管理の求人・転職一覧
2701 - 2730 件を表示/ 全9,192件
| 東静建設株式会社 | |
| 正社員 | |
| 静岡県駿東郡小山町 | 職種:品質管理 |
仕事内容:
主に県庁や地方自治体等の官公庁発注の仕事です。 設計、見積もり、打ち合わせ、工事現場管理、現場測量、現場の安 全管理、品質管理、出来型管理等 工事全般に際し職人・作業員へ の指示及び監督をしていただきます。 未経験者の方歓迎です。 最初は現場監督補佐として、指導を受けながら資格取得や現場監督 員の仕事を覚えていただきますので安心してご応募ください。仕事 に関わる資格取得は金銭面も含めて応援します。 *若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業(令和8年1月認 定) 「変更範囲:変更なし」
| (事業所の意向により公開していません) | |
| 正社員 | |
| 静岡県周智郡森町 | 職種:品質管理 |
仕事内容:
<主な業務>・自動ラインにおける包装業務。(資材交換等) ・機械の定期メンテナンス(自動ライン) ・製品(糸付きティーパック)の品質チェック※検品業務 <配属先> ・製造部(計20名:1班5名(リーダー1名)の合計4班) <募集内容> 世界最大のティーブランドカンパニーとして、紅茶 やハーブティーをはじめとする30以上のブランドを展開しており ます。静岡工場では、リプトンブランドの紅茶を製造しており、製 造オペレーターとして、糸付きテイーパックの製造業務を担ってい ただきます。 【変更範囲】:製造技術・品質管理・物流・製造管理・生産計画等
| (事業所の意向により公開していません) | |
| 正社員 | |
| 大阪府大阪市都島区 | 職種:品質管理 |
仕事内容:
作業内容は安全管理・工程管理・品質管理および 打合せ等を行います。 ものつくりを体現して、経験値を上げていきましょう。 関西圏を中心に高速道路や鉄道で、道路や橋脚を作っています。 鳶、大工、土工など、いろいろな職種の人が所属しています。 みんなで力を合わせ、頑張っています。 いっしょに頑張りませんか。 作業内容は橋脚工事や耐震補強工事などの構造物を作っています。 未経験者の方には丁寧に指導いたします。 経験を積み、スキルアップを目指していきたいと考えています。 【変更範囲:変更なし】
| タマタイ産業 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 岡山県岡山市北区 | 職種:品質管理 |
仕事内容:
タマタイ産業金川工場にて木材を受入れ資源循環処理を行い木材チ ップを製造する工場の製造ラインの操作、重機等による作業、トラ ックによる運搬業務を担って頂きます。 重機を使った廃棄物の受入、分別、保管作業オペレーター。 フォークリフト、トラック等を使った廃棄物、製品の運搬業務。 機械の清掃やメンテナンス、製品への異物混入を防ぐ品質管理を行 い資源リサイクルを推進する環境貢献度の高いアクティブな仕事で す。 全ての機械が操作出来なくても大丈夫です。作業を通じて技術の習 得が可能です。 「業務変更範囲:変更なし」
| 北浜工業 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 愛媛県八幡浜市 | 職種:品質管理 |
仕事内容:
力仕事ではありません。品質管理のプロを目指しませんか?工事の 進捗状況や品質などを測定・記録し、適切に管理する現場責任者の アシスタント業務です。 ◇地震や豪雨から地域を守るために、山の斜面をコンクリートで固 めてがけ崩れを修復し補強する仕事です。 ◇社員は20名。長く働いている人が多い職場です。 ◇仕事中は真剣に取り組み、仕事が終わればしっかり自分の時間も 大切にできます。残業がないので、プライベートと仕事をきちんと 分けて働けます。 ◇土木施工管理の資格取得にチャレンジでき、取得後は資格手当が 支給されるため、給与アップにつながります。 変更範囲:変更なし
| 佳秀工業 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 福岡県北九州市若松区 | 職種:品質管理 |
仕事内容:
【仕事内容】ヘルスケア事業部の 品質に関する責任者 ヘルスケア事業部(健康食品製造・化粧品製造・原料加工)におけ る、工場管理業務を担当していただきます。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・製造現場の統括管理(生産計画、進捗管理、工程改善など) ・安全衛生管理(5S、ヒヤリハット、作業手順書整備など) ・品質管理(GMPのルール遵守) ・製造設備・人員配置・作業環境の管理 ・現場スタッフの指導・育成、労務管理 ・各部門(営業、生産管理、品質保証、生産技術等)との調整業務 業務の変更範囲:変更なし
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