福岡県の 工事の求人・採用情報

仕事内容：
＃発注者支援業務 ◆建設事業・土木工事の発注者支援業務であり、国や自治体の 　職員がスムーズに事業や工事の履行確認ができるよう技術 　サポートを行う行政補助業務です。 ◆～発注者支援業務を通じた地域社会への貢献～ 　官公庁からの依頼を受けた発注者への支援業務に従事します。 　国土交通省や農林水産省、自治体など、各エリアの官公庁が 　進めるプロジェクトに発注者側の立場で発注者支援業務に 　参加頂きます。※エリア：九州全域　「変更範囲：変更なし」 　※工事の施工状況の監督補助業務、積算技術業務 　※各関係機関との協議・調整に必要な資料作成業務 　※調査・設計・予算要求・事業計画等の資料作成

仕事内容：
公共工事をメインとした計画、調査、設計などの建設コンサルタン ト業務（福岡県内中心（九州一円、山口）、社用車あり） ・現地調査 ・設計、図面作成 ・役所等との打ち合わせ、協議 ［登録部門］ 農業土木、河川砂防及び海岸・海洋、鋼構造及びコンクリート、下 水道、建設環境、土質及び基礎、道路、都市及び地方計画 変更範囲：変更なし

仕事内容：
◇建設現場における設備施工管理補助業務に従事して頂きます。 ◇未経験の方やブランクがある方も歓迎致します。 ◇未経験の方には丁寧に基本から教育させて頂きます。 ※ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。 ※段階的に業務をお任せしますのでご安心ください。 ※随時、会社説明会を行っております。 　予約や今後のスケジュール等はお気軽にご連絡ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容：
◇建設現場における設備施工管理補助業務に従事して頂きます。 ◇未経験の方やブランクがある方も歓迎致します。 ◇未経験の方には丁寧に基本から教育させて頂きます。 ※ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。 ※段階的に業務をお任せしますのでご安心ください。 ※随時、会社説明会を行っております。 　予約や今後のスケジュール等はお気軽にご連絡ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容：
◎舗装工事作業。 ◎特殊自動車（マカダムローラ、タイヤローラ、フィニッシャー） 　の運転業務。 ＊現場までは社用車にて移動します。（普通車：ＡＴ・ＭＴ） ＊エリア：筑豊一円。 ◆未経験の方は丁寧に指導します。 ＊締固め用機械特別教育の受講を受けていない方は受講してもらい ます。 　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

仕事内容：
◎舗装工事全般の現場監督及び作業 ・書類作成の為、ＰＣ作業あり （ワード・エクセルを使ってフォーマットへの入力作業） ◎特殊自動車（マカダムローラ、タイヤローラ、フィニッシャー） 　の運転業務（免許ある方） ＊締固め用機械特別教育の受講を受けていない方は、受講してもら います。 ＊現場までは社用車にて移動します。（普通：ＡＴ・ＭＴ） ＊エリア：筑豊一円 ※２級土木施工管理技士、大型特殊免許取得を目指していただきま す。　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

仕事内容：
◯県内各現場における土木作業 ・造成、外構工事が主です ＊現場エリア：主に久留米市（住宅メーカーから受けた個人住宅の 　　　　　　　外構工事等） ＊現場までの直行直帰も可能です ●関連資格・免許取得希望の方は、一部補助制度があります ●未経験者も一から指導しますので、安心して応募ください ＊変更範囲：変更なし

仕事内容：
○電気工事における施工管理の補助をお願いします。 ・施工管理とは実際に作業を行う職人さんではなく、工事全体を管 　理する仕事です。 ○未経験者も安心してください！ ・入社後、まずは先輩社員に付き添い、様々な作業や工事の補助か 　ら行っていただきます。 ・電気工事について学び、経験を積んだ上で国家資格の取得を目指 　しましょう！ （資格取得には会社からも全力サポートします！） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
福岡の公共土木工事を中心とした建設工事を行っています。 はじめは先輩作業員の補助作業から行っていただきます。 道具や材料運び、穴掘りや現場の片付けなど、シンプルな作業から スタート。慣れてきたら資格を取得し、できる事を増やしていきま しょう。 できることが増えるほど収入アップにつながります。 先輩が横につきながら教えるので、未経験でも安心です。 資格取得費用は会社が全額負担します！一生物のスキルを手にしま しょう。 ＊従事する業務の変更範囲：変更なし　【トライアル併用求人】

仕事内容：
電気工事のプロフェッショナルに！『全国クラスのプロフェッショ ナル組織として電気工事業界を支える』北九州市を中心に工場や発 電所等の大規模現場の電気工事を自社施工で行います。社会の発展 に貢献し街を明るく照らす仕事です。また全国的に不足している計 装工事の技術もある為、電気計装工事一括受注でお客様により良い 製品を納めることがミッションです。工事を施工するだけではなく 、研修等でスキルアップを重ね、施工管理業務を行うこともありま す。九州全域を中心に出張の可能性あります。 現場エリア：北九州市内及び近郊（社用車利用） 採用後に普通自動車免許（ＡＴ限定）解除していただきます 【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
＊工事現場での幹線布設に伴う配線・配管 　接地極布設（アース棒接地・測定） 　幹線布設（幹線布設経路作成：ラック・ハンガー） 　幹線布設（幹線配線・固定・接続） 　分電盤設置（盤固定から電線取り込み・結線） 　照明器具設置（器具固定の架台敷設・配線） 　器具設置（コンセント・スイッチ・火報・非常灯・誘導灯等） 　空調設備の電源配線 ＊未経験者は作業補助を行いながら実践にて学びます ＊対応工事案件は工場・学校・マンション・ホームセンター 　店舗等の新設配線工事、追加変更配線工事 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容：
高圧設備工事・屋内電気配線・ＬＥＤ交換工事・エアコン工事 また、上記にかかる調査・現場管理など ※エリア：九州全域～山口 ※遠方については宿泊出張（２～３日）あり 【変更の範囲：会社が定める業務全般】

仕事内容：
公園、道路等のフェンス・ガードレール・車止め等の取付工事作業 及び土木作業。 ※主に福岡市内及び近郊が中心です。 【変更の範囲：会社が定める業務全般】

仕事内容：
◎新築や改修など様々な現場で電気工事及び補助業務を行って 　いただきます。 　・ケーブルの配線・電線管の配管などの基本作業 　・照明器具・配線器具・電気機器などの取付作業 　・電気工事全般 ◇業務には配線の色を識別する作業が含まれます。 ＊現場は福岡市内が中心です。（社有車使用） ＊未経験の方・資格のない方も歓迎 　社内研修制度あり ※運転免許は入社後に取得可 【将来的な業務の変更の範囲】変更なし

仕事内容：
○建築施工業務 ○屋根・外壁・雨どい等金属板を用いた工事 ○金属板加工作業　等 ○将来、管理職になった場合は図面・見積作成等も担当 ※未経験の方へは丁寧に指導いたします。 ※仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容：
＊一般家庭から企業まで幅広く電気設備工事を行います。　 役割を分担し、得意な分野で仕事を行い、また、新しい 分野の技術の習得に努め、お客様へのサービスの向上を 目指していただきます。 エリア：主に福岡県内・熊本・佐賀（社用車使用） 　　　　公共工事の元請としての実績がある安定した会社です。 ＊これから手に職をつけたい未経験の方も歓迎します。 　現場作業には先輩が同行し、しっかりフォローします。　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 変更の範囲：変更なし

仕事内容：
＊一般家庭から企業まで幅広く電気設備工事を行います。 現場管理・現場作業・設計業務・電気工事士の育成をしていただき ます。　 役割を分担し、得意な分野で仕事を行い、また、新しい 分野の技術の習得に努め、お客様へのサービスの向上を 目指していただきます。 ＊エリア：主に福岡県内・熊本・佐賀（社用車使用） ＊公共工事の元請としての実績があります。 ＊１種・２種電気工事の資格、工事の経験がある方、電気工事・施 工管理技士として、経験のある方は、即戦力として活躍できます。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 変更の範囲：変更なし

仕事内容：
・道路舗装工事 ・土木一般 ・現場は福岡県内が主 ※土木関係資格者優遇 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　≪　急募　≫　増員募集 変更の範囲：変更なし

仕事内容：
＊新社屋になり、新たに人員を募集します。 ウォータージェット工事に関わる現場作業員の募集です。 特殊な機械を使ってコンクリートの斫り、表面処理や 道路の区画線の消去作業等になります。 事務所にて特殊機械や養生、段取り方法等を学んでいただき 現場で施工する流れになります。出張があります。 変更の範囲：変更なし エリア：主に福岡県内（社用車使用）

仕事内容：
上下水道の設備工事 新築マンション・アパートの配管、道路からの引込など インフラを支えるやりがいのあるお仕事です！！ ＊未経験者の方大歓迎！！ 　最初は誰でも未経験者。徐々に仕事を覚えてもらいます。 　仲間とともに経験を積み資格取得してゆけば将来独立もできます 　 ＊経験年数１０年以上で上下水道の有資格者、現場施工管理者は 　優遇いたします。 ＊現場は福岡市内中心各所です 《急　募》増員募集　　　　　　変更範囲：変更なし

仕事内容：
「ＡＩに負けない。人にしかできない鉄筋工の仕事」 ○高速道路、橋、マンションなどの建物の中に入る「鉄筋」を 　組み立てる仕事です。 　鉄筋は建物を支える大切な骨組みで、建物作りに欠かせない 　仕事です。 　最初は簡単な作業からスタートするので、未経験者でも大丈夫。 ★入社後研修あり　　★工具の使い方から教えます。 ★先輩がマンツーマンでサポート ★資格習得費用も全部会社が負担 ★若手スタッフ・女性スタッフも活躍中 「初めてで不安・・」という方も安心 チーム作業なので、分からない事はすぐ聞ける環境です。

仕事内容：
「ＡＩに負けない。人にしかできない鉄筋工の仕事」 ○高速道路、橋、マンションなどの建物の中に入る「鉄筋」を 　組み立てる仕事です。 　鉄筋は建物を支える大切な骨組みで、建物作りに欠かせない 　仕事です。 　最初は簡単な作業からスタートするので、未経験者でも大丈夫。 ★入社後研修あり　　★工具の使い方から教えます。 ★先輩がマンツーマンでサポート ★資格習得費用も全部会社が負担 ★若手スタッフ・女性スタッフも活躍中 「初めてで不安・・」という方も安心 チーム作業なので、分からない事はすぐ聞ける環境です。

仕事内容：
「ＡＩに負けない。人にしかできない鉄筋工の仕事」 ○高速道路、橋、マンションなどの建物の中に入る「鉄筋」を 　組み立てる仕事です。 　鉄筋は建物を支える大切な骨組みで、建物作りに欠かせない 　仕事です。 　最初は簡単な作業からスタートするので、未経験者でも大丈夫。 ★入社後研修あり　　★工具の使い方から教えます。 ★先輩がマンツーマンでサポート ★資格習得費用も全部会社が負担 ★若手スタッフ・女性スタッフも活躍中 「初めてで不安・・」という方も安心 チーム作業なので、分からない事はすぐ聞ける環境です。

仕事内容：
【具体的には】　コンクリート床をそのままに美しく仕上げる工事 です。 《施工について》　皆さんの生活を支える物流センターや倉庫をは じめ、商業施設、有名ブティック、ホテル、学校、庁舎など多岐に わたる実績があります。工期は数日から数カ月まで幅広く、２～４ 名のチームで対応します。作業にはロボット機械も導入してます。 《入社後は》先輩のサポート業務を通じて、安全を含む現場の知識 を身に付けます。まずは簡単な作業から少しずつチャレンジしまし ょう。１年ほど経験を積むと、一通りの作業は対応できると思いま す。時間をかけて丁寧にレクチャーするので、安心してください。 「変更範囲：変更無し」

仕事内容：
防衛省の住宅防音制度をご案内し、お客様の申請手続きや工事実施 までをサポートする仕事です 【仕事内容】 ・防音対象地域（航空機騒音のある一部地域）の住宅へ訪問し 　制度内容を説明 ・希望されるお客様に対して、補助金申請や工事内容の案内 ・定期訪問を行いお客様の現状を確認　 ・社用車（アルト）を使用します ＊工事内容によってはお客様の費用負担のない工事の提案ですので 未経験の方でも入り易い仕事です。営業は未経験の方でも、研修で 防音工事についてしっかり教えます！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
自動機等の電気制御に関する業務になります。 ・ＰＬＣ回路設計 ・制御盤の設計、制作 ・シーケンサープログラミング ・シーケンサー制御 ・タッチパネル設計 ※変更の範囲：工場内でのすべての業務

仕事内容：
金属製品（建築、土木及び仮設資材）製造に関わる以下の業務とな ります。 ・引張試験、巡回検査、製品の成績書作成 ・製造の問題に対する改善の計画、進捗管理 ・予測したリスクに対する予防処置の計画と実施 ・検査計測機器の点検、校正計画と実施 ・製品品質検証のための各種試験 ※変更の範囲：工場内でのすべての業務

仕事内容：
各現場の施工計画書等の提出書類の作成や現場の工程管理や 品質管理などを行って頂きます 現場で協力業者との打ち合わせ資材等の発注などの管理業務を行っ て頂きます ＊会社には個人個人のスキル評価表が有り、ポイント制に 　なっているので、社員１人１人のスキルを会社と社員が 　共有でき、ポイントにより昇給するシステムになっています 　勤続年数ではなくスキルによって高収入が得られます。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容：
土木管理施工者 まずはパソコンの使い方から現場の資材、道具、重機の名称を覚え て頂き、測量の手元や現場の見回りや安全書類の作成などを行って 頂きます ＊会社には個人個人のスキル評価表が有り、ポイント制に 　なっているので、社員１人１人のスキルを会社と社員が 　共有でき、ポイントにより昇給するシステムになっています 　勤続年数ではなくスキルによって高収入が得られます。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容：
各現場の施工計画書等の提出書類の作成や現場の工程管理や 品質管理などを行って頂きます 現場で協力業者との打ち合わせ資材等の発注などの管理業務を行っ て頂きます ＊会社には個人個人のスキル評価表が有り、ポイント制に 　なっているので、社員１人１人のスキルを会社と社員が 　共有でき、ポイントにより昇給するシステムになっています 　勤続年数ではなくスキルによって高収入が得られます 【変更範囲：変更無し】