| 正社員 求人数 | 93,860件 | パート 求人数 | 14,618件 |
| 正社員 最高給与 | 1,600,000円 | パート 最高給与 | 8,500円 |
| 正社員 平均給与 | 354,944円 | パート 平均給与 | 1,425円 |
静岡県の 工事の求人・採用情報
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工事の求人・転職一覧
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| イオンディライト 株式会社 東海支社 | |
| 正社員以外正社員以外の名称契約・エルダー正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)東海4県にて3年累計で31名を正社員登用 | |
| 静岡県静岡市葵区 | 職種:工事 |
仕事内容:
ショッピングセンター等、商業施設の設備の保守・点検・整備等の サービス業務。 お客様の施設を最適なコンディションに保つため、当社独自の施設 管理ノウハウを基に、総合的施設管理マネジメントを行います。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲:あり(面接時に明示) ・当社受託の官公庁・病院・ホテル等での常駐設備管理 ・当社受託物件の巡回点検・保守管理 (グループ店舗、事務所ビル等)
| イオンディライト 株式会社 東海支社 | |
| 正社員以外正社員以外の名称契約・嘱託正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)東海4県にて3年累計で31名を正社員登用 | |
| 静岡県富士宮市 | 職種:工事 |
仕事内容:
ショッピングセンター等、商業施設の設備の保守・点検・整備等の サービス業務。 お客様の施設を最適なコンディションに保つため、当社独自の施設 管理ノウハウを基に、総合的施設管理マネジメントを行います。 「働き方改革関連認定企業」 [請負業務] 変更範囲:あり ・当社受託の官公庁・病院・ホテル等での常駐設備管理 ・当社受託物件の巡回点検・保守管理 (グループ店舗、事務所ビル等)
| イオンディライト 株式会社 東海支社 | |
| 正社員以外正社員以外の名称契約・エルダー正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)東海4県にて3年累計で31名を正社員登用 | |
| 静岡県富士宮市 | 職種:工事 |
仕事内容:
ショッピングセンター等、商業施設の設備の保守・点検・整備等の サービス業務。 お客様の施設を最適なコンディションに保つため、当社独自の施設 管理ノウハウを基に、総合的施設管理マネジメントを行います。 「働き方改革関連認定企業」 [請負業務] 変更範囲:あり(面接にて明示) ・当社受託の官公庁・病院・ホテル等での常駐設備管理 ・当社受託物件の巡回点検・保守管理 (グループ店舗、事務所ビル等)
| イオンディライト 株式会社 東海支社 | |
| 正社員以外正社員以外の名称契約・エルダー正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)東海4県にて3年累計で31名を正社員登用 | |
| 静岡県 | 職種:工事 |
仕事内容:
ショッピングセンター等、商業施設の設備の保守・点検・整備等の サービス業務。 お客様の施設を最適なコンディションに保つため、当社独自の施設 管理ノウハウを基に、総合的施設管理マネジメントを行います。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲:あり(面接時に明示) ・当社受託の官公庁・病院・ホテル等での常駐設備管理 ・当社受託物件の巡回点検・保守管理 (グループ店舗、事務所ビル等)
| イオンディライト 株式会社 東海支社 | |
| 正社員以外正社員以外の名称契約・エルダー正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)東海4県にて3年累計で31名を正社員登用 | |
| 静岡県磐田市 | 職種:工事 |
仕事内容:
工場での清掃業務の指導・教育等マネジメントを行います。 具体的には業務管理、清掃実務、スタッフの労務管理や育成、 オーナーとの打ち合わせなど。 ご入社後、経験者より教育を行いますので、未経験でも ご安心ください。 「働き方改革関連認定企業」 [請負業務] 変更範囲:あり(面接時に明示) ・当社受託の官公庁・病院・ホテル等での清掃担当 ・当社受託物件の巡回清掃担当 (グループ店舗、事務所ビル等)
| イオンディライト 株式会社 東海支社 | |
| 正社員以外正社員以外の名称契約・エルダー正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)東海4県にて3年累計で31名を正社員登用 | |
| 静岡県 | 職種:工事 |
仕事内容:
ショッピングセンター等、商業施設の設備の保守・点検・整備等の サービス業務。 お客様の施設を最適なコンディションに保つため、当社独自の施設 管理ノウハウを基に、総合的施設管理マネジメントを行います。 「働き方改革関連認定企業」 [請負業務] 変更範囲:あり(面接にて明示) ・当社受託の官公庁・病院・ホテル等での常駐設備管理 ・当社受託物件の巡回点検・保守管理 (グループ店舗、事務所ビル等)
| イオンディライト 株式会社 東海支社 | |
| 正社員以外正社員以外の名称契約・エルダー正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)東海4県にて3年累計で31名を正社員登用 | |
| 静岡県 | 職種:工事 |
仕事内容:
ショッピングセンター等、商業施設の設備の保守・点検・整備等の サービス業務。 お客様の施設を最適なコンディションに保つため、当社独自の施設 管理ノウハウを基に、総合的施設管理マネジメントを行います。 「働き方改革関連認定企業」 [請負業務] 変更範囲:あり(面談時に明示) ・当社受託の官公庁・病院・ホテル等での常駐設備管理 ・当社受託物件の巡回点検・保守管理 (グループ店舗、事務所ビル等)
| イオンディライト 株式会社 東海支社 | |
| 正社員以外正社員以外の名称契約・エルダー正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)東海4県にて3年累計で31名を正社員登用 | |
| 静岡県沼津市 | 職種:工事 |
仕事内容:
ショッピングセンター等、商業施設の設備の保守・点検・整備等の サービス業務。 お客様の施設を最適なコンディションに保つため、当社独自の施設 管理ノウハウを基に、総合的施設管理マネジメントを行います。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲:あり(面接時に明示) ・当社受託の官公庁・病院・ホテル等での常駐設備管理 ・当社受託物件の巡回点検・保守管理 (グループ店舗、事務所ビル等)
| レンテック大敬 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 静岡県 | 職種:工事 |
仕事内容:
営業所周辺の建設・電気・設備工事業のお客様を担当して頂き、お 客様の担当される現場にあわせた機械のレンタル提案営業が中心で す。取扱商品の幅も広いため、いろいろな商品を提案できます。地 域のまちづくりに欠かせない建設機械を提案するお仕事ですので、 自分が提案した機械が現場で活躍する姿を見た時のやりがいは大き く、地元に貢献したい人におススメのお仕事です。 ◇2022年7月創立50周年を迎えました。より一層、 全社一丸となって業務に取り組んでいます。 社員同士の仲も良く、ここ3年間で中途入社した正社員の定着率は 90%です。安心してお越しください。 【変更範囲:変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。
| KITAGAWA 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 静岡県静岡市葵区 | 職種:工事 |
仕事内容:
当社では、技能実習生・特定技能の受入れを通じて国際人材の育成 に取り組んでいます。安心して働き、学べるように、教育や生活サ ポートを行うと同時に、一般事務や労務管理など幅広い業務を担当 いただきます。人と関わることが好きで、サポート役として活躍し たい方を歓迎します。 ・実習生管理・教育:業務指導、生活指導、相談対応 ・事務業務:書類作成、勤怠管理、庶務、電話・来客対応 ・販売業務:金曜日の焼き芋販売、接客、販売準備・後片付け ・営業活動(受入企業への訪問・対応など)(販売先・イベント出 店などの営業) 変更範囲:変更なし
| KITAGAWA 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 静岡県静岡市葵区 | 職種:工事 |
仕事内容:
・給与処理、データ管理・社宅、現場宿舎の管理・資格講習手配・ 社内規定の整備・更新・社内行事運営・消耗品の管理・HP作成・ 人事業務:採用計画立案・実施、面接手配、入退社手続きなど。各 団体の事務作業。 経験やスキルを活かしたい方、次期グループリーダーとしての活躍 いただける方を募集します。 ●橋梁上部工事等の現場施工業務当社は、皆さんの生活を支えてい る「橋」をつくる会社です。新東名や中部横断自動車道、伊豆縦貫 道、東海環状等様々な橋を手掛けてきました。 変更範囲:変更なし
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