| 正社員 求人数 | 93,860件 | パート 求人数 | 14,618件 |
| 正社員 最高給与 | 1,600,000円 | パート 最高給与 | 8,500円 |
| 正社員 平均給与 | 354,944円 | パート 平均給与 | 1,425円 |
北海道の 工事の求人・採用情報
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工事の求人・転職一覧
421 - 450 件を表示/ 全108,478件
| 株式会社 日胆テクノ | |
| 正社員 | |
| 北海道室蘭市 | 職種:工事 |
仕事内容:
◆送電線建設及び保守業務(送電線建設技術者)に従事 【送電線の建設業務】 ・鉄塔基礎作業(掘削、配筋、コンクリート打設) ・鉄塔組立作業(クレーン等を利用して構成部材の組立) ・架線作業(がいし連の取付及び電線の架設) 等 【送電線保守業務】 ・鉄塔、がいし、電線の定期点検及び補修作業 ・停電発生時等の復旧作業 等 ※事業地域:胆振総合振興局、日高振興局管内全域/社有車使用 ~入社前の経験、知識は必要ありません。入社後の研修、先輩社員 からの指導や助言を受けながら徐々に仕事を覚えてもらいます~ 【変更範囲:変更なし】
| 株式会社 山西電気 | |
| 正社員 | |
| 北海道苫小牧市 | 職種:工事 |
仕事内容:
私たちは法人のお客様中心に電気設備工事を手掛ける会社です。 少人数のチームで、一つひとつの現場にしっかり向き合い、 設立からの45年間、信頼を積み重ねてきました。 ◆各現場にて電気工事士として業務に従事していただきます。 ・一般電気設備・受変電設備に関わる電気工事 第一種もしくは第二種電気工事士をお持ちの方は優遇いたします。 ◎未経験者も歓迎!資格取得に向けてのバックアップもあります。 電気工事士の仕事にブランクがある方もお気軽にご相談ください。 少人数だからこそ風通しが良く社長と社員の距離も近い職場です。 落ち着いた環境で一緒に働きませんか? 【変更範囲:原則変更なし】
| (事業所の意向により公開していません) | |
| 正社員 | |
| 北海道江別市 | 職種:工事 |
仕事内容:
生活に必要不可欠なインフラ業界の事業で、当社は北海道のインフ ラ設備を支えて創業77年目を迎えます。北海道各地の火力・水力 ・原子力発電所の大型機械設備及び産業用発電設備の建設・保守・ 改良工事等を行います。具体的な工事内容は、タービン・ボイラー 等の大型機械据付・改修、配管溶接、電気設備工事等多岐にわたり ます。 最初は先輩社員の指導の下、現場で工事準備作業や本工事の基本的 な作業動作を経験・修得します。工事を行う上で資格取得が必要に なりますが、費用は全て会社負担にてサポートします♪ 社員のス キルアップを目的とした育成システムを導入していますので、理系 ・文系問わず技術者へと成長します! *業務の変更範囲:会社の定める業務
| 株式会社 アイエンジニアリングスタッフ | |
| 無期雇用派遣労働者正社員登用の有無なし | |
| 北海道釧路市 | 職種:工事 |
仕事内容:
道路・舗装工事の施工管理業務を担当していただきます。 未経験者でも丁寧に、教育します。研修システムあります。 ・工事スケジュールの作成、管理 ・現場での測量、丁張、CADによる図面作成、修正 ・作業責任者への指示出し、安全管理 ・現場写真撮影、管理 ・提出書類の作成 ・その他工事、施工管理に付随する業務 ※遠方からの就業者の方の、宿舎手配、赴任、帰任、毎月の 帰省費用は会社規定により支給します。 *業務の変更範囲:変更なし
| 太洋電設 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 北海道上川郡愛別町 | 職種:工事 |
仕事内容:
\\ 完全週休2日制・安定企業での電気工事士の募集! // \\ AIが発達しても無くならない仕事です // 発電所や変電所などで使われる大きな電気設備の工事に、電気工 事士として携わっていただきます。 ほくでんグループの設備で、機械の設置や組立、動作確認、古い 設備の撤去などを行います。屋外機器や、室内配電盤の取付など、 メーカー指導のもと、配線や接続作業を進めます。また、一般住宅 や公共施設の電気工事も行います(新築工事・リフォームなど)。 ◆現場は上川管内(年数回、出張の場合あり/留萌・北見・名寄) ◆入社後は先輩のアシスタント業務から始めていただきます。 未経験の方でもサポート体制が整っているのでご安心下さい! 「変更範囲:変更なし」
| (事業所の意向により公開していません) | |
| 正社員以外正社員以外の名称期間雇用正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)登用実績0名 | |
| 北海道旭川市 | 職種:工事 |
仕事内容:
◇高速道路等の基礎工事における土木作業の業務 *12月末までは道内一円(函館・小樽・札幌方面) 1月以降~5月までは道外(東北・関東方面) *雇用期間は、現場の状況により変動があります。 *状況によっては正社員への登用があります。 ◆出張の際、宿泊費・食費は会社にて負担します。 (ただし食費は、稼働日のみ会社負担) ◎変更範囲:会社の定める業務全般(本人の希望や能力、保有資格 等により変更する可能性があります。)
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