| 正社員 求人数 | 8,728件 | パート 求人数 | 2,427件 |
| 正社員 最高給与 | 1,250,000円 | パート 最高給与 | 6,000円 |
| 正社員 平均給与 | 348,610円 | パート 平均給与 | 1,584円 |
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11641 - 11155 件を表示/ 全11,155件
| 株式会社 KeiDesignBase | |
| 正社員 | |
| 広島県広島市西区 | 職種:評価 |
仕事内容:
ハウスメーカー等のクライアントから依頼を受け、 実施図面の作成から確認申請の代行まで、一連の テクニカルな設計実務を担当していただきます。 実施図面の作成: ハウスメーカーの基本プラン を基にした、正確な実施図面の作成。 建築確認申請代行: 役所や検査機関との事前相談、 申請書類の作成、および提出業務。 各種申請業務: 長期優良住宅や住宅性能評価など、 付随する諸申請のサポート。 法規チェック: プランが建築基準法や各自治体の 条例に適合しているかの確認・精査。 その他それに付随する業務 ※業務の変更範囲:変更なし
| 株式会社エネ・グリーン | |
| 正社員 | |
| 広島県広島市南区 | 職種:評価 |
仕事内容:
顧客と打合せを行いながら、建築物(新築・改修)の給排水・衛生 ・空調・換気・受変電・照明・コンセント・弱電設備などの建築設 備に係わる設備設計(基本計画・基本設計・実施設計)を行い、顧 客の要望により積算・設計監理業務を行います。 1)経験年数や実績並びに設備設計一級建築士・建築設備士等の取 得されている資格などにより役職・給与等の面で優遇させて頂きま す。 2)各種手当も充実しており、定年も65歳としておりますので、 長く勤務頂ける職場環境としております。 3)資格取得費用の会社負担制度、公平な人事評価制度により実力 を重視した評価を行っております。 【変更の範囲:会社の定める業務】
| 株式会社エネ・グリーン | |
| 正社員 | |
| 広島県呉市 | 職種:評価 |
仕事内容:
顧客と打合せを行いながら、建築物(新築・改修)の給排水・衛生 ・空調・換気・受変電・照明・コンセント・弱電設備などの建築設 備に係わる設備設計(基本計画・基本設計・実施設計)を行い、顧 客の要望により積算・設計監理業務を行います。 1)経験年数や実績並びに設備設計一級建築士・建築設備士等の取 得されている資格などにより役職・給与等の面で優遇させて頂きま す。 2)各種手当も充実しており、定年も65歳としておりますので、 長く勤務頂ける職場環境としております。 3)資格取得費用の会社負担制度、公平な人事評価制度により実力 を重視した評価を行っております。 【変更の範囲:会社の定める業務】
| 株式会社エネ・グリーン | |
| 正社員 | |
| 福岡県福岡市中央区 | 職種:評価 |
仕事内容:
顧客と打合せを行いながら、建築物(新築・改修)の給排水・衛生 ・空調・換気・受変電・照明・コンセント・弱電設備などの建築設 備に係わる設備設計(基本計画・基本設計・実施設計)を行い、顧 客の要望により積算・設計監理業務を行います。 1)経験年数や実績並びに設備設計一級建築士・建築設備士等の取 得されている資格などにより役職・給与等の面で優遇させて頂きま す。 2)各種手当も充実しており、定年も65歳としておりますので、 長く勤務頂ける職場環境としております。 3)資格取得費用の会社負担制度、公平な人事評価制度により実力 を重視した評価を行っております。 【変更の範囲:会社の定める業務】
| 株式会社エネ・グリーン | |
| 正社員 | |
| 東京都千代田区 | 職種:評価 |
仕事内容:
顧客と打合せを行いながら、建築物(新築・改修)の給排水・衛生 ・空調・換気・受変電・照明・コンセント・弱電設備などの建築設 備に係わる設備設計(基本計画・基本設計・実施設計)を行い、顧 客の要望により積算・設計監理業務を行います。 1)経験年数や実績並びに設備設計一級建築士・建築設備士等の取 得されている資格などにより役職・給与等の面で優遇させて頂きま す。 2)各種手当も充実しており、定年も65歳としておりますので、 長く勤務頂ける職場環境としております。 3)資格取得費用の会社負担制度、公平な人事評価制度により実力 を重視した評価を行っております。 【変更の範囲:会社の定める業務】
| 株式会社エネ・グリーン | |
| 正社員 | |
| 宮城県仙台市青葉区 | 職種:評価 |
仕事内容:
顧客と打合せを行いながら、建築物(新築・改修)の給排水・衛生 ・空調・換気・受変電・照明・コンセント・弱電設備などの建築設 備に係わる設備設計(基本計画・基本設計・実施設計)を行い、顧 客の要望により積算・設計監理業務を行います。 1)経験年数や実績並びに設備設計一級建築士・建築設備士等の取 得されている資格などにより役職・給与等の面で優遇させて頂きま す。 2)各種手当も充実しており、定年も65歳としておりますので、 長く勤務頂ける職場環境としております。 3)資格取得費用の会社負担制度、公平な人事評価制度により実力 を重視した評価を行っております。 【変更の範囲:会社の定める業務】
| 株式会社エネ・グリーン | |
| 正社員 | |
| 大阪府大阪市淀川区 | 職種:評価 |
仕事内容:
顧客と打合せを行いながら、建築物(新築・改修)の給排水・衛生 ・空調・換気・受変電・照明・コンセント・弱電設備などの建築設 備に係わる設備設計(基本計画・基本設計・実施設計)を行い、顧 客の要望により積算・設計監理業務を行います。 1)経験年数や実績並びに設備設計一級建築士・建築設備士等の取 得されている資格などにより役職・給与等の面で優遇させて頂きま す。 2)各種手当も充実しており、定年も65歳としておりますので、 長く勤務頂ける職場環境としております。 3)資格取得費用の会社負担制度、公平な人事評価制度により実力 を重視した評価を行っております。 【変更の範囲:会社の定める業務】
| 株式会社エネ・グリーン | |
| 正社員 | |
| 愛知県名古屋市西区 | 職種:評価 |
仕事内容:
顧客と打合せを行いながら、建築物(新築・改修)の給排水・衛生 ・空調・換気・受変電・照明・コンセント・弱電設備などの建築設 備に係わる設備設計(基本計画・基本設計・実施設計)を行い、顧 客の要望により積算・設計監理業務を行います。 1)経験年数や実績並びに設備設計一級建築士・建築設備士等の取 得されている資格などにより役職・給与等の面で優遇させて頂きま す。 2)各種手当も充実しており、定年も65歳としておりますので、 長く勤務頂ける職場環境としております。 3)資格取得費用の会社負担制度、公平な人事評価制度により実力 を重視した評価を行っております。 【変更の範囲:会社の定める業務】
| 株式会社 シブヤ | |
| 正社員 | |
| 広島県廿日市市 | 職種:評価 |
仕事内容:
当社は、自社製品を製造・販売する建設機械工具メーカーです。 〈業務内容〉 ・金属粉末とダイヤモンド粒子を用いた試作品の製作 ・ドリル機・切断機に試作品を取り付け、 コンクリート・石材・アスファルトなどの切断試験・性能評価 ・生産化に向けた製造工程マニュアルや図面の作成 *研究開発を軸に、試作・試験・評価まで一貫して携われます *現場での試行錯誤を重ね、実用性を重視した開発を行っています *自分が開発に携わった製品の市場テストに立ち会う全国出張が 年1~2回あります。 【職種の変更範囲:当社の定める業務】
| 訪問看護ステーションぎふと (合同会社一期一会) | |
| 正社員 | |
| 徳島県徳島市 | 職種:評価 |
仕事内容:
■医療機関や福祉施設で身体的な障害を持つ患者様に対して日常生 活動作(ADL)の向上や社会復帰を支援する作業療法士を担当 していただきます。 ■具体的に患者様の能力評価や個別リハビル計画の作成、手芸や絵 画などの作業を通じた機能訓練、生活環境の調整提案など多面的 に支援します。 ■患者様がより自立した生活を送れるようチーム医療の一員として 連携しながら取り組みます。 ※資格必須、未経験者も応募可能ですご相談ください。 ※業務範囲:会社の定める範囲 ※社用車使用:軽自動車【特記事項参照】
| 株式会社 岡部機械工業 | |
| 正社員 | |
| 徳島県阿南市 | 職種:評価 |
仕事内容:
【構想から完成まで。オーダーメイド機械設計】 お客様のニーズに合わせた省力化・自動機械の設計・考案です。 ・2D/3D CAD(RAPIT、iCad)を使用し、 仕様検討から詳細設計まで深く関われます。 ・社内に加工・組立・電気部門がある一貫体制のため、現場 と連携し理想の機械を形にできる「総合力」が磨けます。 ・年休115日、有休取得率80%超。働きやすさ抜群。 ・福利厚生充実。スキルマップによる正当な評価制度あり。 ・設計の専門性を極められる環境です。 ★工場見学を随時受付中! 実際の製品や雰囲気を見てから検討いただけます。 変更範囲:なし
| 株式会社 ワーキテクノ 高松営業所 | |
| 正社員 | |
| 香川県高松市 | 職種:評価 |
仕事内容:
電気施工管理のお仕事です。 建物が竣工するまでの総体的な管理業務をご担当頂きます。 具体的な業務内容は下記のとおりです。 ・職人や協力会社への発注、手配 ・担当工事の進捗管理 ・図面作成、施工方法の提案、打合せ ・工事現場の工程毎の品質管理、予算、安全管理など スキルや経験に応じて、できる業務からお任せします! 各種施工管理技士の資格をお持ちの方、大歓迎! 若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍中! 福利厚生、ワークライフバランスを整える制度が揃っています! 【変更範囲:変更なし】 【シニア応援求人】60歳以上応募可
| 一般財団法人 三宅医学研究所 | |
| 正社員 | |
| 香川県高松市 | 職種:評価 |
仕事内容:
当法人は、整形外科や脳血管疾患、神経変性疾患の患者様を中心に リハビリテーションを提供しており、一人ひとりのキャリアプラン を尊重して幅広い分野での活躍ができる職場です。ロボットスーツ HAL等の先進ICTやプールでの水中運動療法も導入しており、 興味がある方にとっては臨床の幅を広げる武器にできます。多角的 なアプローチで、患者様の機能回復を最大限に引き出せる環境とな っています。リーダーシップを発揮できる方には、将来的に役職、 そして手当という形で正当に評価します。後進の育成や組織づくり にも挑戦できる環境で、あなたの理想のキャリアを実現しませんか 。 「働き方改革関連認定企業」 *変更範囲:変更なし
| 一般財団法人 三宅医学研究所 | |
| 正社員 | |
| 香川県高松市 | 職種:評価 |
仕事内容:
「話す・食べる」喜びを再び。専門性を深め、チーム医療を支える 。 リハビリテーション栄養に注力する当法人では、「話す」「食べる 」の専門家である言語聴覚士が重要な役割を担います。 医師や管理栄養士など多職種と連携し、摂食嚥下障害の評価から訓 練まで一貫して関わる環境です。脳血管疾患後の失語症や高次脳機 能障害など、幅広い症例を経験できます。 キャリアプランも尊重し、臨床の道・リーダーの道など希望に応じ た成長が可能です。 地域医療や栄養支援への関わりも広がる職場で、あなたらしく輝く キャリアを築きましょう。 「働き方改革関連認定企業」 *業務変更範囲:変更なし
| (事業所の意向により公開していません) | |
| 正社員以外正社員以外の名称契約職員正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)7名(全職種) | |
| 高知県高岡郡中土佐町 | 職種:評価 |
仕事内容:
*特別養護老人ホームにおいての入居者の看護業務全般 ・入居高齢者の健康管理や簡易な処置など、嘱託医との 連携・通院対応などが主な業務です。 ※雇用開始日は、相談の上決定します。 ※雇用期間は令和9年3月31日までとなり、その後勤務評価及び 会社業績により、12ヶ月毎の契約更新となります。 ※試用期間終了後は、基本的に正社員登用となります。 (これまでの経験等により6ヶ月後となる可能性があります) 業務変更範囲:変更なし
| (事業所の意向により公開していません) | |
| 正社員以外正社員以外の名称契約職員正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)7名(全職種) | |
| 高知県高岡郡中土佐町 | 職種:評価 |
仕事内容:
*特別養護老人ホームにおいての老人介護業務全般 ・食事・入浴・排泄介助などの介護業務 ※雇用開始日は、相談の上決定します。 ※雇用期間は令和9年3月31日までとなり、その後勤務評価及び 会社業績により、12ヶ月毎の契約更新となります。 ※年に2回正社員への登用試験あり (詳細は【求人に関する特記事項欄】参照) ※介護福祉士資格所有者優遇 業務変更範囲:変更なし
| (事業所の意向により公開していません) | |
| 正社員以外正社員以外の名称契約職員正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)7名(全職種) | |
| 高知県高岡郡中土佐町 | 職種:評価 |
仕事内容:
*特別養護老人ホームにて、給食調理に従事していただきます。 ・利用者約50名程度の給食調理 ・その他付随する業務 ※雇用開始日は、相談の上決定します。 ※雇用期間は令和9年3月31日までとなり、その後勤務評価及び 会社業績により、12ヶ月毎の契約更新となります。 ※年に2回正社員への登用試験あり (詳細は【求人に関する特記事項欄】参照) ※調理・集団給食経験者優遇します。 業務変更範囲:変更なし
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