神奈川県の バス乗務員の求人・採用情報
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バス乗務員の求人・転職一覧
1 - 30 件を表示/ 全550件
| 神奈川中央交通 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 神奈川県川崎市高津区 | 職種:バス乗務員 |
仕事内容:
★川崎市高津区周辺の路線バス運転士
★モデル年収は入社2年目で620万円
★20代~60代まで幅広く活躍(新卒者や女性運転士も活躍中)
★転居の支援も充実
・借上社宅制度(家賃補助、単身向け、レオパレス21提携)
・支援金30万~50万円を貸付(規定満たせば全額返済不要)
★大型二種免許の取得支援もあります
・取得費用を全額貸付(規程満たせば全額返済免除)
★安全輸送への取り組みが充実
輸送安全マネジメント制度を基に安全性の向上に努めています。
カスタマーハラスメント対応方針も策定。従業員が安心して就業
できる環境を構築しています。 【変更の範囲】変更なし
| 神奈川中央交通 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 神奈川県平塚市 | 職種:バス乗務員 |
仕事内容:
★平塚市・秦野市・伊勢原市・相模原市緑区周辺の路線バス運転士
★モデル年収は入社2年目で578万円
★20代~60代まで幅広く活躍(新卒者や女性運転士も活躍中)
★転居の支援も充実
・借上社宅制度(家賃補助、単身向け、レオパレス21提携)
・支援金30万~50万円を貸付(規定満たせば全額返済不要)
★大型二種免許の取得支援もあります
・取得費用を全額貸付(規程満たせば全額返済免除)
★安全輸送への取り組みが充実
輸送安全マネジメント制度を基に安全性の向上に努めています。
カスタマーハラスメント対応方針も策定。従業員が安心して就業
できる環境を構築しています。 【変更の範囲】変更なし
| 神奈川中央交通 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 神奈川県厚木市 | 職種:バス乗務員 |
仕事内容:
★相模原市・厚木市周辺の路線バス運転士
★モデル年収は入社2年目で578万円
★20代~60代まで幅広く活躍(新卒者や女性運転士も活躍中)
★転居の支援も充実
・借上社宅制度(家賃補助、単身向け、レオパレス21提携)
・支援金30万~50万円を貸付(規定満たせば全額返済不要)
★大型二種免許の取得支援もあります
・取得費用を全額貸付(規程満たせば全額返済免除)
★安全輸送への取り組みが充実
輸送安全マネジメント制度を基に安全性の向上に努めています。
カスタマーハラスメント対応方針も策定。従業員が安心して就業
できる環境を構築しています。 【変更の範囲】変更なし
| 神奈川中央交通 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 神奈川県大和市 | 職種:バス乗務員 |
仕事内容:
★藤沢市・茅ヶ崎市・大和市・綾瀬市周辺の路線バス運転士
★モデル年収は入社2年目で578万円
★20代~60代まで幅広く活躍(新卒者や女性運転士も活躍中)
★転居の支援も充実
・借上社宅制度(家賃補助、単身向け、レオパレス21提携)
・支援金30万~50万円を貸付(規定満たせば全額返済不要)
★大型二種免許の取得支援もあります
・取得費用を全額貸付(規程満たせば全額返済免除)
★安全輸送への取り組みが充実
輸送安全マネジメント制度を基に安全性の向上に努めています。
カスタマーハラスメント対応方針も策定。従業員が安心して就業
できる環境を構築しています。 【変更の範囲】変更なし
| 神奈川中央交通 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 神奈川県横浜市栄区 | 職種:バス乗務員 |
仕事内容:
★横浜市栄区・戸塚区・泉区・旭区周辺の路線バス運転士
★モデル年収は入社2年目で596万円
★20代~60代まで幅広く活躍(新卒者や女性運転士も活躍中)
★転居の支援も充実
・借上社宅制度(家賃補助、単身向け、レオパレス21提携)
・支援金30万~50万円を貸付(規定満たせば全額返済不要)
★大型二種免許の取得支援もあります
・取得費用を全額貸付(規程満たせば全額返済免除)
★安全輸送への取り組みが充実
輸送安全マネジメント制度を基に安全性の向上に努めています。
カスタマーハラスメント対応方針も策定。従業員が安心して就業
できる環境を構築しています。 【変更の範囲】変更なし
| 医療法人社団 康心会 ふれあい鶴見ホスピタル | |
| パート労働者 | |
| 神奈川県横浜市鶴見区 | 職種:バス乗務員 |
仕事内容:
〇回復期病棟・障害者病棟・療養病棟合わせて全210床。鶴見区
内では唯一、リハビリと透析を両方受けられる病院です。
〇病院内は医師から事務まで話しやすい環境です。
〇回復期病棟での経験のある方、またはレスピレーターの取り扱い
ができる方、歓迎します。看護部では患者様に寄り添った看護、
優しい看護をモットーとしてます。
〇育児休業・介護休業取得実績多数!入職後1年以上であれば時短
勤務も可能です。(他条件あり)
〇病院ならではの万全な体制でコロナ対策を実施しています。
マスク支給(N95含む)、手袋着用、ガウン、キャップなど
〇OJTによる教育と座学による研修があります。
【変更範囲:なし】
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