人事の求人・採用情報

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人事の求人・転職一覧

7591 - 6721 件を表示/ 全6,721件

職種解説 PM、PMO 【人事システム】(契約社員)

株式会社 ネクストワン
300,000円〜600,000円 契約社員
神奈川県厚木市 職種:人事

仕事内容:
人事システムの保守・運用・エンハンスの取り纏め。進捗管理、課 題管理など、マネージメント業務を行う。 「変更範囲:変更なし」

登録日:2026年4月3日

職種解説 PM、PMO 【人事システム】(正社員)/厚木市

株式会社 ネクストワン
300,000円〜600,000円 正社員
神奈川県厚木市 職種:人事

仕事内容:
人事システムの保守・運用・エンハンスの取り纏め。進捗管理、課 題管理など、マネージメント業務を行う。 変更範囲:会社の定めるすべての業務

登録日:2026年4月3日

職種解説 事務           ・

医療法人寛栄会 新横浜介護老人保健施設カメリア
216,480円〜216,480円 正社員以外正社員以外の名称嘱託職員正社員登用の有無なし
神奈川県横浜市港北区 職種:人事

仕事内容:
介護老人保健施設における事務全般 (受付業務・電話対応・人事管理  簡単なパソコン入力・物品管理) 変更範囲:当法人の定める業務

登録日:2026年4月3日

職種解説 事務職

医療法人社団武蔵野会 牧野リハビリテーション病院
1,370円〜1,370円 パート労働者
神奈川県横浜市緑区 職種:人事

仕事内容:
・電話対応  ・データ入力  ・社会保険業務  ・人事業務 ・物品管理、発注  ・資料作成  ・その他総務課業務全般 変更範囲:法人が定める業務

登録日:2026年4月3日

職種解説 経営コンサルタント

(事業所の意向により公開していません)
280,170円〜388,230円 正社員
石川県金沢市 職種:人事

仕事内容:
お客様企業の経営改善を主に財務、人材の視点から支援します。 具体的には、 ・経営者との面談や経営会議参加を通じた経営改善支援 ・人事制度の構築、整備支援 ・各種社員研修 ・M&A支援 等を通じて、お客様企業の発展をサポートします。 *マイカー使用 【変更範囲:変更なし】 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

登録日:2026年4月3日

職種解説 障がい者従業員の支援

株式会社 BREXA Velta 金沢ブランチ
243,400円〜243,400円 正社員
石川県金沢市 職種:人事

仕事内容:
BREXAホールディングスの特例子会社です。 障がい者従業員(主にパソコンを利用した事務に従事)に対して、 在籍している支援員等と連携して就労定着支援を中心に行っていた だきます。業界未経験者も多く勤務しています。 <主な業務> ・従業員の定着支援:定期面談(対面/WEB)、外部機関連携 ・安全衛生・健康管理:安全衛生委員会の運営、健康指導面談 ・業務支援:グループ会社から委託のBPO業務遂行のフォロー ・その他、業務の習熟度合い等に応じて採用や拠点管理関連の業務  を行っていただく可能性があります。 【変更範囲】その他障がい者従業員支援等、および管理・事務を       含めた会社の定める業務

登録日:2026年4月3日

職種解説 任期付常勤職員(人事労務課ジョブサポート推進室)

国立大学法人 北陸先端科学技術大学院大学
240,000円〜240,000円 正社員以外正社員以外の名称任期付職員正社員登用の有無なし
石川県能美市 職種:人事

仕事内容:
障害のある職員の指導、支援及びその関連業務 ・障害のある職員が行う事務作業(郵便発送・仕分け・運搬作業、 コピー用紙補充作業、書類のファイリング作業等)の指導、見守り ・各職員の特性に応じた作業の割り振り、調整 ・各職員の職場における健康管理及び合理的配慮の実施 ・関係機関、部署との連絡調整 ・その他ジョブサポート推進室の運営上必要な業務 業務の変更範囲:大学の定める業務に変更する可能性あり *~令和9年3月31日までの契約(更新可能性有) ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で  『紹介状』の交付を受けてください。

登録日:2026年4月3日

職種解説 イーピーエム・グループ人事・採用業務

(株)イーピーエム・コーポレーション (石川BMW・MINI金沢・富山BMW)
194,000円〜238,000円 正社員
石川県白山市 職種:人事

仕事内容:
<具体的な業務内容> ◆新卒採用・中途(キャリア)採用の企画・運営 ◆社員研修の準 備・段取り・運営 ◆企業理念やビジョンの社内浸透活動 ◆組織 活性化イベントやコミュニケーション施策の実施 ◆社員面談(1 on1)やフォロー面談の実施 ◆人事制度の整備・運用サポート 入社後は、上司によるOJTを通じて丁寧に業務をお教えしますの でご安心ください。人との対話や仕組みづくりを通じて、やりがい と影響力を感じながら働けます。 ※応募を希望される方は事前にハローワークから『紹介状』の交付 を受けて下さい。【変更範囲:会社の定める業務】

登録日:2026年4月3日

職種解説 事務職員(任期付常勤)

国立大学法人 福井大学
195,800円〜268,300円 正社員以外正社員以外の名称任期付常勤職員正社員登用の有無なし
福井県福井市 職種:人事

仕事内容:
事務局における一般事務 ◇総務・人事、財務、学生支援、研究支援、医療支援など、  大学運営に関する業務 ※担当する業務により、就業場所が異なります。 ※通勤距離が2km未満の場合、自動車通勤は不可 ※自動車入構料:1000円/月 (変更範囲:変更なし) ◎応募の際には、ハローワークで紹介状を受けてください。

登録日:2026年4月3日

職種解説 業務システムSE(要件定義・導入支援)/年休120日以上

株式会社 アシストエンジニア
400,000円〜600,000円 無期雇用派遣労働者正社員登用の有無なし
岐阜県各務原市 職種:人事

仕事内容:
■充実した研修で、先輩社員の56%が未経験からスタート! ■県認定のワークライフバランス推進企業! ■年間休日120日以上、長期連休は年3回! ・人事/会計など業務システムの導入サポート ・業務内容の確認/整理 ・システム選定の補助 ・外部業者との調整/進捗管理 ・導入後の運用準備サポート ※開発作業はなく、打ち合わせ・調整・事務対応が中心です。 変更範囲:変更なし

登録日:2026年4月3日

職種解説 金属部品等の検査・梱包

(事業所の意向により公開していません)
201,500円〜251,955円 無期雇用派遣労働者正社員登用の有無なし
岐阜県安八郡神戸町 職種:人事

仕事内容:
○超硬素材検査作業並びに梱包作業、 ・梱包後の製品は、15キロ程度を台車に積む作業があります。 ・男女不問  ・金属製品を触れる、触ることが作業中あります。  金属アレルギーをおもちの方は、応募の際はご確認ください。 ・変更範囲:会社の定める業務

登録日:2026年4月3日

職種解説 航空機部品の製造、加工、組付けその他付帯作業

(事業所の意向により公開していません)
224,224円〜288,288円 無期雇用派遣労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)4名
岐阜県安八郡安八町 職種:人事

仕事内容:
○航空機部品の組立、マスク加工・塗装・検査等 付帯作業 ・部品のピッキング ・作業作成のあります。 ※仕事内容の詳細は、面接時にご説明いたします。  ご不明な点などありましたら、お気軽にお問い合わせください。 変更範囲:会社の定める業務

登録日:2026年4月3日

職種解説 支援員<3交替制>(高山市・施設)

ブライトスタッフ 株式会社
220,320円〜220,320円 有期雇用派遣労働者
岐阜県高山市 職種:人事

仕事内容:
◆支援員<3交替制>  入所者の日常生活のサポート(入浴、排せつ、食事介助、社用車  での外出用務等) 変更範囲:変更なし

登録日:2026年4月3日

職種解説 看護補助員(高山市・病院)

ブライトスタッフ 株式会社
190,080円〜190,080円 有期雇用派遣労働者
岐阜県高山市 職種:人事

仕事内容:
看護補助員 ・メッセンジャー業務 ・環境整備 ・食事の見守り ・話し相手 ・配膳、下膳 ・洗濯物の片づけ等 変更範囲:変更なし

登録日:2026年4月3日

職種解説 総合職(正社員候補)

伊東マリンタウン株式会社
212,300円〜267,800円 契約社員
静岡県伊東市 職種:人事

仕事内容:
総  務:財務・経理、労務・人事、施設管理、      植栽管理、施設清掃 テナント:テナント運営管理、イベント企画・運営、販促・広報 ス  パ:接客・応対(フロント・レストラン対応)、      業者・顧客・スタッフ管理、イベント企画・運営 マリーナ:船舶管理、受付・接客・応対 ※上記等、配属先による幅広い業務となります。 ※土・日・祝に勤務可能な方 変更範囲:会社が定める会社内での全ての業務

登録日:2026年4月3日

職種解説 社会保険労務士補助業務(未経験者・資格勉強中の方大歓迎)

東海マネジメント
270,000円〜270,000円 正社員
愛知県名古屋市中区 職種:人事

仕事内容:
人事評価制度・賃金制度・残業削減・人手不足解消などの商業出版 書籍の著者である所長から、すごいノウハウを学びませんか? 未経験者、資格未取得者の方大歓迎です。一から育成します。 あなたの希望により一般の社会保険労務士事務所では習得すること ができない以下の知識を身に付けることができます。 ・人事評価制度、賃金制度コンサルティング手法 ・小手先ではない残業削減手法 ・科学的な生産性向上手法    ・交通事故・労災事故削減手法 ・ISO9001・ISO140 01・ISO45001コンサル・根本的な人材不足・人手不足解 消方法   子育て中の方、子育てが一段落した方、大歓迎です。 もう一度、キラキラと輝いてみませんか! (従事すべき業務の変更の範囲:面接時等に別途明示)

登録日:2026年4月3日

職種解説 経理・総務特化型人材紹介担当:社労士事務所の新規事

あおいコンサルタント 株式会社
270,000円〜270,000円 正社員
愛知県名古屋市中区 職種:人事

仕事内容:
社会保険労務士が主宰する新規事業として、経理・総務専門の人材 を人手不足で困ってる企業に紹介するお仕事です。単なる人材紹介 業ではなく、紹介人材が安心して働くことのできる企業のみ対象。 経験者の方もありがたいのですが、未経験の方も万全の教育体制で 育成させていただきます。 また、事業の母体は社会保険労務士・行政書士・人事制度コンサル 事務所ですので、様々なノウハウを身に付けられ、あなたご自身の 価値を短期間で高めることが可能です。 その根拠として、代表の山本昌幸は、人事評価制度、残業削減、賃 金制度、生産性向上、ISO等の商業出版書籍出版歴13冊です。 当社に入社していただくことにより、3年後のあなたの価値向上が 楽しみですね!一緒に未来を創りましょう。

登録日:2026年4月3日

職種解説 経理・一般事務

(事業所の意向により公開していません)
208,000円〜253,000円 正社員
愛知県東海市 職種:人事

仕事内容:
・経理事務 ・運転日報の集計等、処理業務 ・給与計算、人事関係 ・会計事務所、社会保険労務士への連絡等 「変更範囲:変更なし」

登録日:2026年4月3日

職種解説 人材コーディネーター

株式会社 エリモス 中部事業所
191,000円〜261,900円 正社員
三重県四日市市 職種:人事

仕事内容:
・人材派遣や人材紹介を利用中の企業様へ定期訪問し、人材の  ご提案をします。 ・人事採用の課題をお持ちの企業様に訪問し、現状をヒアリグ。  当社サービスを掛け合わせて最適なプランをご提案します。 (新規取引先企業の開拓等) ・求職者に対するキャリアカウンセリングや顧客企業内で働く  自社スタッフの方へ就業フォローを行います。 ・求職者の募集媒体の選定、募集広告の作成。  エントリー者の対応(問い合わせ、登録等) 変更範囲:会社の定める業務

登録日:2026年4月3日

職種解説 清掃作業員(パート)伊賀エリア

LTSホールディングス株式会社
1,090円〜1,200円 パート労働者
三重県伊賀市 職種:人事

仕事内容:
・介護施設内の日常清掃 (ベッドメイキング、トイレ掃除、お風呂掃除 など) ・定期清掃 (床のワックスがけ など) ★未経験の方も歓迎! 変更範囲:変更なし

登録日:2026年4月3日

職種解説 書庫整理(京都市第二児童福祉センター)

(事業所の意向により公開していません)
215,710円〜215,710円 正社員以外正社員以外の名称会計年度任用職員正社員登用の有無なし
京都府京都市伏見区 職種:人事

仕事内容:
・第二児童福祉センターが所管する障害児に係る個人台帳の整理  (台帳の仕分け、複写、並べ替え、梱包、廃棄等)  *梯子や脚立を使って高所にある台帳を出し入れする場合があり ます。 ・受給者証関連業務 ※ 職務内容の変更は予定しない。  (天災その他やむを得ない理由により変更が生じる場合を除く。 )

登録日:2026年4月3日

職種解説 税理士補助

平和会計事務所
200,000円〜350,000円 正社員
京都府京都市中京区 職種:人事

仕事内容:
記帳代行 ・会計ソフトへの伝票入力 ・決算書の作成 総務・人事業務 ・給与計算 ・年末調整 巡回訪問 ・帳簿のチェック ・経営コンサルティング *仕事内容の変更範囲:変更なし

登録日:2026年4月3日

職種解説 タクシー会社の運行管理・人事労務

アオイ自動車株式会社 南営業所
270,955円〜270,955円 正社員
京都府京都市南区 職種:人事

仕事内容:
乗務員をバックオフィスで支える管理業務です。乗務員の教育・指 導(機械操作の質問対応、勤怠管理、安全運転に関する指導、接客 指導、事故対応など)やお客様対応(忘れ物対応、お問い合わせ対 応など)からスタートします。ゆくゆくは、乗務員教習や企画、事 故防止のための指導・教育、採用業務、乗務員がスムーズに業務遂 行できる環境づくりをお任せします。 【大切にしていること】 『おもてなしのサービス』は、お客様も従業員も大切にする職場か ら生まれる。「おはよう」「おかえり」などの挨拶に始まり、乗務 員に困りごとはないか、一人ひとりを気にかけての声掛けを大切に しています。 *変更範囲:会社の定める業務  『働き方改革関連認定企業』

登録日:2026年4月3日

職種解説 店舗スタッフ(きりん寺 天王寺店)

株式会社 GOLDーSTAR
325,000円〜600,000円 正社員
大阪府大阪市阿倍野区 職種:人事

仕事内容:
店舗スタッフ ・油そば専門店「きりん寺」にて調理、接客、人事管理、  店舗運営のトータルマネージメント業務 *未経験者の方を積極的に採用し、基本から丁寧にお教えいたしま す。 【変更範囲:変更なし】

登録日:2026年4月3日

職種解説 店舗スタッフ(きりん寺 大阪総本店)

株式会社 GOLDーSTAR
325,000円〜600,000円 正社員
大阪府大阪市浪速区 職種:人事

仕事内容:
店舗スタッフ ・油そば専門店「きりん寺」にて調理、接客、人事管理、  店舗運営のトータルマネージメント業務 *未経験者の方を積極的に採用し、基本から丁寧にお教えいたしま す。 【変更範囲:変更なし】

登録日:2026年4月3日

職種解説 店舗スタッフ(きりん寺 経大前店)

株式会社 GOLDーSTAR
325,000円〜600,000円 正社員
大阪府大阪市東淀川区 職種:人事

仕事内容:
店舗スタッフ ・油そば専門店「きりん寺」にて調理、接客、人事管理、  店舗運営のトータルマネージメント業務 *未経験者の方を積極的に採用し、基本から丁寧にお教えいたしま す。 【変更範囲:変更なし】

登録日:2026年4月3日

職種解説 店舗スタッフ(きりん寺 近大前店)

株式会社 GOLDーSTAR
325,000円〜600,000円 正社員
大阪府東大阪市 職種:人事

仕事内容:
店舗スタッフ ・油そば専門店「きりん寺」にて調理、接客、人事管理、  店舗運営のトータルマネージメント業務 *未経験者の方を積極的に採用し、基本から丁寧にお教えいたしま す。 【変更範囲:変更なし】

登録日:2026年4月3日

職種解説 店舗スタッフ(きりん寺 関大前店)

株式会社 GOLDーSTAR
325,000円〜600,000円 正社員
大阪府吹田市 職種:人事

仕事内容:
店舗スタッフ ・油そば専門店「きりん寺」にて調理、接客、人事管理、  店舗運営のトータルマネージメント業務 *未経験者の方を積極的に採用し、基本から丁寧にお教えいたしま す。 【変更範囲:変更なし】

登録日:2026年4月3日

職種解説 店舗スタッフ(きりん寺 阪大前店)

株式会社 GOLDーSTAR
325,000円〜600,000円 正社員
大阪府豊中市 職種:人事

仕事内容:
店舗スタッフ ・油そば専門店「きりん寺」にて調理、接客、人事管理、  店舗運営のトータルマネージメント業務 *未経験者の方を積極的に採用し、基本から丁寧にお教えいたしま す。 【変更範囲:変更なし】

登録日:2026年4月3日

職種解説 店舗スタッフ(きりん寺 桃谷駅前店)

株式会社 GOLDーSTAR
325,000円〜600,000円 正社員
大阪府大阪市天王寺区 職種:人事

仕事内容:
店舗スタッフ ・油そば専門店「きりん寺」にて調理、接客、人事管理、  店舗運営のトータルマネージメント業務 *未経験者の方を積極的に採用し、基本から丁寧にお教えいたしま す。 【変更範囲:変更なし】

登録日:2026年4月3日

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人事の求人分析

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人事に関わる職業・職種の魅力と特徴 こんにちは!今回は、人事に関わる職業や職種について、詳しくご紹介していきます。人事部門は企業にとって欠かせない存在であり、さまざまな職種があります。それぞれの役割や特徴を知ることで、自分に合ったキャリアを見つける手助けになることでしょう。ぜひ、最後までお付き合いください。 1. 人事部門の役割とは? 人事部門は、企業の戦略に沿った人材の採用、育成、評価、勤務環境の整備などを通じて、社員が持つポテンシャルを最大限に引き出す役割を担っています。 人事部門は大きく分けて以下のような職種があります。 1-1. 採用担当 採用担当者は、企業に必要な人材を見つける役割です。具体的には、求人票の作成や面接の実施、内定者とのコミュニケーションを行います。 求職者と面接を行うことで、その人が会社にフィットするかを判断し、適切な人材を見つけることにやりがいを感じる方にはぴったりの職種です。 1-2. 労務管理担当 労務管理担当は、社員の労働条件や就業規則に関する業務を行います。具体的には、給与計算や社会保険手続き、労働契約の管理などが含まれます。 社員が働きやすい職場環境を整えることで、会社全体の生産性向上に寄与する職種です。数字に強い方や法律に興味がある方には向いています。 1-3. 人事教育担当 教育担当者は、社員のスキル向上を図るための研修を計画・実施します。また、社内の教育制度の整備も行います。 新入社員の育成やリーダーシップ研修など、様々な育成プログラムを手掛けることができ、社員の成長を間近で支える喜びがあります。 1-4. 人事戦略担当 人事戦略担当は、企業のビジョンや戦略に基づく人材の配置や採用計画を立案します。長期的な人事政策を考えるため、視野を広く持つことが求められます。 この職種では、データ分析や市場調査を行い、会社全体の人事戦略を策定する重要な役割を果たします。 2. 人事職の求められるスキル 人事部門の職種には、特定のスキルや資質が求められます。以下に代表的なものを挙げてみましょう。 2-1. コミュニケーション能力 人事職では、多くの社員や求職者とのやり取りがあります。そのため、対話力や聴く力は非常に重要です。 円滑なコミュニケーションを通じて、信頼関係を築く能力が求められます。 2-2. 問題解決能力 社員からの相談やトラブルに対処することも多く、柔軟で迅速な対応が求められます。 冷静に状況を分析し、最善の解決策を導き出す力が必要です。 2-3. データ管理能力 近年では、データに基づいた人事施策が重要視されています。数値データを扱うため、Excelや人事情報システムを使いこなす能力が求められます。 人事データを活用して戦略を立てることができるスキルが重視されています。 3. 人事職のキャリアパス 人事部門に就職した後のキャリアパスは多岐にわたります。 初めは採用や労務管理などの基礎的な業務に従事し、経験を積むことで専門性を深めていくことができます。 その後、シニア担当者やチームリーダー、最終的には人事部門の責任者として活躍することも可能です。 また、人事業界の知識を活かして外部コンサルタントや人材紹介業界に転職する道もあります。 4. 人事職の働き方 近年では、リモートワークの導入など働き方が多様化しています。 人事職でも、オンライン面接やデジタルツールを活用した業務が増加しており、柔軟な働き方が可能です。このような環境で自分のライフスタイルに合わせた働き方を選べるのも魅力の一つです。 5. 人事職が求める人物像 人事職には、社員を大切に思い、共に成長することに喜びを感じる方が向いています。 根気強く問題解決に取り組む姿勢や、人との関わりを大切にする気持ちが重要です。 また、変化に柔軟に対応し、チームと協力しながら業務を進める姿勢も求められます。 まとめ いかがでしたでしょうか?人事に関わる職業や職種には、採用、労務管理、人材教育、人事戦略など多くの役割があります。それぞれの職種には魅力的な特徴があり、自分に合ったキャリアを選ぶための参考になれば幸いです。 人事部門は多くの人と関わることができ、企業の未来を支える重要な役割を果たしています。あなたもぜひ、人事職への道を考えてみてください。 最後までお読みいただき、ありがとうございました!

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