介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人・採用情報

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介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人・採用情報
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介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人・転職一覧

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職種解説 介護支援専門員

社会福祉法人 達生堂 介護老人保健施設 すばる
210,800円〜242,000円 正社員
茨城県結城市 職種:介護

仕事内容:
*介護老人保健施設でのケアマネ業務  ○ケアプランの作成等   ・サービス担当者会議   ・利用者様の家族の方と調整および相談 ※ケアプラン作成に使うソフトはワイズマンです。 ※変更範囲:変更なし 「副業可」※事前に申請をして認められた場合

登録日:2026年6月4日

職種解説 主任介護支援専門員(ひたち野レジデンス)

株式会社 エヌケイコーポレーション
271,000円〜311,000円 正社員
茨城県牛久市 職種:介護

仕事内容:
ひたち野レジデンス(サービス付高齢者向け住宅)にお住まいの方 が安心して暮らせるよう、ケアマネージャーの業務を行います。 施設内に事業所があり、利用者様やご家族様と常に寄り添い、また 医師や介護職員と協力してより良いサービスを提供していきます。 (変更範囲:変更なし)

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(みどりのレジデンス)

株式会社 エヌケイコーポレーション
1,400円〜1,600円 パート労働者
茨城県つくば市 職種:介護

仕事内容:
みどりのレジデンス(住宅型有料老人ホーム)にお住まいの方が 安心して暮らせるよう、ケアマネージャーの業務を行います。 施設内に事業所があり、利用者様やご家族様と常に寄り添い、また 医師や介護職員と協力してより良いサービスを提供していきます。 (変更範囲:変更なし)

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(みどりのレジデンス)

株式会社 エヌケイコーポレーション
251,000円〜301,000円 正社員
茨城県つくば市 職種:介護

仕事内容:
みどりのレジデンス(住宅型有料老人ホーム)にお住まいの方が 安心して暮らせるよう、ケアマネージャーの業務を行います。 施設内に事業所があり、利用者様やご家族様と常に寄り添い、また 医師や介護職員と協力してより良いサービスを提供していきます。 (変更範囲:変更なし)

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員

株式会社 アヴィック エクセレントホームなごみ
230,000円〜300,000円 正社員
茨城県龍ケ崎市 職種:介護

仕事内容:
介護保険サービスを利用する際の必要なケアプラン作成    利用者・家族の相談対応、給付管理 その他施設ケアマネとして専門的な業務を行って頂きます *変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 主任介護支援専門員/特別養護老人ホーム

社会福祉法人 香寿会 特別養護老人ホーム さらの杜
300,000円〜300,000円 正社員
茨城県取手市 職種:介護

仕事内容:
特別養護老人ホーム、短期入所生活介護、居宅事業、デイサービス などのサポート業務、ご希望があれば管理業務等 *変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員/特別養護老人ホーム

社会福祉法人 香寿会 特別養護老人ホーム さらの杜
300,000円〜300,000円 正社員
茨城県取手市 職種:介護

仕事内容:
特別養護老人ホーム、短期入所生活介護、居宅事業、デイサービス などのサポート業務、ご希望があれば管理業務等 *変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(あいケアステーション壬生)/土日祝休み

あいケアステーション株式会社
210,000円〜260,000円 正社員
栃木県下都賀郡壬生町 職種:介護

仕事内容:
壬生事業所にて、介護支援専門員(ケアマネジャー)の業務を 行います。 ・利用者宅訪問、サービス調整 ・アセスメント給付管理 ・介護保険の諸手続き ・行政とのやりとり ・書類作成等、その他付随する業務 ※業務上、社用車を運転します。 ※未経験者歓迎                      変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員〈ケアマネージャー〉「介護」

(事業所の意向により公開していません)
241,520円〜275,600円 正社員
栃木県足利市 職種:介護

仕事内容:
・ケアマネージャーの業務(ケアプランの作成等) ・利用者さまへ日常的な介護サービスの提供 *お客様の管理にパソコンを使用します。パソコンの基礎操作の  できる方を希望します。 *介護サービスには基本社用車を使用しますが、場合によっては  自車を使用していただくこともあります。自車を使用した場合  はガソリン代の支給があります。 *変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(ケアマネージャー)

株式会社 ライフ・リレーション
225,800円〜290,800円 正社員
群馬県前橋市 職種:介護

仕事内容:
居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・高齢者に対する相談支援 ・ケアプラン作成など ※勤務時間9:00~17:00 残業ほぼ無し  希望者は在宅勤務、テレワーク相談可 業務の変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(施設ケアマネージャー)

医療法人社団 にいさと会 介護老人保健施設 さくら苑
205,000円〜244,900円 正社員
群馬県桐生市 職種:介護

仕事内容:
介護老人保健施設さくら苑の入所棟(一般棟50名・認知症専門棟 50名)における介護支援専門員業務(50名を担当) 【主な業務】 ・ケアプラン、アセスメント(作成・見直し・説明) ・モニタリング ・支援経過管理 ・サービス担当者会議開催(毎週水曜日) ・認定調査立ち合い ・入退所、受診時対応 ・入所者、家族対応 ・事務所業務 「変更範囲:全ての業務への転換あり」

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(ケアマネージャー)

小規模多機能ホームくわのみ(有限会社 多胡設計)
1,430円〜1,620円 パート労働者
群馬県安中市 職種:介護

仕事内容:
小規模多機能ホームくわのみ安中または富岡内での事務・介護業務 ・食事や入浴、トイレ、掃除、洗濯、レクリエーションなどの支援 ・ケアプラン・小規模多機能型居宅介護計画の作成 ・利用者、ご家族様との連絡調整 変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(ケアマネージャー)

小規模多機能ホームくわのみ(有限会社 多胡設計)
273,000円〜285,000円 正社員
群馬県安中市 職種:介護

仕事内容:
小規模多機能ホームくわのみ内での事務・介護業務。 ・食事や入浴、トイレ、掃除、洗濯、レクリエーションなどの支援 ・ケアプラン・小規模多機能型居宅介護計画の作成 ・利用者、ご家族様との連絡調整 変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 ケアマネジャー

社会福祉法人かつみ会 エンゼルの丘
225,000円〜280,000円 正社員
埼玉県深谷市 職種:介護

仕事内容:
社会福祉法人かつみ会が運営する「居宅介護支援センター」での 業務になります。 *高齢者のケアプラン作成、モニタリング、認定調査  ・ご入居者の入居時対応  ・ご入居者の生活相談  ・ご入居者、及び、ご利用者のご家族の方への相談業務   【 職員増員の為の募集になります!!】 *業務の変更範囲:法人の定める業務

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員

社会福祉法人 相愛福祉会 特別養護老人ホーム 三橋の里
293,170円〜293,170円 正社員
埼玉県さいたま市西区 職種:介護

仕事内容:
・入所者様が施設で生活するためのケアプランを作成していただき  ます。 ・他部署の職員と連携してのカンファレンスの実施や、ご家族への  ケアプラン説明をしていただきます。 ・関連施設のケアマネ同士の連携、研修があります。                   ※未経験の方も大歓迎です。 *変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 ケアマネージャー

医療法人 埼玉成恵会病院
267,440円〜325,490円 正社員
埼玉県東松山市 職種:介護

仕事内容:
居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務です。 ・ケアプラン作成 ・介護保険、福祉サービスの利用提供 ・入院、退院時の医療機関との連携 ・外出時、運転業務あり(社有車使用) ※自力通勤可能な方を希望します。 *変更範囲:変更無し

登録日:2026年6月4日

職種解説 ケアマネージャー

株式会社 ケア ツーフォー
1,500円〜2,000円 パート労働者
埼玉県入間郡三芳町 職種:介護

仕事内容:
ご利用者様の介護に必要な調整や、サービス事業所の手配を行う仕 事です。 *当社の詳しい情報は、ホームページがありますので  参照してください。 ・変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員

株式会社 結びの糸 「在宅看護センター風」
291,500円〜291,500円 正社員以外正社員以外の名称有期雇用契約者正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)あり
埼玉県草加市 職種:介護

仕事内容:
ケアプランに関わる業務全般 変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 主任介護支援専門員

ケアパートナー 株式会社  「ケアパートナー草加」
512,800円〜512,800円 正社員
埼玉県草加市 職種:介護

仕事内容:
ケアマネジャーとして、お客さまとそのご家族のアセスメントや、 ケアプラン作成、サービス事業者やお客さまとの調整などを行いま す。併設のデイサービス事業所のスタッフとのチームワークも抜群 です! ※フレックスタイム制。在宅ワークも可能です。 《具体的には・・・》 ・ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング ・介護や生活支援に関する相談の受付 ・行政、地域、ご利用者様、ご家族様、事業所への報告・連絡等 「変更範囲:変更なし」

登録日:2026年6月4日

職種解説 ケアマネージャー/稲毛区

株式会社 ボーソー
200,000円〜260,000円 正社員
千葉県千葉市稲毛区 職種:介護

仕事内容:
介護保険法によるケアプランの作成 【業務内容変更範囲:会社が定める業務】

登録日:2026年6月4日

職種解説 ケアマネージャー【60歳以上専用求人】

株式会社 ボーソー
1,200円〜1,500円 パート労働者
千葉県千葉市稲毛区 職種:介護

仕事内容:
介護保険法によるケアプランの作成 【業務内容変更範囲:会社が定める業務】

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(ホワイト市川ケアプランセンター)

社会福祉法人市川会
251,200円〜270,000円 正社員
千葉県市川市 職種:介護

仕事内容:
居宅介護支援事業所の介護支援専門員です。 *ケアプランの作成 *要介護の申請に係る援助及び介護保険認定調査 *介護予防事業の介護予防サービス計画作成 *日常生活支援総合事業の介護予防ケアマネジメントサービス計画  作成など。 ○従事すべき業務の変更範囲:相談員、認知症地域支援推進員

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(ホワイト市川ケアプランセンター)

社会福祉法人市川会
1,575円〜1,575円 パート労働者
千葉県市川市 職種:介護

仕事内容:
居宅介護支援事業所の介護支援専門員です。 *ケアプランの作成 *要介護の申請に係る援助及び介護保険認定調査 *介護予防事業の介護予防サービス計画作成 *日常生活支援総合事業の介護予防ケアマネジメントサービス計画  作成など ○従事すべき業務の変更範囲:相談員、認知症地域支援推進員

登録日:2026年6月4日

職種解説 ケアマネージャー/サニーライフ君津

株式会社 川島コーポレーション
285,000円〜315,000円 正社員
千葉県君津市 職種:介護

仕事内容:
◎TVCMでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」  グループです。全国161施設(2026年6月現在)の  実績と信頼。  *ケアプランの作成 *病院及び居宅介護支援事業所等への訪問 *入居者支援(行事・レク等)業務 [変更範囲:変更なし]

登録日:2026年6月4日

職種解説 ケアマネージャー【施設ケアマネ/専任】

社会福祉法人知心会
240,000円〜330,000円 正社員
千葉県夷隅郡大多喜町 職種:介護

仕事内容:
特別養護老人ホームの施設ケアマネジャーのお仕事です。 入居者様のケアプランの作成をお願いします。 専任のケアマネージャーで、介護職の兼務はありません。 施設は従来型多床室とユニット型個室の併設の施設です。 4人部屋の多床室が10室 合計40名 1人部屋のユニット型個室が40室 合計40名 ◎最新のICT設備導入済み ◎人間関係は大変良好です ◎働きやすさにも自信あり                 「業務変更範囲:なし」

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員

医療法人社団 淑幸会
212,900円〜212,900円 正社員
千葉県野田市 職種:介護

仕事内容:
居宅介護支援事業所野田ライフケアセンターにおける介護支援専門 員業務全般 変更範囲:なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門((ケアセンター府中・ケアマネジメント)

パナソニックエイジフリー 株式会社 ライフサポート事業部
245,000円〜275,000円 正社員
京都府 職種:介護

仕事内容:
ケアマネジャー募集!ご利用者様が望む暮らしを実現できる支援を 目指していきましょう!スキルや役割に追応じたグレード制度で目 標が明確に!入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアッ プを応援します。 介護認定を受けられた高齢者とそのご家族がゆとりと笑顔のある生 活を実現できるよう、介護保険制度に基づいたケアマネジャー業務 全般、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・給付管理な どの一連の業務に携わっていただきます。 ご自身の裁量で訪問日程などの調整ができますので、平日のお休み や有給休暇も自由に取得していただくことが可能です。また残業は 1分単位で支給しています。 「変更範囲:変更なし」  *** 急 募 ***

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(エイジフリーハウス八王子並木町)

パナソニックエイジフリー 株式会社 ライフサポート事業部
246,910円〜267,030円 正社員
東京都八王子市 職種:介護

仕事内容:
ケアマネージャー募集!お客様と介護施設をつなぐ役割として活躍 してください!スキルや役割に追応じたグレード制度で目標が明確 に!入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援 します。 小規模多機能のケアマネージャーとして下記をお任せします。 ■最大29名のお客様のアセスメント・ケアプラン作成 ■個別介護計画の作成 ■お客様の日常生活の介助など きめ細かい対応で”頼れるケアマネを目指しませんか? まずは見学からでも結構です!ご連絡お待ちしています! 変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(エイジフリーハウス松戸北小金)

パナソニックエイジフリー 株式会社 ライフサポート事業部
246,910円〜267,030円 正社員
千葉県松戸市 職種:介護

仕事内容:
ケアマネージャー募集!お客様と介護施設をつなぐ役割として活躍 してください!スキルや役割に追応じたグレード制度で目標が明確 に!入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援 します。 小規模多機能のケアマネージャーとして下記をお任せします。 ■最大29名のお客様のアセスメント・ケアプラン作成 ■個別介護計画の作成 ■お客様の日常生活の介助 など きめ細かい対応で頼れるケアマネを目指しませんか? お客様と職員を大切にした拠点作りを日々目指しています。 見学みのも歓迎!是非一度お越しください! 「変更範囲:変更なし」

登録日:2026年6月4日

職種解説 介護支援専門員(エイジフリー・ライフ文京湯島)

パナソニックエイジフリー 株式会社 ライフサポート事業部
234,000円〜234,000円 正社員
東京都文京区 職種:介護

仕事内容:
ケアマネージャー募集!スキルや役割に追応じたグレード制度で目 標が明確に!入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアッ プを応援します。 介護専門型有料老人ホームにおけるケアマネジメント業務全般をお 任せします。 ■施設外の事業者様との連絡調整 ■生活の意向のご要望聴取など ご入居者のケアプラン立案に関連するケアマネジメントです。 協力し合って、より良い施設を作り上げたいと考えています! 一緒に盛り上げてくださる方大歓迎!お気軽にご応募ください。 「変更範囲:変更なし」

登録日:2026年6月4日

介護支援専門員(ケアマネジャー)の仕事とは?

介護支援専門員(ケアマネジャー)とその関連職業について

介護職場において、特に福祉や介護に関心を持つ皆さまにとって、介護支援専門員(通称:ケアマネジャー)は非常に重要な役割を果たしています。しかし、この職業に関わる職種や関連する仕事について理解している方は多くないかもしれません。そこで、今回はケアマネジャーとその職業に関する情報を詳しくお伝えします。

介護支援専門員(ケアマネジャー)とは?

介護支援専門員は、介護を必要とする方々に対して、必要な支援を提供するためのプランを策定する専門職です。

主な役割

1. ケアプラン作成
利用者の状況やニーズを把握し、その人に合った最適なケアプランを作成します。

2. 各種サービスの調整
ケアプランに基づき、必要なサービスを調整し、利用者や家族と連携を図ります。

3. モニタリング
ケアプランが適切に実施されているかを定期的に確認し、必要に応じて見直すことが大切です。

必要な資格

介護支援専門員になるためには、特定の資格を取得する必要があります。多くの場合、介護福祉士や社会福祉士などの資格を取得した後、所定の研修を受け、試験に合格することで、ケアマネジャーとしての資格を得ることができます。

ケアマネジャーに関連する職業・職種

ケアマネジャーの仕事は、多くの関連職種と協力しながら行われます。これにより、より良いサービスを利用者に提供することができるのです。以下に、ケアマネジャーと関連性のある職業を紹介いたします。

1. 介護福祉士

介護福祉士は、介護現場で直接利用者のサポートを行う職業です。デイサービスや訪問介護など、さまざまな場面で働いています。ケアマネジャーは、介護福祉士と密に連携し、現場の声を反映したケアプランを作成します。

2. 社会福祉士

社会福祉士は、社会全般の福祉問題に対応する専門職です。医療機関や地域の市町村とも関わり、必要な支援を提供します。ケアマネジャーは、社会福祉士との協力を通じて、社会的な支援も考慮に入れたケアを行います。

3. 看護師

看護師は、医療的視点から利用者の健康をサポートします。ケアマネジャーは、看護師の知識を活用し、医療と介護の両面を考慮した支援を考える必要があります。

4. リハビリ専門職(理学療法士・作業療法士)

リハビリ専門職は、利用者の身体機能の回復を促進します。ケアマネジャーは、リハビリのニーズを察知し、適切なサービスをプランに組み込む役割を担います。

5. 精神保健福祉士

精神保健福祉士は、心の健康問題に対して支援を行います。ケアマネジャーは、精神的な面も考慮に入れた包括的な支援を考えることが求められます。

ケアマネジャーとサービス提供者の関係

ケアマネジャーは、介護サービスを提供する事業所と常に連携しています。具体的には、利用者が希望するサービスを実現するために、さまざまな事業所との調整を行います。

このような連携によって、利用者一人一人に最適な支援を提供することができ、より良い介護サービスを実現します。

まとめ

介護支援専門員(ケアマネジャー)は、介護を必要とする方々に対して、必要なサポートを提供するための重要な役割を果たしています。そして、様々な関連職業との連携を通じて、より多角的な支援を行っています。

これから介護の分野で働こうと考えている方々には、ケアマネジャーやその関連職種の役割を理解しておくことが、将来のキャリアにおいて非常に役立つことでしょう。

ぜひ、自身の目指すキャリアを考える際には、ケアマネジャーという職業やその関連職種にも目を向けてみてください。

━それでは、あなたの介護に対する理解が深まることを願っています。━

介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人分析

介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人分析を掲載予定
介護支援専門員(ケアマネジャー)の職業・職種の特徴

介護支援専門員、通称ケアマネジャーは、介護業界において非常に重要な役割を担っています。社会が高齢化する中で、この職業の重要性は増す一方です。今回は、介護支援専門員の職業の特徴を詳しく分析し、求職者の皆様に情報を提供します。

1. 介護支援専門員の役割

介護支援専門員の主な役割は、高齢者や障害者が自立した生活を送れるよう、介護サービスの計画を立てることです。具体的には、利用者一人ひとりのニーズを把握し、適切なサービスを選定・調整し、サービスの実施状況を確認します。このプロセスでは、関係機関やサービス提供者との連携が不可欠です。

1.1 ニーズの把握

利用者の状況を理解するために、面談や訪問調査を行います。利用者の生活歴や身体的・精神的な状態を詳しく聞き取り、その人に最適なサービスを見つけ出すことが求められます。

1.2 ケアプランの作成

ニーズに応じたサービスを計画するため、ケアプランを作成します。このプランには、必要なサービスの内容や実施日に加え、利用者の目標なども含まれます。

1.3 サービスの調整と評価

サービスが実施される際には、その進捗を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。利用者の状態に変化があった場合、柔軟に対応するスキルが求められます。

2. 求められるスキルと資格

介護支援専門員として活躍するためには、特定の資格とスキルが必要です。

2.1 資格

介護支援専門員の資格を取得するためには、一定の実務経験と講座の受講が必要です。資格取得後も、定期的な研修を受けることで知識をアップデートすることが推奨されます。

2.2 コミュニケーション能力

利用者やその家族、サービス提供者とのコミュニケーションが円滑に行えることが求められます。信頼関係を築くことが、質の高い支援に直結します。

2.3 問題解決能力

急な事情の変化や課題に対して、柔軟かつ迅速に対応できる能力が重要です。利用者のためにベストな解決策を見つけることが求められます。

3. 働く環境と雇用形態

介護支援専門員の多くは、介護サービスを提供する事業所や地域包括支援センターで勤務しています。働く環境は多様で、常勤・パート・フリーランスなど、ライフスタイルに合わせた働き方を選択できるのも魅力です。

3.1 働き方の多様性

多くの職場では、勤務時間やシフトを柔軟に設定できる場合が多く、プライベートとの両立がしやすいです。また、経験を積むことでキャリアアップのチャンスも広がります。

3.2 チームでの協働

介護支援専門員は、他の専門職と連携しながら仕事を進めるため、チームワークが重要です。医師や看護師、介護職と協力し合い、利用者に最適なケアを提供します。

4. 介護支援専門員のやりがい

介護支援専門員の仕事は、多くのやりがいがあります。

4.1 利用者からの感謝

自らが作成したケアプランに基づき、利用者が自立した生活を送れるようになると、直接的な感謝の言葉をもらえることから充実感を得られます。

4.2 社会貢献

高齢者や障害者の生活を支えることで、社会全体に貢献できるという点も大きな魅力です。多くの人々が安心して生活できる社会を築く一助になっているという実感があります。

5. 今後の展望

高齢化社会が進む中、介護支援専門員の需要は高まる一方です。今後も新たなサービスや制度の導入が期待され、専門家としてのスキル向上やキャリアの選択肢も豊富になります。

5.1 専門性の深化

今後は、より専門的なサービスが求められるため、スキルアップや資格取得の機会も増加する見込みです。

5.2 グローバルな視点

また、海外の介護システムやサービスモデルを学ぶ意義も高まっています。グローバルな視点での知識を持つことが、今後のキャリアにおいて大いに役立つでしょう。

結論

介護支援専門員は、やりがいがあり、社会に貢献できる素晴らしい職業です。高齢化が進む現代社会において、その重要性は増しています。

コミュニケーション能力や問題解決能力を活かしながら、柔軟な働き方ができるのも魅力です。今後、さらなるスキルアップを目指すことで、自身のキャリアを豊かにすることができるでしょう。

ぜひ、介護支援専門員という職業に興味を持ち、自分のスキルを活かす道を考えてみてください。これからのキャリアにおいて、素晴らしい選択になることでしょう。

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