介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人・採用情報

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介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人・採用情報
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介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人・転職一覧

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職種解説 介護支援専門員

株式会社 まちづくり公社
249,600円〜299,520円 正社員以外正社員以外の名称フルタイムパート正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)過去3年間での実績はありません
神奈川県相模原市中央区 職種:介護

仕事内容:
介護保険サービスのケアプラン作成等 【変更範囲:会社の定める業務】

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員

株式会社 まちづくり公社
249,600円〜299,520円 正社員
神奈川県相模原市中央区 職種:介護

仕事内容:
介護保険サービスのケアプラン作成等 【変更範囲:会社の定める業務】

登録日:2026年5月27日

職種解説 ケアマネージャー(ぬくもりの里)

株式会社 村松福祉会
1,300円〜1,300円 パート労働者
新潟県上越市 職種:介護

仕事内容:
○高齢者認知症福祉施設(グループホーム)入所者18名の計画作 成業務 ○家族及び関係機関等の連絡 *常勤ケアマネが1名おりますので、はじめて施設ケアマネに挑戦 する方も安心してお仕事ができます *職員が不足の場合はご利用者の対応もあります 【応募前職場見学可能です】(事前連絡要)  採用後、業務内容の変更予定なし

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員(大空の家)

株式会社 倉友
230,000円〜275,500円 正社員
新潟県南魚沼市 職種:介護

仕事内容:
◆小規模多機能介護センター大空の家における利用者のケアプラン の作成や利用者家族との連絡調整や利用者宅への訪問等ケアマネー ジャーの業務を行っていただきます。(登録者18名)  下記の介護サービスを行うこともあります。   少人数制で一人一人に寄り添った介護サービスを提供  ・利用者の入浴介助、食事の提供、お茶出し、レク等  ・利用者送迎:社用車(普通AT/乗用車、軽等)         範囲は塩沢地域中心に約5Km圏内 *「応募前職場見学」可。ハローワークへご相談ください *業務の変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員

有限会社 あいサポート
210,000円〜306,000円 正社員
富山県富山市 職種:介護

仕事内容:
地域包括支援センター業務における介護予防プラン作成業務 変更の範囲:なし

登録日:2026年5月27日

職種解説 主任介護支援専門員

(事業所の意向により公開していません)
176,200円〜511,200円 正社員
富山県魚津市 職種:介護

仕事内容:
・ケアマネジメント業務  「変更範囲:変更なし」 *応募を希望される方は、ハローワークの「紹介状」の交付を受け て下さい。

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員・保健師・社会福祉士(会計年度任用職員)

立山町役場
1,376円〜1,596円 パート労働者
富山県中新川郡立山町 職種:介護

仕事内容:
*地域包括支援センターにて ・要支援者のケアプラン作成 ・高齢者宅への訪問 ・窓口相談業務 *公用車の運転業務あり *ケアプラン作成の経験者を募集します。 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。【変更範囲:変更なし】

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員(やたの居宅)

社会福祉法人 共友会
1,200円〜1,500円 パート労働者
石川県小松市 職種:介護

仕事内容:
◎居宅介護支援事業所でのケアプランの作成及び日常的な介護業務  全般 ◆週20時間未満のお仕事です ◆週2~5日、1日3時間程度  就業日数や時間などご相談ください。 ◆60歳以上の方も応募可能 *いしかわ魅力ある福祉職場認定事業所 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員<潟池野・居宅介護支援事業>

社会福祉法人 坂井福祉会
213,650円〜287,950円 正社員
福井県坂井市 職種:介護

仕事内容:
◇施設または居宅介護支援事業所でのお仕事です。    *ご利用者・ご家族との相談業務 *ご利用者のケアプラン作成 *介護サービス事業所や関係機関との連絡調整 等 【変更範囲:変更なし】

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護保険事業 介護支援専門員

社会福祉法人飯山市社会福祉協議会
247,800円〜247,800円 正社員
長野県飯山市 職種:介護

仕事内容:
ご自宅で暮らす高齢者の方々が、自立した生活を送れるようサポー トするケアマネジメント業務全般です。 主な仕事内容 ご利用者及びご家族からの相談・アセスメント(課 題分析)の実施・ケアプランの作成、給付管理・サービス担当者会 議の開催や介護サービス事業者との連絡調整・毎月ご利用者宅への 訪問によるモニタリング・要介護申請の代行 *担当は35件前後ですが、最初は無理のない範囲で調整します。  現在9名の介護支援専門員が在職中。主任ケアマネや経験豊富な  職員が在職しているので、困難事例なども一人で抱え込まずいつ  でも相談できます。 *ご利用者宅への訪問は公用車(軽自動車)使用となります。 【変更範囲:なし】

登録日:2026年5月27日

職種解説 ケアマネージャー

医療法人社団健育会 介護老人保健施設 しおさい
180,000円〜250,000円 正社員
静岡県賀茂郡西伊豆町 職種:介護

仕事内容:
○介護施設での計画作成担当 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・ご利用者様の利用状況把握  他、介護業務全般 【変更の範囲】会社が定める業務

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員

(事業所の意向により公開していません)
300,000円〜300,000円 正社員
愛知県名古屋市熱田区 職種:介護

仕事内容:
介護保険利用者のケアプラン作成等、一般的なケアマネ業務です。 「変更範囲:変更なし」 *応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を  受けてください。

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員

医療法人 岸内科
250,000円〜285,000円 正社員
愛知県一宮市 職種:介護

仕事内容:
ケアマネジャー業務全般 ・利用者様やご家族様からの相談対応 ・ケアプラン作成 ・サービス事業所の情報提供や紹介 など 「変更範囲:変更なし」

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員

医療法人 東ヶ丘クリニック
250,000円〜290,000円 正社員
愛知県知多郡阿久比町 職種:介護

仕事内容:
ケアプラン作成。 「変更範囲:変更無し」

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員

社会福祉法人健光園 高齢者福祉総合施設健光園あらしやま
191,500円〜287,500円 正社員
京都府京都市右京区 職種:介護

仕事内容:
地域包括支援センターでのケアマネジャー業務をお願いいたします 。地域住民の相談援助業務の他、ケアプランの作成を行います。 そのケアプランをもとに、利用者の生活が安定しているかを定期的 に訪問指導等をお願いします。 *仕事内容の変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員

介護付有料老人ホーム ハートフル京都・羽束師(メディカルケア 御所ノ内株式会社)
230,850円〜280,472円 正社員
京都府京都市伏見区 職種:介護

仕事内容:
施設の介護支援専門員として、ご入居者様のケアプラン作成。 ご家族様対応、請求業務。 *風通しの良い職場!意見やアイデアを出しやすい職場環境です。 *残業ほぼなし!定時に帰れるのでプライベートも安心です。 変更範囲:会社の定める業務

登録日:2026年5月27日

職種解説 地域包括支援センター 介護支援専門員(ケアマネージャー)

社会福祉法人 安寿会
232,500円〜267,500円 正社員
京都府舞鶴市 職種:介護

仕事内容:
中舞鶴地域を担当する包括支援センターでの下記業務 ○介護予防ケアマネジメント業務 ・介護予防等のケアプラン作成、関係機関との連絡・調整他 ○総合相談支援業務 ・相談の受付、状況把握、関係機関との連絡調整他 ○権利擁護業務 ・成年後見人制度の利用支援、高齢者虐待への対応他 ○包括的・継続的マネジメント支援 ・地域の介護支援専門員への助言、困難事例の支援他 ○上記のほか地域包括支援センターの運営に関する業務 ※60歳以上の応募可能です(雇用条件はお問い合わせ下さい) 【従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務】

登録日:2026年5月27日

職種解説 ケアマネージャー(生野区)

医療福祉生活協同組合おおさか
1,688円〜1,688円 パート労働者
大阪府大阪市生野区 職種:介護

仕事内容:
ケアプラン作成 居宅サービス事業所との連絡調整 給付管理 相談業務 変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月27日

職種解説 ケアマネージャー(城東区・鶴見区)

医療福祉生活協同組合おおさか
241,100円〜378,100円 正社員
職種:介護

仕事内容:
ケアプラン作成 居宅サービス事業所との連絡調整 給付管理 相談業務 変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月27日

職種解説 ケアマネージャー・正社員(チャームスイート京都桂川)

株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション 大阪本社
293,000円〜328,000円 正社員
京都府京都市南区 職種:介護

仕事内容:
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活を支える ~あなただけのケアプランを作成してください~ ■ケアマネージャーのお仕事は、ご入居者様お一人おひとりに  応じたケアプランをコーディネートすることです。  机に向かって淡々とこなすだけの仕事ではありません。  日ごろからご入居者様やご家族様、スタッフとコミュニケー  ションを図ることで、あなたにしか作れないケアプランを  作成してください! ■スキルアップのための計画作成研修あり 【変更範囲:ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める  管理者(ホーム長)等の業務に携わっていただく事があります】

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員

社会福祉法人 日光会  介護老人保健施設 二葉園
280,000円〜280,000円 正社員
大阪府豊中市 職種:介護

仕事内容:
*居宅介護支援事業におけるケアマネの業務及びそれに付随する  全ての業務 ※資格をお持ちであれば、ご応募可能です。  経験豊富なベテラン社員がイチから指導・フォローしますので、  安心してお問い合わせ、ご応募ください。 【業務の変更範囲:会社の定める業務】

登録日:2026年5月27日

職種解説 ケアマネージャー

ケアプランセンター双葉
230,000円〜260,000円 正社員
奈良県北葛城郡王寺町 職種:介護

仕事内容:
◇居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般  ・ケアプラン作成  ・モニタリング  ・給付管理  ・相談業務  ・認定調査  ・その他調整業務など 変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員/介護老人保健施設(日勤のみ)

介護老人保健施設 はるか(医療法人社団 藤田病院)
182,000円〜202,400円 正社員
岡山県岡山市東区 職種:介護

仕事内容:
老健はるかでは多職種で連携しながら「個別ケア」に取り組んでい ます。ケアマネジャーとして、入所者様・ご家族・専門職の意見を まとめ、連携を図れるよう手腕を発揮してみませんか。 ■業務の概要 *各種会議への参加・調整・進行  *施設サービス計画書(原案)の作成 *入所者の送迎など ■各種申請、書類作成など *介護保険申請、手続き等(毎月)*モニタリング、アセスメント 、プラン変更など(毎月・随時)*事故報告書の作成、提出など 「変更範囲:変更なし」

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員(ケアマネージャー)

福山かた・ひざ・こしのクリニック(医療法人 かたひざこしのク リニック)
1,300円〜1,600円 パート労働者
広島県福山市 職種:介護

仕事内容:
利用者の提供表等の作成、利用者・家族の相談業務 《変更範囲:変更なし》 *ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの  紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員

社会福祉法人 本郷福祉会
188,320円〜204,220円 正社員
広島県三原市 職種:介護

仕事内容:
梅菅園居宅介護事業所の介護支援専門員として、利用者のケアマネ ジメント業務を担当していただきます。 ※静止画像情報あり 自己検索装置・相談窓口でご覧になれます。 ※変更範囲:法人の定める業務 ※応募される場合は、ハローワークの窓口で相談の上、紹介の  交付を受けてください。

登録日:2026年5月27日

職種解説 ケアマネージャー(施設担当)

介護老人保健施設 まゆみの里
236,000円〜281,000円 正社員
香川県高松市 職種:介護

仕事内容:
介護老人保健施設における施設ケアマネのお仕事です。 〇 資格の更新に関わる研修費などに援助制度があります 〇 介護業務と兼務はありません。 〇 希望休暇・有給休暇など取りやすい職場です。 仕事内容 ・入所者様のケアプランの作成 ・利用者様、家族様への相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・事業所内における電話応対など 業務の変更範囲:なし

登録日:2026年5月27日

職種解説 グループホームのぞみ・ささえ介護支援専門員 兼 介護職員

社会福祉法人 正和会
219,000円〜237,500円 正社員
愛媛県宇和島市 職種:介護

仕事内容:
要介護者の入浴、排泄、食事介助等の日常生活全般の介護業務をし ていただきながら計画作成も行っていただきます。入居者への自力 生活に向けての種々なプログラムによるサポートをしていただきま す。 【1日の流れ】(日勤) 出勤(8:30) → 申送り → トイレ誘導 → 入浴介助  → 食事介助(11:30) → 昼休憩 → トイレ誘導 → 散歩・レクリエーション等 → 食事介助(おやつ14:30)  → トイレ誘導・おむつ交換 → 日報記入他 → 退勤(17: 30)          変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月27日

職種解説 グループホームやすらぎ 介護支援専門員 兼 介護職員

社会福祉法人 正和会
219,000円〜237,500円 正社員
愛媛県宇和島市 職種:介護

仕事内容:
要介護者の入浴、排泄、食事介助等の日常生活全般の介護業務をし ていただきながら計画作成も行っていただきます。入居者への自力 生活に向けての種々なプログラムによるサポートをしていただきま す。 【1日の流れ】(日勤) 出勤(8:30) → 申送り → トイレ誘導 → 入浴介助  → 食事介助(11:30) → 昼休憩 → トイレ誘導 → 散歩・レクリエーション等 → 食事介助(おやつ14:30)  → トイレ誘導・おむつ交換 → 日報記入他 → 退勤(17: 30)          変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員(正職員)/日勤のみ/残業少なめ

医療法人 同仁会
224,950円〜278,450円 正社員
福岡県大野城市 職種:介護

仕事内容:
*利用者様のモニタリングを行い、ケアプラン作成  (個々の身体状態に合わせてプラン作成) *利用者様やご家族様の相談・援助 *書類作成(ワード・エクセル) *電話や窓口対応 など [変更内容:法人が定める業務] 【子育て応援求人】

登録日:2026年5月27日

職種解説 介護支援専門員(はーとらいふ永岡)/有期契約社員

株式会社realize はーとらいふ永岡
233,772円〜254,531円 契約社員
福岡県筑紫野市 職種:介護

仕事内容:
住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿ったケアプランを作成し 、多職種と連携しながら、安心して生活できる環境づくりを支えて いただきます。具体的には・・・ ・ケアプラン(介護サービス計画書)の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月27日

介護支援専門員(ケアマネジャー)の仕事とは?

介護支援専門員(ケアマネジャー)とその関連職業について

介護職場において、特に福祉や介護に関心を持つ皆さまにとって、介護支援専門員(通称:ケアマネジャー)は非常に重要な役割を果たしています。しかし、この職業に関わる職種や関連する仕事について理解している方は多くないかもしれません。そこで、今回はケアマネジャーとその職業に関する情報を詳しくお伝えします。

介護支援専門員(ケアマネジャー)とは?

介護支援専門員は、介護を必要とする方々に対して、必要な支援を提供するためのプランを策定する専門職です。

主な役割

1. ケアプラン作成
利用者の状況やニーズを把握し、その人に合った最適なケアプランを作成します。

2. 各種サービスの調整
ケアプランに基づき、必要なサービスを調整し、利用者や家族と連携を図ります。

3. モニタリング
ケアプランが適切に実施されているかを定期的に確認し、必要に応じて見直すことが大切です。

必要な資格

介護支援専門員になるためには、特定の資格を取得する必要があります。多くの場合、介護福祉士や社会福祉士などの資格を取得した後、所定の研修を受け、試験に合格することで、ケアマネジャーとしての資格を得ることができます。

ケアマネジャーに関連する職業・職種

ケアマネジャーの仕事は、多くの関連職種と協力しながら行われます。これにより、より良いサービスを利用者に提供することができるのです。以下に、ケアマネジャーと関連性のある職業を紹介いたします。

1. 介護福祉士

介護福祉士は、介護現場で直接利用者のサポートを行う職業です。デイサービスや訪問介護など、さまざまな場面で働いています。ケアマネジャーは、介護福祉士と密に連携し、現場の声を反映したケアプランを作成します。

2. 社会福祉士

社会福祉士は、社会全般の福祉問題に対応する専門職です。医療機関や地域の市町村とも関わり、必要な支援を提供します。ケアマネジャーは、社会福祉士との協力を通じて、社会的な支援も考慮に入れたケアを行います。

3. 看護師

看護師は、医療的視点から利用者の健康をサポートします。ケアマネジャーは、看護師の知識を活用し、医療と介護の両面を考慮した支援を考える必要があります。

4. リハビリ専門職(理学療法士・作業療法士)

リハビリ専門職は、利用者の身体機能の回復を促進します。ケアマネジャーは、リハビリのニーズを察知し、適切なサービスをプランに組み込む役割を担います。

5. 精神保健福祉士

精神保健福祉士は、心の健康問題に対して支援を行います。ケアマネジャーは、精神的な面も考慮に入れた包括的な支援を考えることが求められます。

ケアマネジャーとサービス提供者の関係

ケアマネジャーは、介護サービスを提供する事業所と常に連携しています。具体的には、利用者が希望するサービスを実現するために、さまざまな事業所との調整を行います。

このような連携によって、利用者一人一人に最適な支援を提供することができ、より良い介護サービスを実現します。

まとめ

介護支援専門員(ケアマネジャー)は、介護を必要とする方々に対して、必要なサポートを提供するための重要な役割を果たしています。そして、様々な関連職業との連携を通じて、より多角的な支援を行っています。

これから介護の分野で働こうと考えている方々には、ケアマネジャーやその関連職種の役割を理解しておくことが、将来のキャリアにおいて非常に役立つことでしょう。

ぜひ、自身の目指すキャリアを考える際には、ケアマネジャーという職業やその関連職種にも目を向けてみてください。

━それでは、あなたの介護に対する理解が深まることを願っています。━

介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人分析

介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人分析を掲載予定
介護支援専門員(ケアマネジャー)の職業・職種の特徴

介護支援専門員、通称ケアマネジャーは、介護業界において非常に重要な役割を担っています。社会が高齢化する中で、この職業の重要性は増す一方です。今回は、介護支援専門員の職業の特徴を詳しく分析し、求職者の皆様に情報を提供します。

1. 介護支援専門員の役割

介護支援専門員の主な役割は、高齢者や障害者が自立した生活を送れるよう、介護サービスの計画を立てることです。具体的には、利用者一人ひとりのニーズを把握し、適切なサービスを選定・調整し、サービスの実施状況を確認します。このプロセスでは、関係機関やサービス提供者との連携が不可欠です。

1.1 ニーズの把握

利用者の状況を理解するために、面談や訪問調査を行います。利用者の生活歴や身体的・精神的な状態を詳しく聞き取り、その人に最適なサービスを見つけ出すことが求められます。

1.2 ケアプランの作成

ニーズに応じたサービスを計画するため、ケアプランを作成します。このプランには、必要なサービスの内容や実施日に加え、利用者の目標なども含まれます。

1.3 サービスの調整と評価

サービスが実施される際には、その進捗を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。利用者の状態に変化があった場合、柔軟に対応するスキルが求められます。

2. 求められるスキルと資格

介護支援専門員として活躍するためには、特定の資格とスキルが必要です。

2.1 資格

介護支援専門員の資格を取得するためには、一定の実務経験と講座の受講が必要です。資格取得後も、定期的な研修を受けることで知識をアップデートすることが推奨されます。

2.2 コミュニケーション能力

利用者やその家族、サービス提供者とのコミュニケーションが円滑に行えることが求められます。信頼関係を築くことが、質の高い支援に直結します。

2.3 問題解決能力

急な事情の変化や課題に対して、柔軟かつ迅速に対応できる能力が重要です。利用者のためにベストな解決策を見つけることが求められます。

3. 働く環境と雇用形態

介護支援専門員の多くは、介護サービスを提供する事業所や地域包括支援センターで勤務しています。働く環境は多様で、常勤・パート・フリーランスなど、ライフスタイルに合わせた働き方を選択できるのも魅力です。

3.1 働き方の多様性

多くの職場では、勤務時間やシフトを柔軟に設定できる場合が多く、プライベートとの両立がしやすいです。また、経験を積むことでキャリアアップのチャンスも広がります。

3.2 チームでの協働

介護支援専門員は、他の専門職と連携しながら仕事を進めるため、チームワークが重要です。医師や看護師、介護職と協力し合い、利用者に最適なケアを提供します。

4. 介護支援専門員のやりがい

介護支援専門員の仕事は、多くのやりがいがあります。

4.1 利用者からの感謝

自らが作成したケアプランに基づき、利用者が自立した生活を送れるようになると、直接的な感謝の言葉をもらえることから充実感を得られます。

4.2 社会貢献

高齢者や障害者の生活を支えることで、社会全体に貢献できるという点も大きな魅力です。多くの人々が安心して生活できる社会を築く一助になっているという実感があります。

5. 今後の展望

高齢化社会が進む中、介護支援専門員の需要は高まる一方です。今後も新たなサービスや制度の導入が期待され、専門家としてのスキル向上やキャリアの選択肢も豊富になります。

5.1 専門性の深化

今後は、より専門的なサービスが求められるため、スキルアップや資格取得の機会も増加する見込みです。

5.2 グローバルな視点

また、海外の介護システムやサービスモデルを学ぶ意義も高まっています。グローバルな視点での知識を持つことが、今後のキャリアにおいて大いに役立つでしょう。

結論

介護支援専門員は、やりがいがあり、社会に貢献できる素晴らしい職業です。高齢化が進む現代社会において、その重要性は増しています。

コミュニケーション能力や問題解決能力を活かしながら、柔軟な働き方ができるのも魅力です。今後、さらなるスキルアップを目指すことで、自身のキャリアを豊かにすることができるでしょう。

ぜひ、介護支援専門員という職業に興味を持ち、自分のスキルを活かす道を考えてみてください。これからのキャリアにおいて、素晴らしい選択になることでしょう。

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