会社管理職員の求人・採用情報

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会社管理職員の求人・転職一覧

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職種解説 釧路事業所 責任者(管理職)

(事業所の意向により公開していません)
340,000円〜340,000円 正社員
北海道釧路市 職種:倉庫

仕事内容:
当社15か所ある事業所のうち、「釧路事業所」にて 最初は事業所の一員として様々な業務に携わっていただきます。 将来的には責任者として管理業務全般(顧客対応、人員管理、車両 管理、売上管理等)をお任せします。 営業所や店舗責任者の経験を活かしたい方 さらなるステップアップを考えている方 今後のさらなる事業拡大を目指しともに働きませんか。 *業務の変更範囲:会社の業務全般 「働き方改革関連認定企業」

登録日:2026年6月1日

職種解説 釧路事業所 責任者候補

(事業所の意向により公開していません)
275,000円〜275,000円 正社員
北海道釧路市 職種:倉庫

仕事内容:
当社15か所ある事業所のうち「釧路事業所」の 責任者候補として経験を積んでいただき、将来的には 責任者として管理業務全般(顧客対応、人員管理、車両管理、売上 管理等)をお任せします。 営業所や店舗のマネジメント経験を活かしたい方、 ステップアップを考えている方、 経験がない方も一から指導いたしますので 向上心のある方歓迎します。 さらなる事業拡大を目指してともに働きませんか。 *業務の変更範囲:会社の業務全般 「働き方改革関連認定企業」

登録日:2026年6月1日

職種解説 IT営業管理職(正)

株式会社 ダイキエンジニアリング 福岡営業所
295,000円〜410,000円 正社員
福岡県福岡市東区 職種:エンジニア

仕事内容:
当社ITビジネス拡大に向けて、お取引企業様、調達窓口様への 定期営業訪問、IT業務・ITエンジニア提案を行って頂きます。 課長または部長クラスの募集です。 ・IT事業に伴う戦略立案 ・リクルート活動(採用面接、学校訪問) ・ITエンジニアの提案業務 ・お取引企業様部署、調達窓口部署様への定期訪問業務 ・既存請負開発チームへの拡大提案業務 【将来的な業務内容の変更の可能性】:事業所の定める業務

登録日:2026年6月2日

職種解説 部門責任者

SGビジネス株式会社 東京事務所
250,000円〜400,000円 正社員
東京都目黒区 職種:エンジニア

仕事内容:
あなたのマネジメント経験を活かせます◎ 部門責任者として、ITエンジニア社員の統括や採用活動、営業を 行っていただきます。 IT企業でのマネジメント経験、採用活動経験、営業経験のある方 、大歓迎です! 【主な業務】営業、労務管理、採用活動、現場対応、内部統制 な ど 変更の範囲:当社業務全般

登録日:2026年6月1日

職種解説 【契約】部門責任者/60歳以上歓迎◎

SGビジネス株式会社 東京事務所
200,000円〜300,000円 契約社員
東京都目黒区 職種:エンジニア

仕事内容:
あなたのマネジメント経験を活かせます◎ 部門責任者として、ITエンジニア社員の統括や採用活動、営業を 行っていただきます。 IT企業でのマネジメント経験、採用活動経験、営業経験のある方 、大歓迎です! 【主な業務】営業、労務管理、採用活動、現場対応、内部統制 な ど 変更の範囲:当社業務全般

登録日:2026年6月1日

職種解説 WEBマーケター/部長候補(13UDUb)

ユースタイルラボラトリー 株式会社
430,000円〜430,000円 正社員
東京都中野区 職種:エンジニア

仕事内容:
各事業の成長戦略に基づき、デジタルマーケティング施策を部門横 断的に統括し、経営目線でマーケティング全体をリードしていただ きます。 裁量が大きく、提案がダイレクトに経営判断や事業成果に反映され る環境です。 ▼扱う事業領域(例) ・医療福祉中小企業向け経営支援事業 ・医療福祉系人材支援事業 ・訪問介護・看護、施設介護事業 ・全社全事業の採用マーケティング 等 (業務の変更の範囲:当社の定める範囲)

登録日:2026年6月1日

職種解説 部門責任者

SGビジネス株式会社
250,000円〜400,000円 正社員
神奈川県横浜市都筑区 職種:エンジニア

仕事内容:
あなたのマネジメント経験を活かせます◎ 部門責任者として、ITエンジニア社員の統括や採用活動、営業な どを行っていただきます。 IT企業でのマネジメント経験、採用経験、営業経験のある方、大 歓迎です! 【主な業務】営業、労務管理、採用活動、現場対応、内部統制 な ど 変更の範囲:当社業務全般

職種解説 【契約】部門責任者/60歳以上歓迎◎

SGビジネス株式会社
200,000円〜300,000円 契約社員
神奈川県横浜市都筑区 職種:エンジニア

仕事内容:
あなたのマネジメント経験を活かせます◎ 部門責任者として、ITエンジニア社員の統括や採用活動、営業を 行っていただきます。 IT企業でのマネジメント経験、採用活動経験、営業経験のある方 、大歓迎です! 【主な業務】営業、労務管理、採用活動、現場対応、内部統制 な ど 変更の範囲:当社業務全般

職種解説 (北見エリア:正社員・チーフ職)生産管理責任者

株式会社 フレアスマイル
223,000円〜291,000円 正社員
北海道北見市 職種:在宅

仕事内容:
・お弁当の盛付、お弁当の提供準備 ・配送業務(北見市内の一般住宅・幼稚園・高齢者施設等) ・お弁当箱の洗浄業務 ・既存クライアントの定期訪問 ・その他、生産・事業所管理に不随する業務 業務の変更範囲:会社が定める業務

登録日:2026年6月3日

職種解説 調理管理者候補

大惣 株式会社
200,000円〜250,000円 正社員
岡山県総社市 職種:在宅

仕事内容:
☆調理管理者候補として今後の業務を担って頂ける方の募集です。 企業向け給食弁当の製造、介護食や仕出し弁当の調理など 食材料を調理し加工等します。 刺身・天ぷら・おせち料理など日本料理の技術も学べます。 *業務の変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月3日

職種解説 副所長候補/将来の管理職候補として活躍していただきます

株式会社 エース
200,000円〜245,500円 正社員
北海道旭川市 職種:ドライバー

仕事内容:
トラック運送の営業所において、 所長の補佐として管理業務を行っていただきます。 ・管理、マネジメント業務全般 ・運行管理、(運行管理者資格(貨物)保有者歓迎!!) ・配車業務、ドライバー管理 ・顧客対応 ・パソコンによるデータ入力 ・予実管理 ・その他、上記に付随する業務 将来的には管理職を目指して業務を行っていただきます。 変更範囲:会社の指示する業務

登録日:2026年6月4日

職種解説 電源装置の組立・検査

株式会社 リョーウン
200,000円〜250,000円 正社員
山梨県南アルプス市 職種:ドライバー

仕事内容:
電源装置の組立・検査業務の募集です。 【具体的な業務内容】 電源装置等の組立業務 (ドライバー等の工具類を使用した組立作業が主になります) 同時にリーダー候補も募集中です! ※変更範囲:会社の定める業務

登録日:2026年6月4日

職種解説 横浜営業所 ☆所長・管理職候補 【急募】

株式会社 ワイエー物流
308,000円〜313,000円 正社員
神奈川県横浜市神奈川区 職種:ドライバー

仕事内容:
※営業所の管理・運営業務 ・配車・運行管理業務 ・受発注・車両手配業務 ・ドライバーへの連絡・点呼 ※運行管理資格取得については会社が負担します! [変更範囲:会社が定める業務]

職種解説 営業所所長 仙台営業所 管理職

ロードリサーチ 株式会社
400,000円〜400,000円 正社員
宮城県仙台市青葉区 職種:警備

仕事内容:
・営業所の運営・管理全般 ・顧客との契約交渉・管理 ・人材の採用・育成・管理 ・営業戦略の立案・実行 ・売上・予算管理 ・緊急対応  等 変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月5日

職種解説 営業所所長 さいたま営業所 管理職

ロードリサーチ 株式会社
400,000円〜400,000円 正社員
埼玉県さいたま市岩槻区 職種:警備

仕事内容:
・営業所の運営・管理全般 ・顧客との契約交渉・管理 ・人材の採用・育成・管理 ・営業戦略の立案・実行 ・売上・予算管理 ・緊急対応  等 変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月5日

職種解説 営業所所長 高崎営業所 管理職

ロードリサーチ 株式会社
400,000円〜400,000円 正社員
群馬県高崎市 職種:警備

仕事内容:
・営業所の運営・管理全般 ・顧客との契約交渉・管理 ・人材の採用・育成・管理 ・営業戦略の立案・実行 ・売上・予算管理 ・緊急対応  等 変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月5日

職種解説 総務責任者  ≪ 急 募 ≫

(事業所の意向により公開していません)
350,000円〜400,000円 正社員
山口県山口市 職種:警備

仕事内容:
人事・労務・資金管理の分野における外部の取引先との交渉が主な 仕事です。税理士、社労士、行政書士との専属契約により専門的な 知識等は不要、加えてベテラン総務事務員1名を配置しており、細 かい実務面の心配はありません。 ▼銀行業務(法人外交・貸付)経験者又は過去に経理、総務担当で 銀行交渉を行ったことがある方に最適の職場です。 「業務内容の変更範囲:変更なし」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

登録日:2026年6月5日

職種解説 総務管理職(候補)

管財 株式会社
290,000円〜495,000円 正社員
愛知県豊橋市 職種:警備

仕事内容:
〇人事労務管理  ・給与計算・勤怠管理・採用業務・労働安全衛生管理  ・社会保険事務・社員指導教育、他 〇総務・庶務全般  ・規程管理・施設管理・車両管理・資材管理・IT化推進、他 ※事務作業等実務を含みます。 【変更範囲:変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です (オンライン自主応募の場合は不要です)

登録日:2026年6月4日

職種解説 警備会社の営業所長(候補)/富士営業所 60才以上限定

エスピトーム株式会社
259,697円〜379,301円 正社員
静岡県富士市 職種:警備

仕事内容:
【富士営業所における管理・運営・営業業務全般】 地域密着の総合セキュリティ企業として、富士・富士宮エリアを中 心とした営業所のマネジメントをお任せします。 1)営業・クライアント対応 既存顧客(地元の企業、建設会社、 イベント主催者など)への定期訪問・フォロー、および新規案件の 提案営業 2)現場・スタッフ管理 警備スタッフの配置(現場への割り振り の指示)、採用面接、指導・育成、労務管理 3)営業所マネジメント 売上・利益の予算管理、報告書の作成、 本社会議への参加 4)現場サポート 状況に応じた現場の巡回や、緊急時の対応 【変更範囲:変更無し】

登録日:2026年6月3日

職種解説 警備会社の営業所長(候補)/富士営業所

エスピトーム株式会社
276,148円〜379,301円 正社員
静岡県富士市 職種:警備

仕事内容:
【富士営業所における管理・運営・営業業務全般】 地域密着の総合セキュリティ企業として、富士・富士宮エリアを中 心とした営業所のマネジメントをお任せします。 1)営業・クライアント対応:既存顧客(地元の企業、建設会社、 イベント主催者など)への定期訪問・フォロー、および新規案件の 提案営業 2)現場・スタッフ管理:警備スタッフの配置(現場への割り振り の指示)、採用面接、指導・育成、労務管理 3)営業所マネジメント:売上・利益の予算管理、報告書の作成、 本社会議への参加 4)現場サポート:状況に応じた現場の巡回や、緊急時の対応 【変更範囲:変更無し】

登録日:2026年6月3日

職種解説 経理・総務(管理職)

サンライズ警備保障 株式会社
185,000円〜350,000円 正社員
宮城県石巻市 職種:警備

仕事内容:
主な担当業務 ・労務管理、経理作業 ・パソコンによる人員配置の管理 ・営業及び営業先の管理 ・交通誘導警備業務 ・その他、総括的な管理 ※仙台・塩釜の就業場所もありますので、相談に応じます。 変更範囲:会社の定める業務

登録日:2026年6月1日

職種解説 白石営業所 所長

株式会社銀河警備保障 白石営業所
350,000円〜350,000円 正社員
宮城県白石市 職種:警備

仕事内容:
〈業務管理全般〉 ・勤怠管理 ・簿冊管理 ・業務指導 ・スケジュール管理(統制業務) ・営業業務 ・その他付帯業務(現場応援業務) *変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月1日

職種解説 現地社員(清掃現場サブ管理者)富士マリオットホテル山中湖

株式会社 ビック
188,843円〜207,900円 正社員以外正社員以外の名称現地社員正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)過去3年間
山梨県南都留郡山中湖村 職種:警備

仕事内容:
○『富士マリオットホテル山中湖』様内の   当社事務所に常駐する社員の管理業務補助および、  客室清掃業務に従事していただきます。 ※現場のサブ管理者として、頑張っていただける方を希望します。 【変更範囲】変更なし

登録日:2026年6月1日

職種解説 会津営業所所長

株式会社銀河警備保障
350,000円〜350,000円 正社員
福島県会津若松市 職種:警備

仕事内容:
〈営業管理全般〉 ・顧客管理 ・業務打合せ(実地踏査) ・顧客サービス ・その他付帯業務(現場応援業務) 変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月1日

職種解説 白河営業所所長

株式会社銀河警備保障 白河営業所
350,000円〜350,000円 正社員
福島県西白河郡西郷村 職種:警備

仕事内容:
〈白河営業所内業務管理全般〉 ・勤怠管理業務。 ・簿冊管理業務。 ・従業員への業務指導。 ・スケジュール管理(統制業務) ・営業業務 ・その他付帯業務(現場応援業務) ・必要なパソコンスキル 一人で文書作成、表作成、見積書作成 変更範囲:変更なし

登録日:2026年6月1日

職種解説 警備員指導教育責任者/仙台市青葉区

株式会社 Futworkグループ
181,500円〜216,000円 正社員
宮城県仙台市青葉区 職種:警備

仕事内容:
下記の業務を行っていただきます。 ・警備員指導教育責任者として、当社新規警備事業(施設警  備、道路及び建設現場での警備、交通誘導警備)の立ち上  げのサポートを行っていただきます。 *社用車使用あり 「変更範囲:変更なし」

登録日:2026年6月1日

職種解説 警備会社の管理職(役員候補募集)/西横浜駅 徒歩5分

日動警備横浜 株式会社
260,000円〜350,000円 正社員
神奈川県横浜市西区 職種:警備

仕事内容:
・警備員としての新任研修終了後、現場研修、警備員配置業務、顧  客対応業務、新規警備員の採用業務を担当していただきます。 ・警備員指導教育業務等経験後、適切な部門の長をお任せする予定  です。 ※同業他社との交流、協会、組合組織での活動を経て、警備業者と  しての地位を確立させて頂きます。 ※弊社は、交通誘導警備を主体とする総合警備業として、将来のA  I化、DX化を目指し、警備業も多角化を図って頂きます。 *社歴38年のノウハウの蓄積、豊富な人材を抱え、育成には自信  が有ります。安心してご応募ください。 業務内容の変更の範囲:変更なし

登録日:2026年6月1日

職種解説 総務課長【正社員】

日興電機工業 株式会社
350,000円〜550,000円 正社員
神奈川県秦野市 職種:警備

仕事内容:
・総務業務統括(施設管理、備品管理、庶務等) ・安全衛生に関する全社統括管理 ・諸法令関係手続届出、官公署・諸団体との連絡・折衝 ・土地、建物、構築物の管理保守 ・警備、保安、防災の全社統括 ・経営層との連携による組織運営支援 ・後進育成・指導 【変更の範囲】当社業務全般

登録日:2026年6月1日

職種解説 下越営業所 鉄道保安部営業スタッフ(五泉市)

株式会社 リリーフセキュリティ
220,000円〜300,000円 正社員
新潟県五泉市 職種:警備

仕事内容:
鉄道保安部門の取引先への営業業務、営業所管理業務において、所 長の補助をしていただきます。 男女共に大募集いたします。 *業務上、車を使用する機会:有(社有車使用) ※業務でPC(ワード・エクセル・メール等)を使います。 *会社の詳細については当社ホームページをご覧ください。 変更範囲:経理事務、庶務業務等

登録日:2026年6月1日

職種解説 中越営業所 警備事業部営業スタッフ(長岡市新組町)

株式会社 リリーフセキュリティ
220,000円〜300,000円 正社員
新潟県長岡市 職種:警備

仕事内容:
警備部門の取引先への営業業務、営業所管理業務において、所長の 補助をしていただきます。 男女共に大募集いたします。 *業務上、車を使用する機会:有(社有車使用) ※業務でPC(ワード・エクセル・メール等)を使います。 *会社の詳細については当社ホームページをご覧ください。 変更範囲:経理事務、庶務業務等

登録日:2026年6月1日

会社管理職員の仕事とは?

会社管理職員に関わる職業・職種とは?

こんにちは!求職活動をされている皆さんへ、今日は「会社管理職員」に関わる職業や職種についてお話しします。

管理職員は、企業の運営において重要な役割を果たす存在です。彼らは組織の効率を高めるためにチームを導き、業務を適切に管理します。では、具体的にどのような職業や職種が管理職員に分類されるのか、一緒に見ていきましょう。

1. 管理職とは?

管理職は、組織の目標を達成するために従業員を指導し、業務を調整する職種です。一般的には、次のような役職が含まれます。

- 部長
部の業務全般を管理し、目標達成に責任を持ちます。部下の指導や育成も重要な仕事です。

- 課長
特定の課を担当し、日々の業務運営を行います。部長と連携しながら、上司の意向を部下に伝える役割を担います。

- 係長
特定の係を指導し、業務を遂行します。課長と密接に連携し、部下のサポートを行います。

- チームリーダー
プロジェクトやチームの目標を達成するために、チームメンバーをまとめての働きかけを行います。

これらの管理職は、組織の心臓部として機能しています。目標達成に向けての戦略立案や、日々の業務の進捗管理が彼らの主な仕事です。

2. 管理職員に求められるスキル

管理職には、さまざまなスキルや資質が必要です。以下に、特に重要な点を挙げます。

- コミュニケーション能力
チームメンバーや他の部署との連携が必要です。情報を正しく伝える力は不可欠です。

- リーダーシップ
チームを引っ張り、モチベーションを高める力が求められます。信頼を得て、円滑に業務を進めることが大事です。

- 問題解決能力
業務上の課題に対して迅速かつ適切な対応が求められます。冷静に状況を分析し、対策を考える力が必要です。

- 戦略的思考
現在の状況を把握し、将来に向けた計画を立てる能力が求められます。市場や競合の動向を理解し、適切に対応することが大切です。

3. 管理職員のキャリアパス

管理職の道は、一般的に次のステップを踏むことが多いです。

1. 新入社員
まずは基本業務を学び、組織の一員としての役割を果たします。

2. 一般職
実務を通じて専門知識やスキルを高めていく時期です。

3. 主任・リーダー職
ここでリーダーシップや指導力を磨きます。

4. 管理職
部長や課長などのポジションに昇進し、組織の方向性を決定する役割を担います。

このように順を追ってステップアップしながら、経験と知識を積んでいきます。

4. 管理職の魅力

管理職になることで、多くの魅力的な点があります。

- 影響力の大きさ
管理職はチームや会社全体に影響を与える立場です。あなたの決断が、組織の成功に直結します。

- 自己成長
様々な経験を通じて、リーダーシップやマネジメント能力が自然と磨かれます。

- チームの成果
チームが目標を達成したときの喜びは格別です。あなたのサポートが、チームの成功に貢献するのです。

5. 注意事項

管理職には多くの責任が伴いますが、その分達成感や成長が得られます。さらに高度なスキルを求められる場面もありますが、努力次第で充実したキャリアを築くことができるでしょう。そして、管理職を目指す上で重要なのは、常に自己研鑽を怠らないことです。新しい情報を学び、自分をアップデートし続ける姿勢が大切です。

まとめ

今回は会社管理職員に関わる職業や職種についてお話ししました。管理職は、組織の要として大きな責任を持ちつつも、自己成長やチームの成功を実感できる魅力的な職業です。

キャリアを考える上で、管理職が自分に合っているかじっくり検討してみてください。そして、必要なスキルを磨き、チャレンジしてみることをおすすめします。

あなたの未来が輝かしいものとなりますように。これからも応援しています!

会社管理職員の求人分析

会社管理職員の求人分析を掲載予定
会社管理職員とは?その職業・職種の特徴について

管理職員という言葉を耳にすることは多いですが、具体的にどのような役割や職務を持っているのか、意外と知られていないことも多いです。今回は、管理職員に関する職業や職種の特徴を、求職者の視点から詳しく解説していきます。

管理職員の役割

管理職員は、企業の中で重要な役割を果たしています。具体的には、以下のような業務を担当します。

- 戦略的な意思決定
組織の方向性や戦略を決定し、目標達成に向けた計画を策定します。

- チームの管理
自分のチームを構成し、育成や業務の進捗管理を行います。

- 業務の効率化
プロセスの改善やリソースの最適化を図り、効率的に業務を行うための施策を立案します。

コミュニケーション能力が求められる

管理職員は、チームメンバーとのコミュニケーションが欠かせません。定期的なミーティングやフィードバックを通じて、情報の共有を行い、信頼関係を築いていくことが重視されています。

リーダーシップも必要

管理職員にはリーダーシップが求められます。指導力を発揮し、チームの士気を高める役割があります。具体的には、目標を明確に示し、チームメンバーが意欲的に業務に取り組む環境を整えることが求められます。

管理職員の職種の多様性

管理職員の役割は多岐にわたります。以下にいくつかの職種を挙げてみましょう。

- 部長
特定の部門を統括し、その部門の業務を円滑に進める役割を担います。

- 課長
具体的なプロジェクトやチームを指導し、目標達成に向けた日常の業務を計画・実行します。

- マネージャー
チーム全体のパフォーマンスを向上させるため、業務の進捗管理や人員配置に注力します。

必要なスキルと資格

管理職員には、専門的なスキルや資格が求められることが多いです。

- マネジメントスキル
組織を効果的に運営するための知識や技術が必要です。

- ファイナンスの知識
財務面の理解は、予算管理やコスト削減に役立ちます。

- プロジェクトマネジメント資格
PMPやPRINCE2などの資格を持つことで、プロジェクトをより効率的に管理する能力を示すことができます。

キャリアパス

管理職員としてのキャリアは、多くの可能性を秘めています。一般的には、若い頃から特定の分野での経験を積み重ね、徐々に管理職へのステップアップを図る形が一般的です。

そのため、まずは専門職として技術を磨き、実績を上げることが重要です。その後、より高いマネジメントポジションへと挑戦していくことで、自身のキャリアを広げることができます。

まとめ

管理職員は、企業において中心的な役割を果たす重要な存在です。コミュニケーション能力やリーダーシップが求められるだけでなく、多彩な専門スキルが必要とされる職種です。また、キャリアパスも豊富で、管理職員として成長することで、企業の発展に貢献できるやりがいのある職業です。

もし、管理職員としてのキャリアを考えている方は、自己成長を目指し、必要なスキルや資格を積極的に取得していくことをお勧めいたします。これからの職業人生において、大きなチャンスが待っていることでしょう。

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