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人事の求人・転職一覧
1201 - 1215 件を表示/ 全1,215件
| 芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社 豊洲事業所(本社) | |
| 契約社員 | |
| 東京都江東区 | 職種:人事 |
仕事内容:
社会保険・労働保険に関わる業務をお任せします。 ■社会保険・労働保険などの届出手続き (書類記入、Excelや専用システム入力、データチェック) ■社会保険・労働保険などの電子申請手続き (電子申請データ入力・データチェック) ■発送作業、行政機関への問い合わせ対応 ■その他付随する業務 *電話対応なし!メール対応は社内のみ!(社外なし) *完全週休2日制、駅近3分でメリハリのある働き方できます! ※変更範囲:会社の定める業務 #マザーズ
| 芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社 豊洲事業所(本社) | |
| パート労働者 | |
| 東京都八王子市 | 職種:人事 |
仕事内容:
FOCの八王子オフィスにて、給与計算に関する業務のサポートを お任せします!正社員からの指示のもと作業を行うため、 人事の経験&知識不要!具体的には以下となります。 ■データ入力 ■電話・メール対応 ■社労士との連携 ■事務作業 など *週休二日、働く時間調整応相談、駅から近く働きやすいです! *お子様の学校行事や急な体調不良での早退・お休みにも 柔軟に対応いたします。 ※業務内容変更の範囲:会社の定める業務 #マザーズ
| 芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社 豊洲事業所(本社) | |
| 正社員 | |
| 東京都江東区 | 職種:人事 |
仕事内容:
当社は人事、総務、経理、営業事務などバックオフィス業務の アウトソーシングサービスを行っております。 アウトソーシングにご興味をお持ちいただいた企業様に対して 提案営業を実施していただき、既存クライアントのフォローも 実施していただく営業職のポジションを募集いたします。 ■HPより問合せがあった企業様への訪問、WEB打合せ対応 ■ご要望などのヒアリング、提案書作成、提案活動 ■アウトソーシング導入対応、運用チーム立上げサポート ■既存クライアントフォロー営業 ■運用中チームのサポート、業務 改善提案 *完全週休二日制、駅近3分でメリハリのある働き方できます! 変更範囲:会社の定める業務 #マザーズ
| 芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社 豊洲事業所(本社) | |
| 正社員 | |
| 東京都江東区 | 職種:人事 |
仕事内容:
企業の管理業務をお引き受けするアウトソーシングの営業 契約だけではなく顧客の業務を当社に導入するところまでを お任せします ■営業担当と同行し、お客様訪問・業務ヒアリング ■アウトソーシング化のご提案 ■運用体制、手順、スケジュール検討 ■運用準備、お客様との調整、PC手配・システム準備 など ■運用チームへの引継ぎ対応 ■業務安定までのサポート ■各種調整、追加業務の検討、付随する事務作業 など *完全週休二日制、駅近3分でメリハリのある働き方できます! 変更範囲:会社の定める業務 #マザーズ
| 芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社 豊洲事業所(本社) | |
| 正社員 | |
| 東京都江東区 | 職種:人事 |
仕事内容:
顧客の経理業務に、当社アウトソーシングサービスを 導入するための営業活動をご担当頂きます。 ■引き合いがあった企業様への訪問・WEBでのサービス説明 ■ヒアリングに基づいたアウトソーシング案作成 ■提案営業活動 ■運用体制、手順、スケジュール構築 ■運用準備、お客様との調整、PC手配・システム準備 など ■運用チームへの引継ぎ対応 ■業務安定までのクライアント・運用チームフォロー ■付随する事務作業、社内調整 など *完全週休二日制、駅近3分でメリハリのある働き方できます! 変更範囲:会社の定める業務 #マザーズ
| 芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社 豊洲事業所(本社) | |
| 正社員 | |
| 東京都江東区 | 職種:人事 |
仕事内容:
当社がクライアント企業からお引き受けした総務や営業事務の 業務オペレーションを行うチーム(3~10数名)を管理し、 案件の安定運用やクライアントへの業務改善提案などを 実施していただくスーパーバイザー(SV)のお仕事です ■担当プロジェクトの業務サポート、進行状況の把握、業務調整、 シフト調整 ■クライアントとの打合わせ、報告会の実施、改善提案・実行、 報告書作成 ■プロジェクトメンバー教育、面談対応、採用面接、勤怠管理 ■収支管理、上長への報告・相談、社内申請対応 など *完全週休二日制、駅近3分でメリハリのある働き方できます! 変更範囲:会社の定める業務 #マザーズ
| 株式会社 樋口総合研究所 | |
| 正社員 | |
| 福岡県福岡市中央区 | 職種:人事 |
仕事内容:
未経験歓迎!/在宅勤務多数/ホワイト企業認定取得 働きやすさ、給与、スキルの3軸からあなたが実現したい働き方を 確認し、経験やスキルから見合うプロジェクトにアサインします! ・会社の利益に合わせた給与(最高で利益の80%を還元) ・社内外の研修による成長機会の提供 ・実績を公平に評価!頑張り次第で、早期昇給が可能! ・システム開発における上流工程の担当 ・コンサル、要件定義、PL、PM、PMO ・証券、生損保、銀行、物流、人事給与 ・SAP、ERP、EBS、大規模プロジェクト、オフショア (変更範囲)会社の定めるシステム関連業務
| 株式会社 樋口総合研究所 | |
| 正社員 | |
| 東京都渋谷区 | 職種:人事 |
仕事内容:
未経験歓迎!/在宅勤務多数/ホワイト企業認定取得 働きやすさ、給与、スキルの3軸からあなたが実現したい働き方を 確認し、経験やスキルから見合うプロジェクトにアサインします! ・会社の利益に合わせた給与(最高で利益の80%を還元) ・社内外の研修による成長機会の提供 ・実績を公平に評価!頑張り次第で、早期昇給が可能! ・システム開発における上流工程の担当 ・コンサル、要件定義、PL、PM、PMO ・証券、生損保、銀行、物流、人事給与 ・SAP、ERP、EBS、大規模プロジェクト、オフショア (変更範囲)会社の定めるシステム関連業務
| ユニフォームネクスト株式会社 | |
| 正社員 | |
| 福井県福井市 | 職種:人事 |
仕事内容:
当社は上場企業のガバナンスと事業拡大のスピードを両立させる成 長フェーズにあります。求めるのは「労務法務の知見で事業成長を 支える強い組織を創る」という経営の根幹を担うプロです。 お任せするのは以下の「組織の骨格づくり」です。 ■法改正を先取りした合理的なリスクマネジメント体制の構築 ■事業成長に合わせ就業規則の刷新と生産性向上の労務戦略の実行 ■ITを活用したスピーディな労務管理への移行 あなたの手で上場企業の仕組みを再定義する、圧倒的な実務経験を 積むことができます。 【変更範囲:変更なし】
| 株式会社建設管理センター 名古屋事業部 | |
| 正社員 | |
| 愛知県名古屋市中村区 | 職種:人事 |
仕事内容:
建設業者(法人)に向けて、国家資格取得を目指す施工管理技士向 けの研修会のご案内を行う法人営業のお仕事です。固定月給+イン センティブ、完全週休2日(土日祝)で安定して働けます。未経験 歓迎。35年以上の営業ノウハウをもとにした研修体制があり、安 心してスタートできます。 仕事内容 ・担当顧客のうち 既存顧客が約7割 ・反響型の新規開拓(DMや電話からのアポイント) ・代表者や人事・総務部門との商談 ・提案・契約・アフターフォローまで一貫対応 ※完全内勤営業で飛び込み営業やノルマはありません (変更範囲:原則なし)
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