兵庫県の 人事の求人・採用情報

仕事内容：
○電気機械器具製造会社の総務課でのお仕事です。 ・人事（求人管理・研修受講管理等） ・労務（社会保険手続き、勤怠管理、給与計算、 　健康診断対応、福利厚生手続き、安全衛生活動　等） ・庶務（社屋の設備管理、電話応対、制服等の管理等） ※パソコンで、表計算、文書作成（ＥＸＣＥＬ、ＷＯＲＤ）　 　できる方。丁寧に教えますので、経験がなくても大丈夫 　です。 ※第二新卒者大歓迎！　経験者優遇！ 　 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
○人事部門において、下記業務に取り組んで頂きます。 　業務経験に応じて、管理監督職としての採用もあります。 　＊人事情報、勤怠、労務管理 　＊給与計算、社会保険手続き　など ○社内外問わず対応があるため、明るい対応ができ、 　的確なコミュニケーションをとれる方を求めています。 注）変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容：
・行事の企画、運営 ・行政、官公庁に関する事項 ・人事、労務管理 ・病院全体に関する事務 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容：
＊弊社は金物の街　三木で安心、安全、快適な草刈用刃物を製造 しているメーカーです。今回は人事総務職を募集します。 会社の基盤を支える総務・人事部門として、採用・社内教育、労務 管理、給与計算、社内制度の運営等を担当していただきます。 三陽金属の社是である「社会から信頼される企業」を実現するため 、“信頼される人づくり”を担うポジションです。 主な業務　１．採用業務　採用活動実務、会社説明、面接等 　　　　　２．教育研修業務、社員面談 　　　　　３．給与計算、社会保険業務 　　　　　４．労務管理　 【仕事の内容】変更範囲：会社内での全ての業務 ◆営業から人事への挑戦も歓迎します。

仕事内容：
＊総務・人事等にかかる業務 　　・労務管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　・採用実務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　・社会保険・雇用保険等の手続き等　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容：
退職金や家賃補助あり◎業績好調の安定企業での人事スタッフ 採用や労務、マネジメント経験者は優遇！未経験も歓迎です◎ ＜お仕事内容＞ ・勤怠管理、給与計算（アマノを使用）、年末調整対応 ・入退社・社保・雇用保険の手続き（社労士と連携） ・シフトや有休管理 ・中途、新卒、アルバイトの採用（原稿作成・応募対応・面接） ・内定式や入社式、社内研修などの運営 上記業務よりご経験や得意分野に応じてお任せします◎ 人事や労務経験者はすぐに活躍できる環境です！ もちろん未経験の方はイチから丁寧にお教えします！　 ※変更範囲：変更なし

仕事内容：
・窓口業務、パソコン入力、諸証明発行業務、貸館業務などです。 　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更の範囲：なし】

仕事内容：
・職員の出退勤務管理及び給与計算業務 ・勤労管理、書類作成 ・庶務、広報、総務に係る雑務を含む 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容：
・職員の出退勤務管理及び給与計算業務 ・勤労管理、書類作成 ・総務関係業務（総務に係る雑務を含む） ・現預金管理、支払業務、物品管理（発注、在庫管理） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容：
・給与計算 ・勤怠管理 ・人事関係各種届出 ・物品発注 ・その他総務課に不随する業務 ・運転業務あり（月２回程度） 【変更の範囲：当院が定める業務全般】

仕事内容：
デイサービス部門の専属事務スタッフの募集です。 無資格・未経験・ブランクのある方も丁寧に指導しますので、 安心して働けます。 小さなお子さんがいる方も働きやすい環境です。 ＜具体的には＞ ・窓口業務・電話対応 能力、経験に応じて経理、人事、労務事務をお任せすることもあり ます。 資格や経験は問いません。簡単な介護業務をお任せする場合もあり ます。（食事の配膳下膳等）在職中のスタッフは全員未経験でスタ ートしていますのでご安心ください。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容：
ゴルフ場事務所での事務全般 ・お客様からのゴルフプレーやご宿泊の予約に関する電話応対 ・お客様のご予約の追いかけや最終確認 ・会員様への案内物の作成 ・経理業務や総務人事業務などの事務作業 ・クラブイベント時や繁忙期などは、出来ることで臨機応変に現場 のお手伝いなど 変更範囲：なし

仕事内容：
既存顧客に対して、人事支援業務を中心に担当して
いただきます。

変更範囲：変更なし

仕事内容：
人事労務の事務手続きを中心に総務関連業務やイベントのサポート
なども担当します。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
【変更範囲：施設内の全ての業務】

仕事内容：
【７／２８（火）面接会＆お仕事相談会　ハローワーク三宮にて】
新卒および中途採用の担当者を募集します。
◆主な業務◆
・新卒・中途採用の戦略立案・実行
・採用関連のイベント企画～運営
・求人媒体の選定～掲載までの対応
・会社説明会実施、応募者管理、面接設定、面接
・内定者連絡、フォロー、各種入社手続き
・高校、大学など教育機関との関係構築

採用体制強化による増員となります。
＊変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容：
◎兵庫・大阪中心に全国展開するデイサービス本社勤務♪
◎給与計算・人事採用経験を活かせます
■メイン業務
・社員６００人分の給与＆賞与の計算・年末調整
・社会保険手続き（入退社手続き）
・勤怠管理、勤務データ確認などをする外注ディレクション

■サブで人事採用や労務の業務を兼務いただきます。
会社説明会、書類選考、求人データ整備他ご経験に準じます。
※時短勤務の方の場合は、どちらか専任でＯＫ

※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
●仕事内容
介護士・保育士・療法士等の現場スタッフ（新卒・中途採用）を
採用する為に、法人本部にて他スタッフと連携して以下の業務に
取り組んでいただきます。（１）採用のための企画立案・運営
（２）各施設との募集求人に関するヒアリング対応
（３）求人媒体の運用・管理（５）学生面談・学校訪問など。

※職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲）

仕事内容：
◎人事・総務業務全般に携わっていただきます。
◎具体的には、人材紹介会社などの業者との折衝、求人情報の確認
・登録、会議資料の作成・準備、基幹システムへの情報入力、及び
、管理など日々の業務を先輩社員と分担しながら進めていただきま
す。業務は段階的に習得できるようサポート体制を整えていますの
で、経験の浅い方も安心してご応募ください。
◎概ね３から５年程度でキャリアアップも可能です！

変更範囲：変更無し

仕事内容：
法人本部人事部にて、給与計算・保険手続きなどの業務をご担当頂
きます。学校ごとに担当を割り振り、日常的にＶＬＯＯＫＵＰ関数
などを使用した業務をお任せいたします。

【具体的には】
■勤怠管理および給与計算業務
■入退職の手続き業務
■年末調整、保険、住民税の手続き業務等
幅広い業務をお任せいたします。


【仕事内容の変更範囲】法人の定める範囲

仕事内容：
業務シフトの為、増員致します。　
＜メイン業務＞
・採用（新卒・中途）、採用計画、求人作成、媒体選定、応募者対
応、面接、内定フォロー、入社手続き、雇用契約書作成。
・労務管理

・その他上記業務に付随する業務


【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
・求人票の作成、管理業務・応募者への対応（メールや電話など）
・会社カタログの作成・更新（画像の取り込みや簡単な編集等）
・人員のスケジュール管理や調整業務

【この仕事の魅力】
・人と接しながら支える役割にやりがいを感じる方に向いています
・カタログの作成や更新などクリエイティブな業務にも関われます
　
◆トライアル雇用併用求人◆　　　　　　
＊変更範囲：本人の適正・能力と意向により会社の定める業務を
行ってもらう可能性あり

仕事内容：
〇人事採用業務全般
・とくなが医療福祉グループの募集採用業務
・特定技能外国人材採用と管理業務
・就職説明会の立案と参加
・人材紹介会社との交渉
・求人票、採用サイト運用管理
・募集採用チームの管理監督

※とくなが医療福祉グループの採用・管理業務を横断的にお願い致
します。

　変更範囲：変更なし

仕事内容：
○人事採用業務全般
・とくなが医療福祉グループの募集採用業務
・特定技能外国人材採用と管理業務
・就職説明会の立案と参加
・人材紹介会社との交渉
・求人票、採用サイト運用管理
・募集採用チームの管理監督

※とくなが医療福祉グループの採用・管理業務を横断的にお願いい
たします。

　変更範囲：変更なし

仕事内容：
●人事・総務を主体とした業務
　・給与、賞与計算
　・勤怠管理
　・社会保険手続き
　・福利厚生
　・社用車管理
　・その他付帯業務全般
＊パソコン基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容：
・人事関連業務全般
・履歴書等書類管理、面接日程調整
・人事管理システムを使用した進捗管理等の業務
・人事研修対応、従業員面談対応
・電話対応、来客対応など

人事に関わる様々な業務をお任せします。システムを使用したり経
験のある先輩から教えてもらえるのでご安心ください。
＊未経験者応募可
＊パソコンを使用しますのでエクセルなど使用できる方
＊コミュニケーション能力のある方歓迎します
「変更範囲：変更なし」

仕事内容：
１：人事業務（メイン）
制度・評価：人事制度、評価制度の運用、改善
労務・給与：労務管理、給与計算、勤怠管理、入退社手続き
教育・研修：社員向け教育、研修の企画、運営
規程管理　：就業規則をはじめとする各種社内規程の整備、運用

２：経営企画業務（サポート）
データ分析：経営データの集計、分析、ＫＰＩの進捗管理
資料作成　：経営会議や社内会議用の資料作成
業務改善　：社内ＤＸの推進、業務フローの整理・改善

業務の変更範囲：変更なし

仕事内容：
総務人事事務全般
データ入力、電話対応、勤怠管理、書類管理、職員対応、業者対応
、書類作成、採用補助、合同就職説明会対応、メール対応等

※パソコン（エクセル、ワード、パワーポイント）基本操作できる
方

変更範囲：変更なし

仕事内容：
勤怠管理・入退社手続きなど労務業務全般
採用計画の立案、進捗管理、数値集計・分析、エージェント対応な
ど
採用業務全般
システム導入・運用、その他人事業務に付随する業務

＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。



変更範囲：変更なし

仕事内容：
■人事・採用に関する業務
・新卒採用・中途採用の企画・運営
　…会社説明会、見学会等の企画・運営、学校訪問、関係構築等
・採用戦略の立案および実行
・求人媒体の選定、運用管理
・人材紹介会社、求人媒体運営会社等との調整
・採用広報活動（ＳＮＳ、サイト等の運用管理）
・教育・研修施策の企画・運営
・人材定着施策（離職を防ぐ職場づくり）
・その他人事関連業務

【変更の範囲】施設運営に附随する業務

仕事内容：
＜採用業務＞
■求人媒体の申し込み・調整・原稿修正
■ハローワークなどの求人票作成、申し込み　
■応募者対応（日程調整等）、面接対応
■高校、専門学校へのアプローチ
＜教育・評価制度＞
■評価制度の構築
■技術職・バックオフィスの制度確認、見直し
■新入社員・中途採用者への入社時の教育
＜社内制度企画・立案＞
■福利厚生・待遇面等の調整　
「変更範囲：変更なし」