人事事務員の求人・採用情報

仕事内容：
交通警備業務に関わる基本的には内勤の仕事です。警備員の配置調 整や教育、事務作業を通して現場を支える重要な役割を担っていた だきます。 【主な業務内容】 ・警備員の配置、シフト作成、手配 ・請求書や見積書などの書類作成、データ入力 ・警備員の指導、教育 ・その他、警備業務に付随する事務業務 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
店舗運営を支える事務業務を担当すること。 １店舗の売上管理、レシート・伝票等の整理およびデータ入力、売 上データの集計・確認業務、店舗スタッフの給与計算 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
◇人事・労務 ・採用に関する業務全般（求人手配・採用面接・入社手続き等） ・就業規則等、規程類の見直し及び管理 ・法令で定める報告書等の作成 ◇総務 ・旅客運送事業に関する報告書等の作成、監査対応 ※管理責任者として働いていただきます。　　　　　　　　　　　 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
◇営業所での総務・労務事務の補助をしていただきます。 データ入力、ファイリング、事務サポートが主な仕事です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容：
人事領域のうち １　採用活動（新卒・中途） ２　企業説明会への出席 ３　ナビサイトの運営管理 ４　社員の定着支援 ５　研修の企画及び実施 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容：
［バックオフィス業務］ ・労務管理 ・勤怠管理 ・給与処理 ・年末調整 ・社会保険関連手続き ・入社、退社手続き ・備品管理　など 変更範囲：変更なし

仕事内容：
学校法人ＹＩＣ学院が設置する、ＹＩＣ京都工科自動車大学校、 ＹＩＣ京都ビューティ専門学校、ＹＩＣ京都ペット総合専門学校、 及びＹＩＣ京都日本語学院の留学生が学習に集中できる環境を整備 する業務（学校生活、アルバイト時間指導、寮手配、ビザ申請業務 等）が主な内容です。初めは補助的な業務から行います。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容：
◇人事・労務 ・採用に関する業務全般（求人手配・採用面接・入社手続き等） ・就業規則等、規程類の見直し及び管理 ・法令で定める報告書等の作成 ◇総務 ・旅客運送事業に関する報告書等の作成、監査対応 ※管理責任者として働いていただきます。　　　　　　　　　　　 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
◇営業所での総務・労務事務の補助をしていただきます。 データ入力、ファイリング、事務サポートが主な仕事です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容：
総務、労務、建物管理、新卒採用等が主な仕事です。 ・ＰＣ、携帯、会議室システム等の選定、発注、管理 ・出張者のエアーチケット手配・廃棄物管理 ・新卒採用に関する全般 　会社説明会資料作成、インターンシップの内容決定準備、 　面接 ・営繕依頼に基づき、工場内の破損劣化場所の修理手配、 　業者との折衝 ・各種請求書照合・外部研修手配 ・ＩＳＯ関連資料の作成 変更範囲：会社の定める業務 ＊自主応募の場合、紹介状は不要です。

仕事内容：
【経験不問】総合病院での人事業務をお願いします。 ・採用問い合わせ対応 ・求人票作成 ・面接等のスケジュール管理 ・ＳＭＳ運用 ・庶務業務（電話・来客対応・ファイリングなど） ＊可能な場合は、役所等ｍ訪問時に自動車運転をお願いすることが 　あります。 ＊働き方改革関連認定企業 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
労務管理、安全衛生管理、人事、採用、その他総務人事に付随する 業務に従事していただきます。 【主な業務】 ・採用活動、従業員教育、資格取得、評価に関する業務 ・安全に健康的に仕事が出来るような教育や環境づくり 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
経理に関わる業務全般 決算業務、確定申告対応、人事労務、ＰＣやその他備品管理、契約 書・社内文書の管理、来客・電話対応、健康診断や福利厚生の手配 など多岐にわたります。 社内外多くの人と関わる仕事ですので、柔軟にコミュニケーション が取れる方が向いていると思います。 ☆人事や経理業務経験者の方歓迎！ ☆未経験の方も少しずつ慣れていただけるようにサポートいたし 　ますのでご安心ください。 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
＊給与計算 ＊勤怠管理 ＊社会保険関係 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容：
◆労務関係 ・人事（求人募集）、勤怠管理、福利厚生（保険業務）等の手続 　業務 ◆安全衛生管理 ・官公庁対応、作業環境、健康診断等のまとめ ＊総務部労務課に所属します。＊総務経験のある方は給与優遇あり 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容：
＊社内システムを使った社内手続き申請等（入社や退社に伴うシス テム対応など） 【業務の変更範囲：変更なし】 　　≪面接にはハローワークの紹介状が必要です≫

仕事内容：
人事領域のうち １　採用活動（新卒・中途） ２　企業説明会への出席 ３　ナビサイトの運営管理 ４　社員の定着支援 ５　研修の企画及び実施 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容：
■安全衛生 ・安全衛生活動計画の企画、立案、実施 ・安全衛生委員会の運営、災害発生時の対応、再発防止策の立案 ・リスクアセンスメント、作業環境測定 ■健康管理 ・健康診断、人間ドックの手配、受診勧奨 ・ストレスチェックの実施、健康経営の推進、健康管理の支援 ■工場庶務 ・工場構内ルールの企画、立案、整備 ・社内活性化イベントの企画、立案、実施 ・固定資産、備品、消耗品の管理 ・構内食堂、工場内駐車場、社用車、郵便／配送の運営・管理

仕事内容：
●仕事に慣れるまでは以下の仕事行っていただきます。 ・電話対応、訪問対応 ・社会保険、労働保険の各種手続き ・関与先企業に手続きの内容や進め方を案内 ・関与先企業の給与計算 ●仕事に慣れてきたら以下の仕事を行っていただきます。 ・労務コンサルタント 　人事制度・企業のかかえる労務関連の課題の相談対応 ・各種手続の代理申請 　クライアント企業の行政官庁への申請手続きの代理対応 ・企業担当者との打ち合せ：事務所内の会議スペースやＺＯＯＭで 　の打ち合せ業務　　　　　　「変更範囲：変更なし」

仕事内容：
［バックオフィス業務］ ・労務管理 ・勤怠管理 ・給与処理 ・年末調整 ・社会保険関連手続き ・入社、退社手続き ・備品管理　など 変更範囲：変更なし

仕事内容：
経理に関わる業務全般 決算業務、確定申告対応、人事労務、ＰＣやその他備品管理、契約 書・社内文書の管理、来客・電話対応、健康診断や福利厚生の手配 など多岐にわたります。 社内外多くの人と関わる仕事ですので、柔軟にコミュニケーション が取れる方が向いていると思います。 ☆人事や経理業務経験者の方歓迎！ ☆未経験の方も少しずつ慣れていただけるようにサポートいたし 　ますのでご安心ください。 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
当社では、組織運営を支える「人事・総務」スタッフを募集して います。社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりと、企業文化 の醸成を担う重要なポジションです。 ◆給与計算・労務事務スタッフ 社員・パート職員の給与計算業務（月次・賞与）、勤怠データの 確認・集計、給与明細の発行・配布、労務関連書類の作成・提出 （雇用保険、社会保険など）及び付随する業務 ◆総務業務：オフィス環境の整備（備品管理、設備保守、レイア ウト調整）、社内イベントの企画・運営（表彰式、安全教育）など 業務の変更範囲：会社が定める範囲

仕事内容：
※当社は設備会社のため、一般事務（請求書作成、電話応対等）の 　他、安全書類の作成、各官庁の入札に係わる書類作成が主な業務 　となります。 ※主な仕事内容 ・社会保険関係の書類作成、提出 ・電話、来客対応（お茶出し含む） ・安全書類作成 ・経理関係事務（弥生会計使用） ※パソコンはワード・エクセル他使用します。専用ソフトに関して 　は都度指導させていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
・勤怠管理 ・社会保険関係手続 ・日本年金機構対応 ・データ入力、チェック ・車両管理 ・電話、メール、来客対応　ほか ＊男女ともに歓迎します。 ＊幅広い年齢層の方の応募を歓迎します。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容：
管理部門に所属いただき、総務・人事労務に幅広く従事いただきま す。業務詳細は下記の通りです。 ◇グループ会社全般の採用業務・計画立案 ◇人材開発・研修制度の企画・運営 ◇人事評価制度の運用 ◇その他総務業務全般 まずは採用業務からスタートしていただきます。業者の選定、母集 団の形成、会社説明会の実施、インターンの運営、大学訪問などの 業務を担当していただきます。 経験、未経験関わらず活躍いただける環境です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容：
＊入退社・人事関連の手続き ＊給与計算・支払い ＊社会保険・労働保険の手続き ＊助成金申請 ＊その他付随する業務 ※就業時間のご相談に応じます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容：
■新卒・中途採用に係る業務 ・求人票の更新 ・インターンシップ、会社説明会の計画・実施 ・学校就職課・転職エージェントの対応 ・内定者フォローなど ・学校訪問（社用車あり） ■一般事務 ・電話対応など 変更範囲：変更なし

仕事内容：
○下記の労務をお願いします。 　・入退社の手続き、書類作成、整理 　・社会保険、労務保険などの各種手続き 　・勤怠データのチェック、集計、管理　ほか ○その他、総務・経理のサポートやバックオフィス業務をお願いし 　ます。 　・総務、もしくは経理業務でのデータ入力等 　・電話対応、来客対応、郵便物の受取や発送　等 　・事務用品の発注等（在庫チェック）　ほか 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
施設維持管理部門の人材管理・安全管理 部内スタッフの状況把握および派遣先・顧客との業務連絡や調整 計画書等の書類作成や官公庁対応。現場を裏から支える仕事です 【具体的な業務内容】　　 　＊部内の人事・安全管理の調整、スタッフの状況把握 　＊顧客（自治体）や派遣先等との連絡調整、各種対応 　＊契約に係る業務計画書や各種書類の作成 　＊官公庁への提出書類作成、窓口対応 【仕事の魅力】 全社的な人事ではなく、維持管理の現場を支える「部内の要」とし て活躍。部内スタッフが安全に安心して現場で働けるよう、調整や 書類作成を行う、非常に信頼感の厚いポジションです。

仕事内容：
・勤怠管理 ・社会保険関係手続 ・日本年金機構対応 ・データ入力、チェック ・車両管理 ・電話、メール、来客対応　ほか ＊男女ともに歓迎します。 ＊幅広い年齢層の方の応募を歓迎します。 業務の変更範囲：変更なし