会社管理職員の求人・採用情報

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会社管理職員の求人・転職一覧

1921 - 1950 件を表示/ 全件

職種解説 営業担当(正社員)/宮崎営業所

株式会社 セキュリティロード
190,000円〜190,000円 正社員
宮崎県宮崎市 職種:警備

仕事内容:
営業業務 ・既存、新規顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) 営業範囲:宮崎市及び近郊 ・クライアントへのフォロー ・案件のヒアリング、進行 管理業務 ・顧客リストの管理、営業所との契約事項の連携 *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月15日

職種解説 所長候補【警備ディレクター】/日向営業所

株式会社 セキュリティロード
295,000円〜315,000円 正社員
宮崎県日向市 職種:警備

仕事内容:
*募集背景について 昨年、一昨年と順調に営業所を開設しエリアを拡大中。 現在、弊社の課題となっていることは「次世代を見据えた人材採用 ・育成」です。組織基盤強化及び新たな取り組みなどを行っていく ため、同じ目標や目線で挑める仲間を採用したいと考えております 。 *主な仕事内容について   *社用車あり*変更範囲:変更なし ■営業所運営  ・警備員配置及び手配・建設会社、イベント会社との打ち合わせ  ・警備員教育及びマネジメント業務・目標管理、売上管理など  ■営業  ・新規顧客開拓、決定権者との関係構築など

登録日:2026年5月15日

職種解説 警備ディレクター(正社員:主任)/八代営業所

株式会社 セキュリティロード
185,000円〜185,000円 正社員
熊本県八代市 職種:警備

仕事内容:
管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) ・営業範囲:八代市 ・現場打ち合わせ *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月15日

職種解説 ビルメンテナンス部 総合職 / 正社員

株式会社 栄林
250,000円〜320,000円 正社員
茨城県龍ケ崎市 職種:警備

仕事内容:
ビルメンテナンス(清掃部門)の管理職募集 ・現場の責任者・スタッフ管理 ・現場での打ち合わせ、立合い ・現場対応 ・清掃関連業務の営業 ・その他付随業務 在籍しているスタッフはほとんどが未経験者からスタートしていま す ユーザーは官公庁・大手企業さまの割合が多いです *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月14日

職種解説 営業所長(管理職/日田営業所)

日本連合警備 株式会社
200,000円〜300,000円 契約社員
大分県日田市 職種:警備

仕事内容:
営業所長として、日田営業所の管理全般をお任せします。 【具体的には】 ・新規顧客の開拓 ・契約の締結 ・顧客の売上等の数値管理 ・社員のシフト管理・社員のケアー ・警備計画の立案 ・現場での警備業務 仕事に慣れてきたら、新たなニーズの発掘・提案に挑戦できます。 お客様のお困りごとを発見し、喜ばれる提案に取り組んでいけます 。 変更の範囲:会社の命じる業務

登録日:2026年5月14日

職種解説 《急募》警備員指導教育責任者2号

株式会社 第一管財 SAKAI
270,000円〜300,000円 正社員
大阪府堺市堺区 職種:警備

仕事内容:
*警備員の指導教育をお任せいたします ・新任研修 現任研修 巡察 ・簿冊管理 隊員管理他 *2号資格をお持ちの方を募集します(1号あれば尚可)  実務経験は問いません *試用期間中は弊社の現場をご理解いただく為警備員として  勤務していただきます 【業務変更の範囲】:会社の定める業務

登録日:2026年5月13日

職種解説 管理・保守業務(ボートレースチケットショップ志布志)

株式会社 博友
180,000円〜250,000円 正社員
鹿児島県志布志市 職種:警備

仕事内容:
○ボートレースチケットショップオラレ志布志の運営管理及び保守 業務 ・舟券購入の補助 発払機械の使用法、お客様への説明など ・レースの情報提供(出走表の作成、予想紙の提示) ・開店、閉店準備(売上金、釣り銭の管理、簡易なデータ入力、  清掃など) ・接客業務(電話対応、有料席のお客様対応など) *業務の変更範囲:事業所の定める業務

登録日:2026年5月13日

職種解説 《急募》警備員指導教育責任者2号

株式会社 ゴールド警備保障
270,000円〜300,000円 正社員
大阪府大阪市淀川区 職種:警備

仕事内容:
*警備員の指導教育をお任せします。 ・新任研修 現任研修 巡察 ・簿冊管理 ・隊員管理 等 *2号資格をお持ちの方を募集します(1号あれば尚可) 実務経験は問いません。 *試用期間中は当社の現場を理解するために警備員として 勤務していただきます。 【業務変更の範囲】:会社の定める業務

登録日:2026年5月12日

職種解説 《急募》警備員指導教育責任者2号

株式会社 第一管財
270,000円〜300,000円 正社員
大阪府大阪市淀川区 職種:警備

仕事内容:
*警備員の指導教育をお任せします ・新任研修 現任研修 巡察 ・簿冊管理 ・隊員管理 等 *2号資格をお持ちの方を募集します(1号あれば尚可)  実務経験は問いません *試用期間中は当社の現場を理解するために警備員として  勤務していただきます。 【業務変更の範囲】:会社の定める業務          ** 急募 **

登録日:2026年5月12日

職種解説 運営・管理担当(将来的には支社長候補)

株式会社 アークセキュリティ
300,000円〜350,000円 正社員
東京都渋谷区 職種:警備

仕事内容:
1支社運営(全体統括)・売上・利益の管理・支社の予算策定と実 行KPIの管理 2営業管理・既存顧客の維持(ビル管理会社、ゼネコン等)・新規 案件の獲得方針・単価交渉・契約管理 3人員管理・警備員の採用計画・配置・シフト管理・欠員対応 4労務・トラブル対応・クレーム・事故対応・コンプライアンス 5組織マネジメント・管制・内勤スタッフの管理・隊長クラスの育 成・職場定着率の改善 6本社との連携・業績報告・人件費・採用状況の報告・経営方針の 実行 7怪我や病気が発生した場合、会社が加入している保険から支援金 が支給されます(事務活動総合保険)

登録日:2026年5月11日

職種解説 警備(管理職候補)

有限会社 セントラル 大町営業所
300,000円〜370,000円 正社員
長野県大町市 職種:警備

仕事内容:
・現地対応する警備スタッフのシフト管理 ・顧客管理、対応(一部営業的要素あり) ・総務や他営業所との連携、調整など ・その他、会社の定めるすべての業務 変更範囲:会社の定める業務

登録日:2026年5月11日

職種解説 警備ディレクター(正社員:主任)/大分営業所

株式会社 セキュリティロード
185,000円〜185,000円 正社員
大分県大分市 職種:警備

仕事内容:
管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) ・営業範囲:大分市 ・現場打ち合わせ *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月11日

職種解説 警備ディレクター(正社員:主任)/小林営業所

株式会社 セキュリティロード
185,000円〜185,000円 正社員
宮崎県小林市 職種:警備

仕事内容:
管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) 営業範囲:小林市及び近郊 ・現場打ち合わせ *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月11日

職種解説 警備ディレクター(正社員:主任)/別府営業所

株式会社 セキュリティロード
185,000円〜185,000円 正社員
大分県別府市 職種:警備

仕事内容:
管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) 営業範囲:別府市及び近郊 ・現場打ち合わせ *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月11日

職種解説 警備ディレクター(正社員:主任)/熊本営業所

株式会社 セキュリティロード
195,000円〜195,000円 正社員
熊本県熊本市北区 職種:警備

仕事内容:
管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) 営業範囲:熊本市 ・現場打ち合わせ *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月11日

職種解説 警備ディレクター(正社員:係長)/延岡営業所

株式会社 セキュリティロード
230,000円〜230,000円 正社員
宮崎県延岡市 職種:警備

仕事内容:
管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) 営業範囲:都城市 ・現場打ち合わせ *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月11日

職種解説 営業担当(正社員:係長)/延岡営業所

株式会社 セキュリティロード
230,000円〜230,000円 正社員
宮崎県延岡市 職種:警備

仕事内容:
営業業務 ・既存、新規顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) 営業範囲:延岡市、日向市及び近郊 ・クライアントへのフォロー ・案件のヒアリング、進行 管理業務 ・顧客リストの管理、営業所との契約事項の連携 *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月11日

職種解説 警備ディレクター(正社員)/都城営業所

株式会社 セキュリティロード
185,000円〜185,000円 正社員
宮崎県都城市 職種:警備

仕事内容:
管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) 営業範囲:都城市 ・現場打ち合わせ *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月11日

職種解説 警備ディレクター(正社員)/小林営業所

株式会社 セキュリティロード
185,000円〜185,000円 正社員
宮崎県小林市 職種:警備

仕事内容:
管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) 営業範囲:小林市及び近郊 ・現場打ち合わせ *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月11日

職種解説 警備ディレクター(正社員)/八代営業所

株式会社 セキュリティロード
185,000円〜185,000円 正社員
熊本県八代市 職種:警備

仕事内容:
管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) 営業範囲:八代市及び近郊 ・現場打ち合わせ *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月11日

職種解説 警備ディレクター(正社員)/熊本営業所

株式会社 セキュリティロード
185,000円〜185,000円 正社員
熊本県熊本市北区 職種:警備

仕事内容:
管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) 営業範囲:熊本市 ・現場打ち合わせ *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月11日

職種解説 警備ディレクター(正社員:主任)/都城営業所

株式会社 セキュリティロード
185,000円〜185,000円 正社員
宮崎県都城市 職種:警備

仕事内容:
管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動(ノルマなし) 営業範囲:都城市 ・現場打ち合わせ *社有車あり   *変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月11日

職種解説 福岡営業所 営業所長職

株式会社日本デイケアセンター
291,666円〜416,666円 契約社員
福岡県福岡市博多区 職種:AI

仕事内容:
今後、次世代モデルにシフト転換して、選択と集中の中で経営資源 を集中投下し、営業所を支店・支社へ格上げを考えており、、その ための世代交代を進めていく。営業業務は、1保育施設の提案営業 (事業所内保育所・病院内保育所等)2行政サポート事業(保育園 ・学童クブ・児童館他の案件情報キャッチ、プロポ、プレゼン、成 約、開設迄)3人材派遣事業(看護助手・介護助手等)4販売代理 店事業(AI除菌清掃ロボット、ボーネルンド知育玩具・おもちゃ 他)と多岐にわたる。マーケットを分析し、営業戦略を立て、新規 開拓を実行し、成果をあげてゆく部門において、営業所長としてそ の職務を担う。 変更範囲:変更なし

登録日:2026年5月8日

職種解説 総務・労務・経理・不動産事務/管理職/新宿区/60歳以上

新栄不動産ビジネス株式会社
280,000円〜330,000円 契約社員
東京都新宿区 職種:経理

仕事内容:
事務管理部門の統括責任者となります。 1.インセンティブ等、諸手当あり。 2.経験、資格あれば尚可 3.英語好き、パソコン好きな方尚可 4.再雇用制度有り、70代の方も活躍しています。 5.女性も男性も共に活躍中 6.家族に病人等がいる場合は、出勤時の立寄り、勤務中の中抜け   早帰りOK。働きやすい環境を作っています。 7.当社は昭和46年創業。全国6支店を展開する急成長の総合建   物管理会社。創業以来無借金を継続する優良成長会社。 変更範囲:会社の定める業務

登録日:2026年5月15日

職種解説 総務・労務・経理・不動産事務/管理職/新宿区/59歳以下

新栄不動産ビジネス株式会社
280,000円〜330,000円 正社員
東京都新宿区 職種:経理

仕事内容:
事務管理部門の統括責任者となります。 1.インセンティブ等、諸手当あり。 2.経験、資格あれば尚可 3.英語好き、パソコン好きな方尚可 4.再雇用制度有り、70代の方も活躍しています。 5.女性も男性も共に活躍中 6.家族に病人等がいる場合は、出勤時の立寄り、勤務中の中抜け   早帰りOK。働きやすい環境を作っています。 7.当社は昭和46年創業。全国6支店を展開する急成長の総合建   物管理会社。創業以来無借金を継続する優良成長会社。 変更範囲:会社の定める業務

登録日:2026年5月15日

職種解説 経理課長候補

(事業所の意向により公開していません)
350,000円〜450,000円 正社員
広島県広島市中区 職種:経理

仕事内容:
経理事務全般 年次決算業務 (決算業務は最終的に税理士に委託) 総務等庶務業務 *業務の変更範囲:変更なし *事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状、履歴書(写真貼付)  および職務経歴書を、送付してください。

登録日:2026年5月15日

職種解説 BPO業務管理(リーダー職)/大阪ブランチ

株式会社 BREXA Velta 大阪ブランチ
218,800円〜218,800円 正社員
職種:経理

仕事内容:
当社はBREXAホールディングスの特例子会社です。 障がい者従業員(グループ会社の窓口業務に従事)と一緒に働きな がら、業務の調整・管理・教育等を、個々の特性を踏まえて担って いくポジションです。 障がい者従業員の就業安定をサポートする専門職が在籍しているた め、連携しながら対応いただけます。 <主な業務> ・グループ会社内の総務窓口で行うBPO業務のサポート・管理 ・関係会社との業務調整 ・障がい者従業員の業務教育 など 【変更範囲:管理・運営・事務を含めた会社が定める業務】

登録日:2026年5月13日

職種解説 飲食店の経営管理・事務など運営スタッフ

株式会社ヒルズリゾート
263,000円〜350,000円 正社員
北海道函館市 職種:経理

仕事内容:
函館市内で運営している飲食店(居酒屋1店舗、そば屋1店舗、 ラーメン店2店舗、ダイニングバー1店舗、焼き肉屋1店舗)の売 上管理、人材管理・採用活動などの経営・運営管理業務、事務・経 理などの書類作成・データ入力や会計事務所とのやり取りなど、お 店・メニュー・スタッフ紹介などのSNS投稿作業などのSNS運 用業務をお願いします。  入社後は、オーナーと一緒に業務を行いますので、経営などの知 識が無い方もご安心ください。  ★ゆくゆくは、各店舗の店長とやりとりを行い、店舗運営のサポ ートをしていただきます。  変更範囲:会社の指定する業務内

登録日:2026年5月11日

職種解説 事務総合管理者(富山市奥井町)

(事業所の意向により公開していません)
240,000円〜240,000円 正社員
富山県富山市 職種:経理

仕事内容:
会社における間接部門の管理者として、労務、総務、経理等業務全 般の管理、実務を行っていただきます 【変更の範囲:なし】

登録日:2026年5月11日

職種解説 経理部部長(建設・警備会社)/年間休日127日・賞与あり

株式会社マルソ
400,000円〜490,000円 正社員
東京都新宿区 職種:経理

仕事内容:
グループ会社の経理業務を統括・管理する部署での業務です。 M&Aによりグループ会社が増加しているため、グループ全体を俯 瞰しながら経営管理を行っていただきます。 主な業務は、グループ会社の経理統括および関連する管理業務全般 です。 経理・総務の実務経験、または拠点運営業務の経験をお持ちの方を 対象としています。 グループ全体の経営管理にチャレンジしたい意欲のある方を歓迎し ます。 (変更範囲:変更なし)

登録日:2026年5月8日

会社管理職員の仕事とは?

会社管理職員に関わる職業・職種とは?

こんにちは!求職活動をされている皆さんへ、今日は「会社管理職員」に関わる職業や職種についてお話しします。

管理職員は、企業の運営において重要な役割を果たす存在です。彼らは組織の効率を高めるためにチームを導き、業務を適切に管理します。では、具体的にどのような職業や職種が管理職員に分類されるのか、一緒に見ていきましょう。

1. 管理職とは?

管理職は、組織の目標を達成するために従業員を指導し、業務を調整する職種です。一般的には、次のような役職が含まれます。

- 部長
部の業務全般を管理し、目標達成に責任を持ちます。部下の指導や育成も重要な仕事です。

- 課長
特定の課を担当し、日々の業務運営を行います。部長と連携しながら、上司の意向を部下に伝える役割を担います。

- 係長
特定の係を指導し、業務を遂行します。課長と密接に連携し、部下のサポートを行います。

- チームリーダー
プロジェクトやチームの目標を達成するために、チームメンバーをまとめての働きかけを行います。

これらの管理職は、組織の心臓部として機能しています。目標達成に向けての戦略立案や、日々の業務の進捗管理が彼らの主な仕事です。

2. 管理職員に求められるスキル

管理職には、さまざまなスキルや資質が必要です。以下に、特に重要な点を挙げます。

- コミュニケーション能力
チームメンバーや他の部署との連携が必要です。情報を正しく伝える力は不可欠です。

- リーダーシップ
チームを引っ張り、モチベーションを高める力が求められます。信頼を得て、円滑に業務を進めることが大事です。

- 問題解決能力
業務上の課題に対して迅速かつ適切な対応が求められます。冷静に状況を分析し、対策を考える力が必要です。

- 戦略的思考
現在の状況を把握し、将来に向けた計画を立てる能力が求められます。市場や競合の動向を理解し、適切に対応することが大切です。

3. 管理職員のキャリアパス

管理職の道は、一般的に次のステップを踏むことが多いです。

1. 新入社員
まずは基本業務を学び、組織の一員としての役割を果たします。

2. 一般職
実務を通じて専門知識やスキルを高めていく時期です。

3. 主任・リーダー職
ここでリーダーシップや指導力を磨きます。

4. 管理職
部長や課長などのポジションに昇進し、組織の方向性を決定する役割を担います。

このように順を追ってステップアップしながら、経験と知識を積んでいきます。

4. 管理職の魅力

管理職になることで、多くの魅力的な点があります。

- 影響力の大きさ
管理職はチームや会社全体に影響を与える立場です。あなたの決断が、組織の成功に直結します。

- 自己成長
様々な経験を通じて、リーダーシップやマネジメント能力が自然と磨かれます。

- チームの成果
チームが目標を達成したときの喜びは格別です。あなたのサポートが、チームの成功に貢献するのです。

5. 注意事項

管理職には多くの責任が伴いますが、その分達成感や成長が得られます。さらに高度なスキルを求められる場面もありますが、努力次第で充実したキャリアを築くことができるでしょう。そして、管理職を目指す上で重要なのは、常に自己研鑽を怠らないことです。新しい情報を学び、自分をアップデートし続ける姿勢が大切です。

まとめ

今回は会社管理職員に関わる職業や職種についてお話ししました。管理職は、組織の要として大きな責任を持ちつつも、自己成長やチームの成功を実感できる魅力的な職業です。

キャリアを考える上で、管理職が自分に合っているかじっくり検討してみてください。そして、必要なスキルを磨き、チャレンジしてみることをおすすめします。

あなたの未来が輝かしいものとなりますように。これからも応援しています!

会社管理職員の求人分析

会社管理職員の求人分析を掲載予定
会社管理職員とは?その職業・職種の特徴について

管理職員という言葉を耳にすることは多いですが、具体的にどのような役割や職務を持っているのか、意外と知られていないことも多いです。今回は、管理職員に関する職業や職種の特徴を、求職者の視点から詳しく解説していきます。

管理職員の役割

管理職員は、企業の中で重要な役割を果たしています。具体的には、以下のような業務を担当します。

- 戦略的な意思決定
組織の方向性や戦略を決定し、目標達成に向けた計画を策定します。

- チームの管理
自分のチームを構成し、育成や業務の進捗管理を行います。

- 業務の効率化
プロセスの改善やリソースの最適化を図り、効率的に業務を行うための施策を立案します。

コミュニケーション能力が求められる

管理職員は、チームメンバーとのコミュニケーションが欠かせません。定期的なミーティングやフィードバックを通じて、情報の共有を行い、信頼関係を築いていくことが重視されています。

リーダーシップも必要

管理職員にはリーダーシップが求められます。指導力を発揮し、チームの士気を高める役割があります。具体的には、目標を明確に示し、チームメンバーが意欲的に業務に取り組む環境を整えることが求められます。

管理職員の職種の多様性

管理職員の役割は多岐にわたります。以下にいくつかの職種を挙げてみましょう。

- 部長
特定の部門を統括し、その部門の業務を円滑に進める役割を担います。

- 課長
具体的なプロジェクトやチームを指導し、目標達成に向けた日常の業務を計画・実行します。

- マネージャー
チーム全体のパフォーマンスを向上させるため、業務の進捗管理や人員配置に注力します。

必要なスキルと資格

管理職員には、専門的なスキルや資格が求められることが多いです。

- マネジメントスキル
組織を効果的に運営するための知識や技術が必要です。

- ファイナンスの知識
財務面の理解は、予算管理やコスト削減に役立ちます。

- プロジェクトマネジメント資格
PMPやPRINCE2などの資格を持つことで、プロジェクトをより効率的に管理する能力を示すことができます。

キャリアパス

管理職員としてのキャリアは、多くの可能性を秘めています。一般的には、若い頃から特定の分野での経験を積み重ね、徐々に管理職へのステップアップを図る形が一般的です。

そのため、まずは専門職として技術を磨き、実績を上げることが重要です。その後、より高いマネジメントポジションへと挑戦していくことで、自身のキャリアを広げることができます。

まとめ

管理職員は、企業において中心的な役割を果たす重要な存在です。コミュニケーション能力やリーダーシップが求められるだけでなく、多彩な専門スキルが必要とされる職種です。また、キャリアパスも豊富で、管理職員として成長することで、企業の発展に貢献できるやりがいのある職業です。

もし、管理職員としてのキャリアを考えている方は、自己成長を目指し、必要なスキルや資格を積極的に取得していくことをお勧めいたします。これからの職業人生において、大きなチャンスが待っていることでしょう。

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