人事事務員の求人・採用情報

仕事内容：
・出入金管理 ・経理システムへの入力 ・経費処理 ・伝票や請求書発行 ・月次、年次予実管理 ・その他、総務庶務全般 ※主に経理業務全般を担当いただきます。 ※工場総務ではさまざまな業務を担当しますが、 　先輩が丁寧に教え、一つひとつじっくり習得していきますので、 　安心してご応募ください。 【変更範囲：その他会社の定める業務】

仕事内容：
総務、経理、人事に関する事務 仕訳、パソコン入力作業 電話応対業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
事務管理部門において、安全衛生・経理・資材購買のいずれか、ま たは複数領域の業務およびマネジメントを担当していただきます。 ＜安全衛生＞安全教育や現場巡回、安全衛生委員会などＩＳＯに基 づく安全衛生の維持・向上を推進します。 ＜経理＞原価計算や財務データ分析のほか、月次・年次決算業務な ど経営管理に関わる業務にも携わります。 ＜資材購買＞工場で使用する原材料・備品・設備部品の購買（価格 交渉や納期調整、在庫管理など）を通して、安定した生産体制を支 える購買業務の強化・改善に携わります。 ＜マネジメント＞まずはご経験に応じた業務を担当し、将来的には スタッフの指導や業務改善などの管理業務も担っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容：
主な業務 ＊勤怠情報のチェック （社員の勤務時間を確認します） ＊給与計算 ＊入社時・退社時の手続き、労災手続き （システムから電子申請が可能です） 補助的な作業 ＊会計ソフトを使った仕訳入力 ＊売上データの入力・管理 「変更範囲：変更なし」

仕事内容：
・総務・経理関係 ・給与計算及び労務管理 ・店舗の売上・仕入れ管理（納品書のチェック） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容：
・地域福祉の推進等に係る企画・立案、調整、相談援助、福祉人材 確保、研修、資金貸付、広報、総務・経理などの事務に従事します 。 ・総合職としてジョブローテーションがあります。 雇用開始日　令和９年４月１日（令和８年度中の採用もあります） ＊変更の範囲：変更なし

仕事内容：
◆勤怠管理・社会保険と入退職手続き・労災対応・給与計算 ◆総務課の労務担当としての採用です。 　そのほか、経理・給与・庶務・用度営繕・システム管理で 　業務分担しており、現在７名在籍しています。 ◆担当業務以外では、病院行事の運営・サポートなどがあり、 　総務課または他職種の方々と協力して行っています。　 【変更範囲：なし】

仕事内容：
オログループの基盤を支える人事労務メンバーのサポート業務を担 当していただきます。 配属となる「シェアードサービスチーム」は、オログループ内の人 事労務・経理・法務チームなどの一部業務を「シェア」することで 、業務の効率化や品質の均一化を図ることを目的に設立されたチー ムです。 定型的な事務業務をはじめとして、グループ全体の業務効率化のた めに幅広くさまざまな業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】人事労務定型業務、人事業務サポート

仕事内容：
■景気に左右されない業界で安心して働けます！ 以下の業務の一部を経験に応じて順次お任せしていきます。 ・月次年次決算業務：データ精査、決算報告書の作成 ・固定資産管理：車両、工具、什器備品等の管理、減価償却処理 ・税務対応：税務申告書の作成補助、顧問税理士との連携 ・会計システム運用：会計ソフトへの入力 ・給与計算、社会保険：給与賞与計算、社会保険の加入喪失手続 ※ソフトはＷｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌの他、専用ソフトを使用します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容：
労務・経理に関する一連の業務 ◆人事労務業務全般 　　採用に携わる人事業務、社会保険・雇用保険手続き、労災等の 　　庶務手続き、給与計算、規定管理、労使協定管理 ◆会計業務 　　会計ソフトを使用した入力業務、月次締め、決算関連業務、 　　年末調整業務、法定調書業務 ◆経理業務全般 　　売上管理、仕入・買掛管理、経費・未払管理、入出金管理、 　　小口現金管理、請求書発行業務等 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容：
上場企業での人事労務の仕事です。 ・新卒／中途採用業務 ・入退社社員の対応 ・社員研修実施　 ・給与計算業務 ・年末調整業務 ・社会保険関連手続き ・法改正対応　等 ※キャリア形成のため将来的に 管理グループ内での異動の可能性がございます。 【変更範囲：総務、経理】

仕事内容：
本社事務所で事務業務を担当していただきます。 ・人事・労務管理 ・経理事務 ・電話応対 ・ＰＣ操作 ※お仕事については、丁寧にお教えしますので、未経験の方でも 　安心してご応募ください。 ※「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた ”くるみん認定企業”です。有給休暇を取得しやすい職場環境です 　　　　 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容：
電話応対 賃金計算及び処理 請求処理 経理・事務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
・病院における経理業務全般 （現預金管理、売掛・買掛金管理、会計ソフト入力　他） ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退職関連業務 ・採用業務　等 ＜変更範囲：当法人が定める業務＞

仕事内容：
光愛病院総務課配属 人材採用担当者として、ご勤務いただきます。 ・人材の採用（採用戦略の検討、採用業者との均衡、 　採用広告の出稿、説明会の実施等） ・入職、退職の対応 ・入職者フォロー面談の実施 ・ＨＰ、ＳＮＳの運営 ・社内研修、イベントの運営企画 ・経理、庶務業務もあり 【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
以下のいずれかの業務を担当していただきます １．医事係：受付・会計業務・レセプト請求等の医療事務業務全般 ２．総務係：施設内外の環境管理等の総務業務全般 ３．経理係：金銭管理等の経理業務全般 ４．人事係：職員の入退職、労務関係業務等の人事業務全般 共通業務：文書・資料作成と整理、電話・来客対応、各種手続業務 　　　　　等の事務全般 ※業務内容変更の範囲について：法人の定める規定による

仕事内容：
農業法人における事務業務全般を担 当していただきます。主な業務は経 理業務（仕訳入力、請求書処理、入 出金管理）、労務管理（勤怠管理、 社会保険手続き補助）、出荷事務（ 出荷伝票作成、在庫管理、受発注対 応）などです。各業務は経験に応じ て担当いただきます。農業事業を支 えるバックオフィスとして幅広い業 務に携わることができ、スキルを活 かしながら成長できる環境です。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
公共×教育×福祉の安定企業のバックオフィスで、経理・総務・労 務の補助をお任せし、具体的には以下のような業務を担当いただく 予定です。 【総務】行政申請補助、勤怠有給管理補助、入職者対応、採用業務 補助、物品発注管理 【経理】仕訳補助、給与計算補助、小口管理補助 【その他】入力業務、電話対応、その他庶務業務 「変更範囲：変更無し」

仕事内容：
経理・労務全般の事務作業等を行って頂きます。 ・就業管理・人事の管理及び給与や賞与の計算 ・社会保険や求人関係業務・ＰＣを使用しての書類作成 ・会計ソフト入力、請求書業務 ・書類提出等社外対応業務 ・電話対応・接客業務 以上ですが、業務内容に関して専門的な知識・業務経験がある方を 優遇致します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
◇当社は建物・道路・河川等の工事を行う総合建設会社です。 ・安全管理（安全パトロール、協力会の管理） ・求人関連全般業務（採用の書類作成～採用活動） ・ＩＳＯ関連業務（書類作成～監査準備他） ・経理補助業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容：
庶務全般と総務人事事務と経理事務は期間ごとの担当となります。 総務人事事務は、定型的な業務（勤怠時間確認、給料計算、採用・ 離職に関する手続き、届出、等）や、ホテルサービスの原点となる スタッフへの研修会の開催対応など、ホテルスタッフのバックアッ プをする業務で、各職場のスタッフが活き活きと働いている姿を見 たときにやりがいを感じます。 経理事務は、社内の債権。債務管理事務です。各部門で発生する数 字をまとめ企業全体を把握するための処理業務です。 会社行事では力を合わせて達成に向け業務を相互に手伝います。 ホテルでは裏方業務ですが、当ホテルで働くことでサービスの原点 に触れることが出来、ホテルのおもてなし最前線の一助を担ってい るというやりがいが感じられます。　　　　　変更範囲：変更なし

仕事内容：
経理・人事・労務・総務・庶務 ●採用業務 ●新規採用者研修の段取 ●シフト作成 ●書類作成等 未経験もＯＫ！ブランクＯＫ！ 勤務日数、時間の相談に応じます。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容：
経理・人事・労務・総務・庶務 ●採用業務（求人更新・採用面接） ●新規採用者研修の段取 ●シフト作成 ●書類作成等 未経験もＯＫ！ブランクＯＫ！ まずは先輩と一緒に見て回り業務を覚えていただきます！ 採用面接業務も先輩も同席の上教えていきます！ （変更範囲：変更なし）

仕事内容：
老人ホームでの経理事務、総務業務などを行って頂きます。老人ホ ームでの事務業務が始めての方でも指導いたします。 業務内容の変更範囲：法人の定める全ての業務（配置転換あり） ※施設見学可能 ※時間応相談可 「働き方改革関連認定企業（やまぐち健康経営認定企業）」

仕事内容：
医療・介護・看護のくにもとメディカルグループの本社スタッフと して採用に係る業務全般を行っていただきます。 ■職務内容 （１）データ入力と管理（応募者情報など） （２）入社手続き（書類準備、手続きなど） （３）書類整理と管理 （４）電話、メール対応（問い合わせ対応）など ★事業拡大と組織体制の変更に伴う増員募集です。 ★平日の勤務時間は８時半～１６時半（休憩１時間）で、残業は 　ほぼありません。　※土曜日は半日出勤日あり ※社用車を使用して札幌・江別市内事業所への訪問業務あり 「変更範囲：変更なし（本人希望により業務変更可）」

仕事内容：
○東川オフィスのマネジメント（社員３名程度、パート職員１０名 程度、外国人アルバイト学生６０名程度） ○職員育成、面談等 ○数値管理 ○役職者ミーティングへの出席 ○障害発生時の２次対応（クレーム対応） ○専門学校との調整、折衝 ○書類発送準備、郵便物の配送等の管理監督 ※６ヶ月以降に正社員への登用予定 ※１ヶ月前後札幌本社にて研修の予定 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容：
【未経験歓迎】 社会保険・労働保険の手続き事務代行を１０００名以上の大手企業 向けに行っています。 データ入力、書類チェック、簡単な問い合わせ対応（電話・メール ）、その他付随業務に従事して頂きます。 研修もしっかり行いますので、未経験でも安心して下さい。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容：
【未経験歓迎】 社会保険・労働保険の手続き事務代行を１０００名以上の大手企業 向けに行っています。 データ入力、書類チェック、簡単な問い合わせ対応（電話・メール ）、その他付随業務に従事して頂きます。 研修もしっかり行いますので、未経験でも安心して下さい。 ※６ヶ月以降に正社員への登用の可能性あり ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容：
「ホワイトソーイング」にて、人事事務に加え電話対応など一般事 務もお願いします 電話対応、給与計算、伝票・書類作成等、労務管理 ＊パソコンを使用するお仕事です （専用ソフト、ワード・エクセル） ＊外出用務あり（社有車使用） ＊職場見学可能。お気軽にご連絡ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
人事労務業務全般 ・従業員からの各種相談対応 ・入退社手続き ・社保関連 ・健康診断手配 ・衛生委員会の運営 ・その他部門のサポート業務　など ※変更範囲：会社の定める業務