人事事務員の求人・採用情報

仕事内容：
老人ホームで働いていただける事務員さんを求めています。 お仕事の内容は、労務管理　会計　経理　電話　雑務　各種申請手 続きなどです。 変更範囲：変更なし

仕事内容：
おしゃれなオフィスで働きませんか。 人事労務の経験を活かしながら、もっと成長したい方にぴったり。 ＭＯＥグループを支えるお仕事です。 【業務内容】 ・労務管理や勤怠管理業務 ・入退社に関する各種手続き ・給与計算などの業務全般 ・行政提出書類の作成業務 チームで協力しながら進めます ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容：
◇当院の総務課で人事事務員として業務をしていただきます 　・給与計算 　・勤怠管理、社会保険手続き 　・年末調整対応 　・人事給与システム管理 　・就業規則の管理 　・その他業務 　※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容：
顧問先の社会保険・労働保険（雇用保険）、給与計算などを中心に 社会保険労務士業の職務をご担当いただきます。 （主な担当業務） ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険・雇用保険の手続き業務 ・労働保険事務組合の一般事務　　　　　「変更範囲：変更なし」 ＊社労士専用の業務用ソフトを使用するため、操作については 　説明いたします。パソコン操作は必須です。

仕事内容：
人材派遣業務における各種業務（取引先企業との窓口担当、契約社 員の労務管理、契約社員の面接や広告手配など採用業務、事務処理 ）。労務管理は採用した契約社員、在職者へキャリアアップ研修の 実施や、出勤管理、賃金管理、労働時間管理など。新規営業は、法 人営業で飛び込み営業は基本的にありません。事務処理においては 給与計算、請求書作成、取引先及び営業先へのメール対応になりま す。主要業務は契約社員の労務管理となります。未経験やブランク のある方でもキャリア・スキル形成出来る風土は、創業から現在ま で続くＪ’ｓ　Ｆａｃｔｏｒｙの特徴で御座います。 社用車貸与有（駐車場代会社負担）

仕事内容：
人事部の採用メンバーとして、他のメンバーと協力しながら業務を 進めていただきます。今までの経験や能力に応じて業務をお任せし ます。 【主な業務内容】 ・求人の作成及び求人情報の掲載 ・応募者対応（書類選考、カジュアル面談、面接調整など） ・エージェント対応（スカウト送信、応募者対応など） ・内定者フォロー 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
アクトエンジニアリング本社にて 人事労務業務全般をお任せします 社員が安心して働ける環境を支える 会社の基盤となるポジションです 具体的には給与計算業務 勤怠管理（集計含む） 社会保険の得喪手続き 産休育休関連手続き 各種手当金申請対応 入退社手続き全般 年末調整や源泉徴収票作成 経験に応じ段階的にお任せします　（変更範囲：変更なし）

仕事内容：
主に労務担当として下記業務を担当していただきます。 ※業務例…給与計算、社会保険各種届出、勤怠管理、時間外管理、 制度企画検討、庶務業務などチームでの作業 ■キャリアパス 入社直後は給与計算や社保手続きなど労務業務をお任せしますが、 ご本人の希望によって採用担当など人事としてのキャリアを広げる ことも可能です。 ■求める人物像： 管理部門として誠実に業務を行い、ルーティン業務だけではなく新 しいチャレンジをして社員のために活躍可能な方を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容：
【給与計算・労務管理業務】 １７００名程の従業員が在籍 ６名で分担し勤怠管理、入退社や社保の手続きを行っていきます 具体的には ・勤怠システム管理、給与計算、年末調整業務 ・従業員の入退社に関わる手続き全般 ・各種証明書の発行、従業員からの問い合わせ対応　等 ★東証プライム上場の長谷工コーポレーションのグループ会社です ★年間休日１２４日！プライベートも充実しやすい！ ★資格不問！２０～４０代が活躍中

仕事内容：
人事部のスタッフ職（採用、育成研修担当） ・人材採用：新卒採用、中途採用 ・人材育成：各種研修の企画から実施、各種研修の企画から運営、 入社後フォローアップ研修、階層別研修、顕彰プログラム、キャリ アカウンセリング等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
本社「人事部」にて、 新卒・中途採用を中心とした業務をお任せします。 応募者対応や面接の実施など、 採用活動の実務を主体的に担っていただきます。 ＜具体的には＞ ◎新卒・中途採用における企画立案・媒体選定 ◎求職者対応、日程調整、面接の実施 ◎企業説明会の対応、内定者フォロー ◎入社後の研修や教育施策の運用 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
◎スタッフの働き方をサポートする人事スタッフを募集！！ 　本社所属の人事スタッフを募集いたします。 　当社では、ご利用者を大切にするには、そこで働く人を大切にし 　なくてはならないと考えています。 　働く人、一人一人が安心して暮らし、働ける環境を提供するため 　に、適切な給与、労働環境、教育制度の充実に力をいれています 　業務拡大にともない、資格・経験を活かしながら会社の仕事環境 　をサポートし、地域サービスの普及にご助力いただける方を募集 　いたします。 　スタッフと共に地域から愛される企業をつくっていきましょう。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
＊当社およびグループ各社の中途・新卒採用全般の企画、実行 ＊人事・労務：人事制度の改定、就業規則作成・改定、 　社会保険・労働保険関連　等 ＊総務：契約管理　等 ＊部署内のマネジメント ※事業所間の移動で運転する場合あり 　【エリア】藤沢～平塚　【社用車】軽自動車・ワンボックス 【変更の範囲】経理など管理系業務

仕事内容：
中古車貿易事業を主に手がける当社は外国人比率が高い環境下、少 数精鋭で幅広い業務を担当しています。異文化対応力・コミュニケ ーション力・実務対応能力が向上し、将来的なキャリアアップを見 据えた人事・総務スタッフ人材としての価値向上が可能です。 ●採用手続きや外国人スタッフの在留資格に関するサポート業務 ●勤怠管理や給与計算、社会保険に関する事務 ●外国人社員の会社生活および日常生活支援 ●会社資産の管理、パソコン・複合機など社内環境整備 ※周りには常に先輩社員がおり相談しやすい雰囲気です。社員から 直接「ありがとう」と言われる機会も多く、誰かの役に立ちたいと 考える方にピッタリです。【変更範囲：会社の定める業務】 　　　　　　　☆☆未経験者歓迎いたします☆☆

仕事内容：
・給与処理・入退職の手続き・社会保険手続き・官公庁届出書類作 成・採用説明会の運営等法人内の総務部の人事労務業務中心の仕事 となります。 将来的には、会計処理、決算処理等　会計関係の仕事も担って頂く 予定です。 ＊法人内事業所への公用車（軽自動車）運転業務があります。 海老名市内４カ所で高齢者施設、相模原市内２カ所で児童養護施設 を運営している法人です。 【変更範囲：仕事内容の変更なし】

仕事内容：
【平均年齢４２．２歳　キャリアアップができる職場】 人事手続、労務管理、総務事務などのデータ入力、伝票作成、 書類作成 ◎社会保険手続、給与・人事・労務管理、雇用保険、労災手続、 　総務事務等 受付、電話応対業務、備品発注、清掃、銀行や買出し（社有車） 除雪作業、環境整備、会社での行事　など ※将来、建設業経理士を取得お願いいたします。 ※応募前職場見学を随時行います （ハローワーク経由でお申込みを受付いたします） ＊業務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容：
人事総務業務全般を担当していただきます。 主な仕事内容は下記のとおりです。 ◇採用業務（新卒・中途採用、会社説明会・会社案内対応等） ◇労務業務（勤怠管理、入退社手続き、休業・労災対応、実習生管 理等） ◇庶務業務（建物・社有車管理、社内設備修繕対応、社内イベント 対応等） ◇その他付随業務（請求書処理、各種データ入力・確認業務等） ※【応募前職場見学をお願いします】（事前連絡必要） ※当社のホームページをご覧ください。 ※変更範囲：変更あり。会社の定める業務。

仕事内容：
●スマートフォンや車載器に使用するプラスチック精密部品を製造 している会社です。富山県外にも取引先多数あります。 【業務内容】 　まずはメインの担当者のアシスタント業務から始めます。 　・人事、勤怠管理 　・庶務 　・電話対応、接客業務など ＊先輩、各担当者が丁寧に指導いたしますので安心下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容：
［人事］人材確保・育成、福利厚生など、職員に関する業務 ［営業・広報］法人の事業サービスの利用促進を図る業務 ［総務］人事・総務課長のアシスタント業務 ［企画］新規事業の企画に関する業務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容：
人事業務を担当します。 主な仕事は、勤怠集計、給与計算、社会保険事務、庶務業務です。 パソコン（エクセル、勤怠システム、給与システム等）操作が出来 る方、また社会保険事務経験者を希望します。 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です◇ 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容：
１．採用業務全般 　　（新卒・中途採用、求人媒体管理、面接対応など） ２．高校・大学・職業紹介機関への訪問など採用連携活動 ３．留学生の採用と受入れ業務（行政手続き・窓口対応） ４．企業説明会対応、インターンシップなど 　　　　　　　　　　　　　　　　求人活動に関わる業務 ５．社内人材育成・教育体制の構築 ６．宅配の受取り、弁当手配など総務事務のサポート 【変更範囲：会社内での全ての業務】「働き方改革関連認定企業」

仕事内容：
人事部採用課の一員として、当社の成長のエンジンとなる「人」を 確保するため、新卒・中途採用における戦略立案から実行まで、採 用実務全般を主導していただきます。 ■採用媒体の選定・管理 ■大学・高校・各施設への訪問 ■スカウト業務（文面作成・送付） ■イベント（企業展）への参加 ■選考プロセス管理 ■入退社対応および労務・総務業務 変更範囲：全ての範囲

仕事内容：
○総務・人事業務全般 ・電話　メール対応　健康診断の手続き ・採用時（求人応募・面接）業務、入退社手続 ・外国人材管理業務 　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
総務人事に関わる業務を担当して頂きます。 　主な業務内容 　　・採用選考 　　・社会保険 　　・社員労務管理 　　・社内行事運営 　　・社内広報活動 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容：
人事労務業務全般 ・給与計算 ・年末調整 ・入退職手続き ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・採用関連業務 変更範囲：変更なし

仕事内容：
就業者の出退勤管理、労働時間管理、人事労務管理 社会保険や企業年金などの事務手続き　 人事評価、管理 新規採用者の募集計画の立案や中途採用の実装 労働基準監督署の窓口対応　等 変更範囲：変更なし

仕事内容：
▼一般事務経験者の方優遇　専門的知識が無くても可 　社保手続等わかりやすく指導しますので安心してご応募下さい。 ◇人事労務管理全般 　・給与計算 　・社会保険関連業務 　・労働保険関連業務 　・年末調整業務 　・その他付随する事務業務 【変更の範囲】適材適所に人員配置を行うため、法人の定める 　　　　　　　業務内容の変更を命じることがある

仕事内容：
○人事業務 　・給与計算、社保手続き、入退職手続き 　・人事考課データ入力、労務管理書類作成 　・社員情報管理 　・人件費予算数値計算、その他の人事関連データ作成 　・パソコンによる処理業務有り ○来客対応、電話対応、窓口利用料金対応 ＊一日就業体験可能、職場見学随時受付中 　変更範囲：変更なし

仕事内容：
一般総務（事務）職 　・人事労務事務（従業員勤怠管理、給与、社保、福利厚生等） 　・会計月次年次業務（伝票起票、仕訳入力、決算作業等） 　・総務事務等（応接、電話応対など） 他業種等経験者優遇 ※変更範囲：将来的には法人の定める業務に変更の可能性あり

仕事内容：
当社はあなぶき興産（東証スタンダード市場上場）グループの一員 で西日本を中心に高齢者向け住宅を３９施設展開しています。今後 は関東、関西圏を中心に事業を拡大していく方針です。事業拡大 に伴い、採用業務を中心に人事領域全般を担う人事担当者を増員 いたします。将来的には、チームリーダーを目指したいというキ ャリア志向がある方、歓迎です。 ■仕事内容■ ・新卒採用業務・研修の企画・運営・中途採用業務・外国人留学生 関連のサポート・人事評価制度の運用 【業務内容の変更の範囲】当社が定める業務