| 正社員 求人数 | 5,442件 | パート 求人数 | 1,279件 |
| 正社員 最高給与 | 1,000,000円 | パート 最高給与 | 3,750円 |
| 正社員 平均給与 | 319,728円 | パート 平均給与 | 1,397円 |
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781 - 810 件を表示/ 全6,721件
| 国立大学法人東海国立大学機構 名古屋大学 東山地区 | |
| 正社員以外正社員以外の名称事務補佐員(全学)(育休代替契約職員)正社員登用の有無なし | |
| 職種:人事 | |
仕事内容:
育児休業等取得職員(常勤)の代替として,人事企画課に所属し, 事務局又は学部等の事務部に勤務していただきます。 業務内容は、東海国立大学機構研究戦略部研究安全管理課における 以下の業務。倫理審査委員会関係業務,動物実験委員会関係業務, 遺伝子組換え実験委員会関係業務,バイオセーフティ委員会関係業 務,原子力委員会・安全保障委員会・核燃料物質管理委員会関係業 務,その他研究安全管理課に関する業務※育児休業等取得職員が復 帰した場合は,他の育児休業等取得職員の代替として,異なる勤務 先(鶴舞キャンパス,大幸キャンパスを含む)で勤務いただくこと となり,業務内容が変更になる可能性もあります。(総務,人事, 財務会計,学生支援,研究支援,国際交流,附属病院における医療 支援等)
| 国立大学法人東海国立大学機構 名古屋大学 東山地区 | |
| 正社員以外正社員以外の名称事務補佐員(全学)(育休代替契約職員)正社員登用の有無なし | |
| 職種:人事 | |
仕事内容:
育児休業等取得職員(常勤)の代替として,人事企画課に所属し事 務局又は学部等の事務部に勤務していただきます。業務内容は名古 屋大学研究協力部研究事業課における次の業務 ・共同研究・受託研究・受託事業として民間企業等から受け入れる 外部資金に関する業務・学内外との連絡調整業務・資料作成,文書 整理,保管等業務・電話,窓口等及び来客に対する取り次ぎ等対応 業務・その他研究事業課の事務に関する業務※育児休業等取得職員 が復帰した場合は,他の育児休業等取得職員の代替として,異なる 勤務先(鶴舞キャンパス,大幸キャンパスを含む)で勤務いただく こととなり,業務内容が変更になる可能性もあります。(総務,人 事,財務会計,学生支援,研究支援,国際交流,附属病院における 医療支援等)
| 国立大学法人東海国立大学機構 名古屋大学 東山地区 | |
| 正社員以外正社員以外の名称事務補佐員(全学)(育休代替契約職員)正社員登用の有無なし | |
| 職種:人事 | |
仕事内容:
育児休業等取得職員(常勤)の代替として,人事企画課に所属し事 務局又は学部等の事務部に勤務していただきます。業務内容は施設 統括部施設企画課企画第二係における次の業務 ・総長裁量スペースに係る公募資料・承認通知の作成、申請書類の 確認等に関する業務・文部科学省等からの調査への対応(資料作成 など)・その他、施設に関する業務(データ入力、文書の整理・保 管等)※育児休業等取得職員が復帰した場合は,他の育児休業等取 得職員の代替として,異なる勤務先(鶴舞キャンパス,大幸キャン パスを含む)で勤務いただくこととなり,業務内容が変更になる可 能性もあります。(総務,人事,財務会計,学生支援,研究支援, 国際交流,附属病院における医療支援等)
| 国立大学法人東海国立大学機構 名古屋大学 東山地区 | |
| 正社員以外正社員以外の名称事務補佐員(全学)(育休代替契約職員)正社員登用の有無なし | |
| 職種:人事 | |
仕事内容:
育児休業等取得職員(常勤)の代替として,人事企画課に所属し, 事務局又は学部等の事務部に勤務していただきます。 業務内容は、総務部人事企画課における以下の業務 ・教職員の諸手当、任免に係る業務の補助 ・その他人事企画課に関する業務 ※育児休業等取得職員が復帰した場合は,他の育児休業等取得職員 の代替として,異なる勤務先(鶴舞キャンパス,大幸キャンパスを 含む)で勤務いただくこととなり,業務内容が変更になる可能性も あります。(総務,人事,財務会計,学生支援,研究支援,国際交 流,附属病院における医療支援等)
| (事業所の意向により公開していません) | |
| 正社員 | |
| 愛知県名古屋市中区 | 職種:人事 |
仕事内容:
東海エリアを中心に長年愛される「ラーメンと甘党の店スガキヤ」 を展開する当社本社にて、採用・人事の中核メンバーとして ご活躍いただきます。 採用の目的から、どういう採用手法が最適か、 当社の魅力・コンテンツをどう作り発信するか等を企画実行。 また、採用以外も、労務の課題や新たな制度関連など、 知識や経験をもとに幅広くお任せいたします。 【採用背景】大幅な新規出店拡大を目指す中、採用の強化も 進めております。そして人事労務の組織体制の強化を図るための 募集となります。 (変更範囲:当社業務全般)
| シンコール 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 愛知県名古屋市中川区 | 職種:人事 |
仕事内容:
壁紙・床材・カーテン・カーペット等を扱うインテリアメーカー本 社での総務・庶務です。本社・営業所および関連会社を含め、管理 本部として会社全体の管理を含めた総務人事業務とお考え下さい。 ◆新卒・中途・契約社員などの採用業務全般 ◆社員研修、社員定着にかかわる業務全般 ◆総務・庶務業務全般と付帯業務全般 ◆外国籍の社員管理・各種手続対応(主に技能実習生) ◆関係行政への届け出対応 ◆適性に応じた他部門の業務(特記事項参照) ■業務変更範囲:会社の指定する業務
| 社会福祉法人 愛恵協会 | |
| 正社員 | |
| 愛知県岡崎市 | 職種:人事 |
仕事内容:
★「障害福祉サービス」や「生活困窮者等支援事業」を行っている 社会福祉法人です。 ●各事業所の経理事務を中心に、給与計算、人事採用など事務職員 全員で法人運営における事務の仕事も行っていただきます。 ・また、内勤だけでなく銀行や行政への手続き、理事会、評議員会 の対応などで外出することや、各事業所との協働の委員会などへ も参加していただく事もあります。 *自動車の運転は必須となります。 ●未経験者歓迎。 初めての方には基礎から教えていきますのでご安心ください。 ●仕事を通して国家資格や簿記等の資格を目指すこともできます。 「働き方改革関連認定企業」 「変更範囲:法人の定める業務」
| 社会保険労務士法人トウジョウヒューマンリソースマネジメント | |
| パート労働者 | |
| 大阪府吹田市 | 職種:人事 |
仕事内容:
〇給与計算業務(給与奉行、タッチオンタイム等使用) 〇保険手続業務(給与奉行、E―GOV) 〇労務管理のアドバイス等 〇サイボウズキントーンの設定 当事務所は電子申請やクラウド化が進んでいます。 使用方法などについては、丁寧にゼロから育成するので心配は不要 です。給与計算も2人のチーム体制で安心して取り組めます。 テレワーク、働く日、時間等について、比較的フレキシブルな働き 方ができます。扶養内での勤務が可能です。 ◎在宅勤務可(テレワーク可) 【仕事と子育てが両立しやすい求人】*求人に関する特記事項参照
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